募集情報
職種/仕事内容 | 【愛知】インテリアコーディネーター/主任クラス/ハウスメーカー/完全週休2日 インテリアコーディネーター 愛知県名古屋市東区県内2カ所のいづれか 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 学歴不問 インセンティブあり 賞与あり 業務内容 【インテリアコーディネーターの仕事内容】 ■業務内容 ～業界圧倒的成長率を続けているアールプランナーグループ／高いデザイン性が人気の注目企業～ ご契約いただいたお客様の分譲住宅や注文住宅の内装を、営業担当・設計担当とともに打合せし、コーディネートしていただきます。 ■業務詳細 設計に関するお客様との打合せに同席し、お客様の描くイメージやご要望をヒアリングいただきます。内装マテリアル・住宅設備・家具・カーテン・照明などのスタイリングを ご提案いただき、デザインを仕上げるサポートがメイン業務となります。予算に関しては営業担当、設計図書に関しては設計担当が担いますので、お客様との内装打合わせやマ テリアルボードの作成に専念いただけます。各種住宅設備メーカーさんのショールームでお打合せを行ったり、メーカーが実施する新商品の研修に参加するなど、意見交換する 場も多いため様々な知識を身に付けていただけます。 ■仕事の魅力 ①ワークライフバランス 当社はデザイン性の高い住宅を手掛けることでお客様と一緒にこだわりのある家づくりが実現出来ます。 各セクションに専任担当がつくことによりお客様との家づくりを楽しみつつ自身の業務に集中できることでワークライフバランスの改善にも繋がっております。 ②評価制度 物件ごとに賞与とは別で月次手当があるため頑張り次第で給与UPが目指しやすい環境となっております。 勤務地について｜配属エリア確約】 ■確約の範囲 ・内定時の条件通知書に配属拠点を明記します。 ・転居を伴う転勤はありません。 ・エリア間の異動は、ご本人同意のうえで実施します ■エリアのご希望は面接時に確認します ※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 インテリアコーディネーター 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 ・注文住宅 ・分譲住宅 ・不動産売買仲介 ・リフォーム・リノベーション ・エクステリア |
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対象となる方 | 求める人物像 ※必ず応募要件をご確認ください 【応募資格/応募条件】 ◎必須条件 インテリアコーディネーター、普通自動車免許（AT可） ◎歓迎条件（必須条件を満たした上で、あれば尚可） 二級建築士などの資格、ARCHITREND ZERO経験 ■こんな志向の方に是非 「意匠性にこだわった住宅づくりに携わりたい」「顧客満足度を追求する仕事をしたい」など、家づくりに情熱を注げられる方を歓迎します。 【以下のような方を歓迎します】 ・木造建築をはじめとした戸建て住宅の設計経験者 ・内装、外装、基礎工事、電気ガス水道工事など、住宅建築に関する施工経験者 ・アーキトレンドゼロ／ARCHITREND ZERO（福井コンピュータアーキテクト製）の操作に慣れている方 学歴 不問 |
勤務地 | 株式会社アールプランナー 〒愛知県名古屋市東区県内2カ所のいづれか 就業場所 愛知県名古屋市東区県内2カ所のいづれか 勤務先名 株式会社アールプランナー |
アクセス | 沿線・最寄駅 本社 又は 天白ショールーム |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 9：45～18：45 ・実働：8時間 ・休憩：1時間 ・フレックスタイム制度（早出時差出勤）あり 時間外 あり |
給与 | 月給280,000円～400,000円 給与 月給：280,000円 〜 400,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 45.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 70,650円 賞与：年2回 (3月，9月) ◎固定歩合制度があります！ ●給与には以下の固定残業手当が含まれます。 ※70,650円～100,913円／45h分の固定残業手当含／超過分は別途全額支給 ※前職の経験・役職などを考慮し決定 ＜想定年収＞ ●ミドルクラス：400万円～700万円理技士5000円 ※年収算出方法 月給（基本給＋固定残業代）＋固定歩合＋賞与(年2回)＋諸手当 ＜給与備考＞ ●残業超過分は別途全額支給いたします。 ●給与に関しては、前職の経験・役職などを考慮し決定 ＜固定歩合制度について＞ 無理なく物件数を担えるよう様、設定しています。 固定歩合を超える件数を担当した場合は、賞与に反映。 そのほか、表彰特別手当、シナジー手当など各種手当を用意しています。 頑張った分、給与に反映される制度があるため、やりがいをもって仕事に取り組めます。 試用期間 試用期間：あり 期間：３ヶ月 条件：本採用時と同様 試用期間中の給与・待遇に差異はございません |
休日休暇 | 休日 ●年間休日／120日（※2027年2月より125日へ変更予定） 完全週休2日制（年間休日115日＋年次有給休暇の時季指定5日） ・完全週休2日制（火・水曜日） ・年末年始休暇 ・GW ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(入社後10日間〜最大20日） ※詳細は社内カレンダーによる ※月1土日祝休み推奨制度あり ※4連休推進制度(年末年始・GW・夏季休暇を除く)を設け、4日以上の連休取得も可能です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：あり 期間：３ヶ月 条件：本採用時と同様 試用期間中の給与・待遇に差異はございません |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 通勤手当 上限35,000円/月 待遇・福利厚生 ・各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） ・社員旅行 ・従業員持株制度（拠出額に対して、月々10%奨励金付） ・確定拠出年金 ※加入者が毎月一定額の掛金を拠出し、自らで運用するものです。 毎月積み立てられた掛金を将来的に給付金として受け取る制度です。 ・表彰制度（3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象・報奨金有り） ・永年勤続表彰（隔10年毎に表彰） ・定期健康診断 ・資格取得祝い金制度 ※手当対象となる資格を在籍中に取得し、登録した方へ祝い金を進呈しています。 ・慶弔見舞金制度 ・スマートフォン・タブレット端末貸与（職種によります） ・自社住宅購入社員割引制度 ・フレックスタイム制度 ・時短勤務制度 ・時間単位（2時間）有給制度 ・月1土日祝休み推奨制度 ・4連休推進制度（年末年始・GW・夏季休暇を除く） ・育休・産休制度（取得実績有・男性の取得実績もあります） ・介護休暇制度 ・フィットネスクラブ無料利用制度 ・会員制リゾートホテル割引制度（リゾートトラスト） ■資格取得祝い金あり 資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員をバックアップする社風です。 各種インセンティブ ・役職手当：課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円 ・資格手当：1級建築士2万円、2級建築士5000円、1級建築施工管理技士2万円、2級建築施工管理技士5000円 ・表彰特別手当：3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象です。 ・時間外手当：固定残業時間を超過した場合別途支給します。 ・通勤手当：上限35,000円/月 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
職場環境・雰囲気 | 転勤 転居を伴う転勤なし |
その他 | 受動喫煙防止措置 屋内全面禁煙 勤務先本社所在地 愛知県名古屋市東区東桜1丁目13-3 NHK名古屋放送センタービル10階 |