募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 日産自動車株式会社 求人名 【[VT2201]厚木/各国の自動車関連法規情報収集･政府渉外･認可取得スタッフ】 仕事の内容 具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション ご自身の特性やご希望を考慮しながら、特定の地域・分野において以下のような業務を担当して頂きます。 ■法規渉外担当：新たな法規が発効される前の段階で、政府当局からの情報収集や交渉を行ない、内容決定後は社内へ情報展開します ■認証担当：開発した車両が該当国の車両法規に適合するまでのプロセスを担当します 【キャリア】 本職務の分野で専門性を身につけてエキスパートを目指せる一方で、関連部署を含め幅広い分野で活躍するチャンスもあります。 募集職種 【[VT2201]厚木/各国の自動車関連法規情報収集･政府渉外･認可取得スタッフ】 |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】以下(1)、(2)いずれかの経験＋(3)、(4)の経験 (1)製造業での製品・技術開発業務経験(2)法規・認証関連業務経験 (3)対人コミュニケーションスキル（海外含め、社内外の人と関わることが多い為） (4)基本的なOA操作（エクセル、パワーポイントなど） 【歓迎】 ■自動車業界経験 ■自動車業界での法規・認証関連業務経験 【求める人物像】 パーソナリティとそれに基づく行動・行為・異なる文化・意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格： |
勤務地 | 日産自動車株式会社 神奈川県厚木市岡津古久560-2 予定勤務地 神奈川県厚木市 勤務地 勤務地① 事業所名：NTC(日産テクニカルセンター) 所在地：神奈川県 厚木市 岡津古久560-2（「愛子石田駅」よりバスで20分） 最寄駅：小田急電鉄 小田急小田原線 愛甲石田駅 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考： 転勤：当面無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考： |
給与 | 月給233,000円～439,000円 想定年収 417万円～766万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥233,000～￥439,000 基本給￥233,000～￥439,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無 |
休日休暇 | 休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 夏季9日 年末年始9日 その他（育児/介護、GW、勤続節目休暇、半日休暇） 有給休暇：有（17～40日）（下記参照） |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） 託児所あり （一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：育児休職制度、介護休職制度、勤続節目休暇制度(勤続10年毎に5日間の特別休暇) 等 |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 R&D部門/在宅勤務やフレックスタイム制度などをうまく活用しながら、ワークライフバランスを実践しやすい職場です。 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：自動車の製造、販売および関連事業 設立：1933年12月 代表者：代表執行役社長兼最高経営責任者 イヴァン エスピノーサ 従業員数：133,580人 平均年齢：41.2歳 資本金：605,813百万円 株式公開：プライム市場 本社所在地：〒220-8686 神奈川県横浜市西区 高島１－１－１ 本社以外の事業所：《国内》研究・開発：7拠点、生産・物流：14拠点、その他：日産教育センター 《海外》北米、欧州、アジア、大洋州、メキシコ、中南米、中東、湾岸諸国他 関連会社：■日産車体(株) ■ジヤトコ(株) ■日産ファイナンス(株)他 その他備考・企業からのフリーコメント：■世界の自動車保有台数は2050年までに25億台にまで達すると見込まれ、商品やサービスへの需要が大きく見込まれています。 環境に配慮した商品・安全性の高い商品へのニーズも高まり、燃費・環境性能・安全性の高い商品やサービスの提供に努めています。 【ダイバーシティ】従業員一人ひとりが活躍できる環境の整備に力を入れています。従業員がライフイベントやライフスタイル に合わせ、幅広い働き方を柔軟に選択できる様々な制度を導入。成果例)女性管理職比率10%超、理由不要の在宅勤務制度導入 中途入社者も全社の4分の1程度を占め、異業界から入社された方も多数活躍。 【福利厚生】◆家族手当あり降 ◆家賃補助制度(入居及び手当支給基準は規定による)◆在宅勤務 【有給休暇に関して】入社直後から有給休暇が付与となりますが、入社月によって付与日数が異なります。 決算情報： 決算期2024/03 売上高12,633,200百万円 経常利益210,200百万円 決算期2025/03 売上高12,633,214百万円 経常利益210,168百万円 ※決済単位：連結 |