募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 不動産業者様からの問合せ対応や自社管理物件の入居者様対応、オーナー様への修繕提案などの営業アシスタント業務をお任せします。 【具体的には…】 ～不動産業者様に対して～ ＊空室状況等の問合せ対応 物件管理システム（賃貸革命）を使えば誰でもすぐにできるので安心してください。 まずはシステムの基本操作に慣れるところから始めましょう！ ～入居者様に対して～ ＊建物設備の故障時の受付 ＊入退去手続き ＊契約更新通知の送付 ＊賃貸の契約書の作成 ～オーナー様に対して～ ＊修理・修繕のご提案 ＊業者手配・見積確認 ＊工事完了時の確認 ＊賃貸物件運用のサポート オーナー様に対しては、「そろそろ大規模なリノベーションを入れた方がいいですよ」 「家賃は相場を考慮すると〇〇円くらいで設定してはいかがでしょう」と、こちら側からご提案することも。 単なる事務手続きではなく、先回りをして運用をサポートしているので、オーナー様からの信頼も厚いです。 【求人の魅力】 ★数字に追われずじっくり働ける ★不動産業界の経験を活かせる ★残業時間は月平均10時間程度 ★ジョーク好きの営業をはじめ 和やかな雰囲気の先輩ばかり♪ 【職場の雰囲気】 配属先となる賃貸営業部は現在、営業1名、経理1名、営業アシスタント1名の計3名。 明るくギャグ炸裂で毎日を楽しくしてくれる40代の男性営業、お話好きでオーナーさんからも人気の40代の女性営業アシスタントなど、職場の雰囲気を和ませてくれるメンバーが集まっています。 事務未経験からスタートした先輩もいるので、新人さんのフォロー体制も万全です！ じっくりとあなたのペースで成長していけますよ♪ ★横浜駅徒歩3分で通勤ラクラク ★通勤交通費支給（規定あり） 【先輩社員の声】 前職は不動産売買仲介の営業でした。 賃貸は初めてなので、同じ“不動産業界”であっても新鮮な仕事の連続で楽しいです。 黙々とPCに向かっている仕事は違い、色々な人と関わりながら進める仕事なので、営業時代の経験も活かせていると感じます。 【会社について】 当社は賃貸から売買まで幅広く手掛ける横浜市専門の総合不動産会社。 会社は儲けるためにあるのではなく、社会に貢献し、その貢献度に応じて利益がついてくる、という考えの会社ですので、 社員一人ひとりもお客様の立場に立って自身の正しいと思う道を大事にしています。 また、カスタマーファーストをモットーに顧客に寄り添った会社運営を目指しております。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ★事務未経験歓迎 ★年齢不問／ブランクOK ★学歴不問 【必須条件】 ＊不動産業界または建設業界の経験 ※職種不問・年数不問 ＊PCの基本スキル（Word、Excel） ▼例えば… 賃貸不動産、不動産売買、建設会社、工務店、不動産管理、ビル管理、など 【こんな方にピッタリ】 ＊人と接することが好き ＊ワークライフバランスを見直したい ＊ついお節介をしたくなる ＊数字に追われることなく働きたい ＊チームワークを大切にできる ＊心機一転、新しい分野に挑戦したい ＊提案力、行動力のある方 |
勤務地 | 株式会社シンメイト 221-0835神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-22-3 伊藤ビル8階 |
アクセス | 交通・アクセス 「横浜駅」西口から徒歩3分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 10：00～19：00（休憩1時間） ※残業月平均10時間程度 ※裁量をもって、自分で業務を調整することができます。 |
給与 | 月給270,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮し決定 【昇給】 年1回 ※社員一人ひとりの成長と貢献を重視していますので、定期的な評価を通じて給与の見直しを行います。 【賞与】 年2回 ※支給額25〜29万円（前年度実績） ※頑張りをしっかりと還元します。 【手当】 通勤手当（規定支給） 家族手当（配偶者：5000円、子一人：1万円） 資格手当（宅地建物取引士：20,000円） 【給与例】 給与例 ・450万円/4年目（月給32万円+他） ・400万円/2年目（月給29万円+他） ※あくまで年収イメージです。 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制（水曜・火曜または祝日） ※祝日がある週の火曜は出勤 【休暇】 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 【年間休日】 115日 【年次有給休暇】 6ヶ月経過後の年次有給休暇10日を付与 有給取得は自由に取得日を指定可能 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給あり 賞与あり：年2回（前年度実績） 社会保険完備 交通費支給（規定あり） 家族手当（配偶者：5000円、子一人：1万円） 社員旅行（業績により実施の有無を判断） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 当社のモットーは「せっかく働くなら、ストレスなく楽しく働こうよ！」。 社長も固い雰囲気は苦手なので、ざっくばらんにアットホームな環境を第一にしています。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |
採用予定人数 | 2名 |