募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ■具体的な仕事内容■ スタッフが働きやすい環境を整えていってください! ・お役様宅でのサービス提供 ・サービスの相談(お客様・ご家族・関係機関) ・個別援助計画作成、帳票類の作成 ・スタッフとの情報共有、調整 ・高齢者、障害者の在宅での生活をサポート ・お客様のご希望、ケアプランに基づいて 生活援助及び、身体介護のサービス提供 <経験を活かしてキャリアアップができる!!> 介護福祉士の資格や経験を活かせます。 配属先営業所のスタッフと一緒に 営業所を盛り上げていってくださる方を大歓迎! プライム市場上場グループでサポート体制も万全。 管理者未経験でも安心して始めることができます! ■充実した研修・サポート体制■ セントケアでは会社の成長は 社員1人1人の成長であると考えています。 「基本研修」「定例研修」「専門研修」 「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の 5本柱で研修を行っており、 お客様とのより良い関係性を築くための サービスの基本から教えていきます。 |
|---|---|
対象となる方 | 求める人材: <必須資格> *介護福祉士 *管理職(リーダー経験)がある方 *普通自動車免許(AT限定可) ■ブランク・職場復帰を応援します■ 介護施設で介護職員として経験はあるが、 結婚や出産、介護などあらゆるライフステージで 仕方なく職を離れてしまいブランクがある方や 職場復帰したいけど、不安がある方もみえると思います そんな方も安心して職場復帰できるサポート体制や 研修体制をセントケアでは用意しています。 少しでも興味がある方はまずはお問合わせください。 ハローワークでお仕事探し中の方にもお薦め! |
勤務地 | セントケア八田(訪問介護) 愛知県名古屋市中川区八田町 勤務地: セントケア八田 愛知県名古屋市中川区八田町1812 |
アクセス | アクセス: 八田駅から徒歩1分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 8:00~19:00の間で実働8時間 |
給与 | 月給300,000円以上 給与: 月給30万円以上 ※一律手当含む =================== 想定年収400万円以上!! =================== |
休日休暇 | 休暇・休日: *週休2日のシフト制 *年間休日110日 *有給休暇 *特別休暇 *産前産後休暇 *育児休暇 *介護休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: *賞与/年2回 *処遇改善加算手当/2回 *社会保険完備 *交通費規定支給 *退職金制度 *昇給あり *制服貸与 *産休・育休実績あり *確定拠出年金制度 *傷病見舞金 *慶弔見舞金 *財形貯蓄制度 *従業員持株会 *奨学金制度 *人材紹介制度 *産業医による健康相談 *レジャー施設などの優待価格利用 *長期所得補償制度(GLTD) *介護休暇あり *フルタイム歓迎 *長期歓迎 *県外への転勤なし *ブランクOK *フリーター歓迎 *学歴不問 *業界未経験歓迎 *第二新卒歓迎 *U・Iターン歓迎 *有給休暇制度 従事すべき業務内容の範囲:当社の定める業務内容の範囲 就業場所の変更の範囲:名古屋市内 |
採用予定人数 | 常時募集 |
その他 | その他: ==================== 以下は、セントケア中部株式会社 (セントケアグループ)の会社紹介です。 ==================== セントケア・グループは1983年3月に設立し、 41年目を迎えます。 現在拠点数は全国に617箇所、 スタッフ数は1万1000人を超えています。 「地域と人を結ぶヘルスケア企業」を 築くことを目標とし、 地域のお客様が安心できるサービスの 充実と住みよい環境の実現を目指します。 セントケア中部では、 下記のような様々なサービスを行っております。 ・デイサービス ・ショートステイ ・グループホーム ・小規模多機能型居宅介護 ・看護小規模多機能型居宅介護 ・訪問介護 ・訪問入浴 ・訪問看護 ・居宅介護支援 ・福祉用具レンタル・販売 幅広いサービスを行っているからこそ、 1人1人のライフスタイルに合わせた 働き方や仕事内容を提供することができます。 セントケア中部では、毎年新しい事業所や 事業をスタートしております。 オープニングスタッフとして働きたい方や 新しいことにチャレンジしたい方にもオススメです。 ■2024年は7月にセントケア訪問看護ステーション港をオープン! <数字で見るセントケア> ■男女比■ 男性89名:女性371名 ■雇用形態■ 正社員(146名) アルバイト・パート(314名) ■年代別■ 10代(3名) 20代(46名) 30代(79名) 40代(124名) 50代以上(208名) ■勤続年数■ 5年(269名) 5年~10年(123名) 10年~15年(48名) 15年~(20名) ============ お客様の役に立てる幸せ。 笑顔をつくれる喜び。 ============ セントケア中部株式会社では、 スタッフ1人1人が自信と誇りを持って働ける環境で、 自らがお客様の生き甲斐を 想像できるように取り組んでいます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 170時間 |