募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、プラント施工管理 スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ ＊賞与年3回 ＊完全週休2日制、年間休日120日以上 ＊高収入が叶う案件を選べる ＊職場健康づくり宣言認定 ＊健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 プラント施工管理業務に従事していただきます。 └現場の調整、作業員への指示 └工事管理（工程・品質・安全管理など） └書類作成、打ち合わせ └写真撮影、資材の手配 など ■プロジェクト例 配管、機械設置をはじめとするプラント各種工事など。 ※ご本人の希望や適性を踏まえて、担当現場を決定いたします。 ☆ここがポイント！ ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、ブランクがある方も安心して取り組めます。 ◎ プラント経験があれば即戦力！作業員からのキャリアアップも応援 プラント内での施工管理経験者はもちろん、「配管」「機械設置」などの現場作業員としてプラント工事に関わっていた方も大歓迎です！ 「現場経験を次のキャリアにつなげたい」 「施工管理としてステップアップしたい」 とお考えの方に最適なフィールドをご用意しています。 ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 西日本全域に確かな技術を提供するナミト。若手からベテランまで元気に活躍しています。案件が豊富なため、あなたの経験や希望にマッチした現場を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！ 施工管理技士などの資格チャレンジをバックアップする「資格取得支援制度」あり！取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎ 通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの単身用・世帯用社宅あり（テレビ、冷蔵庫、洗濯機、電子レンジ等備品完備） ◎出張が伴う場合に限り、帰省旅費手当を支給 ◎赴任手当（上限5万円）あり ー http://namito-mg.co.jp/ こちらのホームページもあわせてご覧ください ー |
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対象となる方 | 求めている人材 学歴不問！ブランクOK！ ★プラント施工管理の経験者、またはプラント内での現場作業（配管・機械設置など）経験がある方歓迎！ ★ブランクがある方も歓迎いたします！（64歳以下／定年65歳のため） ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・プラント施工管理経験 ・プラント内での現場作業経験（配管、機械設置、鍛冶、溶接など） ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ☆ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！ |
勤務地 | 株式会社ナミト 広島支店 739-0606広島県大竹市東栄２丁目 勤務地 〒7390606広島県大竹市東栄２丁目 直行直帰可能 |
アクセス | 交通・アクセス プロジェクトにより異なります。 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:00～17:00（実働8時間） ※残業月平均20h程 |
給与 | 月給485,750円～622,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 35万2000円 〜 45万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり12万3750円 〜 14万2200円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 2万5000円 ※給与は経験や能力などを考慮した上で決定 【手当】 ■職務手当 ■資格⼿当 ■赴任⼿当 ■保育⼿当 ■家族⼿当 ・給与改定年1回（4⽉） ・賞与年3回（3⽉・7⽉・11⽉／昨年度含め直近5年以上、年3回⽀給） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ・620万円／35歳 入社2年 ・700万円／48歳 入社9年 ・780万円／55歳 入社10年 |
休日休暇 | 休日休暇 ☆年間休日125日☆ ・完全週休2日制（土日祝休み） ・祝日 ・夏季休暇 年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇（取得実績があります） ・特別休暇（インフルエンザ発症の場合5日間休み） ※5日以上の連続休暇の取得が可能です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・給与改定年1回（4⽉） ・賞与年3回（3⽉・7⽉・11⽉／昨年度含め直近5年以上、年3回⽀給） ・交通費全額⽀給 ・残業代（超過分） ・社会保険完備（健康・厚⽣年⾦・雇⽤・労災） ・三⼤疾病保険加⼊あり ・退職⾦制度 ・育児・介護⽀援制度 ・資格取得⽀援制度（⽀援対象の受験費⽤を合否に関わらず全額⽀給） ・会社携帯電話貸与 ・慶弔⾦制度（結婚祝い⾦・出産祝い⾦（1万円／1⼦出産につき）・⼊学祝い⾦など） ・新・忘年会、懇親会などの開催 ・⺟の⽇と誕⽣⽇のプレゼント制度 ・資格⼿当 ・赴任⼿当 ・保育⼿当 ・家族⼿当 ・褒賞⾦ ・インフルエンザ予防接種助成⾦ ・ストレスチェック制度 ・メンタルヘルス相談窓⼝（24時間体制） ・社内禁煙 〈通勤圏外の⽅には下記の福利厚⽣もあります〉 ・家具・家電つきの社宅あり ・家賃・初期費⽤全額負担 ・引越費⽤・帰省費⽤補助制度 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【 国家資格の取得支援あり！】 スキルUPを支えるべく、施工管理技士の資格取得にかかる費用は、合否に関係なく当社で負担！ 無事取得できた際には「資格手当」も支給されるようになるため、さらなる収入UPを目指すことも可能です。 ※社内禁煙 |