募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ///////////////////////////////////////////// 「ありがとう」が力になる！ 障がい者の自立と就労を支える専門職 ///////////////////////////////////////////// ✅障がいをもつ社員（主に知的・精神）が業務を滞りなく行えるようサポートをお願いします。 具体的には ・障がいを持つ社員への指導（書類の作成・発送業務、データ入力等、事務業務全般） ・定着支援（面談・目標設定・振り返り・支援機関との連携） ・スケジュール管理 ・障がいを持つ社員のメンタルケア・体調管理 ・業務マニュアルの作成・細分化（作業しやすい環境づくり） ・会議、打合せへの参加 ・資料作成 ・各部署との調整業務や事務作業 障がいを持つ社員の業務指導（6割）と自身の業務（4割）を担当。 状況に応じた柔軟なサポートとケアを行います。 ▽ここが見どころ▽ ◎第一ライフグループの安定環境！ 福利厚生・手当充実 ◎障がい者雇用のノウハウが身につき、市場価値の高い専門職へ ◎資格取得支援あり！福祉など所定資格に応じた一時金支給 ◎マニュアル化や業務切り出し等、仕組みづくりにも携われる ◎年1回のキャリア面談で、個々の適性に合わせた成長をサポート 【想定年収】 300万円～350万円（月給23.9万円＋賞与） 【休暇休日】 年休123日（完全週休2日制／土日祝休） 【勤務時間】 09:00～17:00 【応募資格】 60歳未満（定年60歳のため／例外事由1号）、基本的なPCスキル –––––––––––––––––––––––––––––––– ＜入社後のフォロー体制＞ 「未経験からでも大丈夫？」という方もご安心ください。現場のリーダーが丁寧に指導します。 また、障がい者雇用における「専門スキル」は市場価値が高いため、業務切り出しや定着支援のノウハウを磨くことで、将来はチーフや管理職へとステップアップできる環境です。 年1回の将来志向面談では、管理職への挑戦や他職種への興味などあなたの希望を尊重します。 【スキルアップを応援！資格取得一時金制度】 社会福祉士、精神保健福祉士、社会保険労務士、簿記、MOSなど、業務に関連する指定資格取得時に一時金を支給します。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【応募資格】 ・基本的なPCスキル（ビジネスメール、Word、Excel、PowerPoint） ＜求める人物像＞ ◎「長く安定して働きたい」方（継続を重視する方） ◎周囲と協力してチームで働くことが得意な方 ◎報告・連絡・相談を大切にし、サポートを受けることに抵抗がない方 ◎コミュニケーションを積極的にとれる方 ＜スキルアップを応援！資格取得一時金制度＞ 業務に関連する指定資格の取得時には一時金を支給します。 【対象資格例】 ・簿記関係（日商簿記など） ・社会保険労務士 ・社会福祉士、精神保健福祉士 ・マイクロソフトオフィススペシャリスト（MOS）等 年齢の条件と理由：あり（応募資格：60歳未満（定年60歳のため／例外事由1号）） |
勤務地 | 第一ライフチャレンジド株式会社(名古屋) 461-0040愛知県名古屋市東区矢田1-3-33 名古屋大曽根第一生命ビル |
アクセス | 交通・アクセス 大曽根駅から徒歩1分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務時間：9:00～17:00(休憩 1時間00分) |
給与 | 月給239,000円以上 給与詳細 基本給：月給 23万9000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 交通費実費支給（月額 5万円迄） 退職金制度有（勤務3年以上） 【賞与】 年2回 初年度より支給有（初年度在籍期間に応じ按分支給・２年目より 前年度実績３ヶ月以上） 【給与例】 給与例 【想定年収】※リーダーからスタート 能力に応じてキャリアアップも可能です。 リーダー（300万～350万） シニアリーダー（370万～420万） チーフ（420万～500万） 以降、課長補佐・課長・次長・部長へ |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 【有給休暇】 あり 【年間休日】 123日 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 雇用形態：契約社員 ※試用期間後は正社員として雇用します |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■ 交通費実費支給（月額50,000円迄） ■ 退職金制度有（勤務3年以上） ■ 資格取得手当あり ■ 研修制度 ■ 定期健康診断・人間ドック受診費用補助 ■福利厚生サービス加入 |
採用予定人数 | 2名 |