募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 石川県にあるauショップ（au Styleイオンもりの里）で、お客様の受付や提案を担当するスタッフを募集します。 携帯業界や接客が未経験の方でも、 安心してスタートできる理由が4つあります。 理由1 入社後は約3ヶ月の研修を 必ず実施します いきなり店頭に立って一人で 接客をお願いすることはありません。 まずは商品知識や受付業務の基礎から、 約3ヶ月をかけて一つずつ丁寧に学べます。 理由2 専任の先輩がつくメンター制度を 導入しています あなた専用の相談役（メンター）がつき、 接客の流れやご提案のポイントをすぐ隣で 教えます。 担当の先輩だけでなく、店舗全体で新人さんを サポートする温かい風土があります。 理由3 「今月○台売らなきゃ…」 という個人ノルマはありません 数字を一人で追いかける営業スタイルではなく、 店舗全体で目標（お客様満足・売上・サービス品質）を目指します。 「このお客様にはこちらのプランが良いかも」など、スタッフ同士で相談しながら接客できます。 理由4 スタッフの9割以上が未経験からスタートしています 元カフェ店員、アパレル、製造、事務など、 異業種からの転職者が多数活躍中。 特別な資格や知識は一切不要の職場です。 以上の4点から、接客や スマートフォンの知識がなくても、 安心して一歩を踏み出せる環境を整えています。 ■具体的なお仕事内容 ・機種変更や新規契約の受付 ・各種お手続きの対応 ・料金プランの見直し・ご提案 ・故障や修理の受付 ・関連サービスのご案内など お客様の生活を 便利にするお手伝いをお願いします。 お話をじっくり伺い「あなたに 相談してよかった」と言っていただけるのが、 この仕事の一番のやりがいです。 ■iA LINKで働く魅力 ・チームワーク抜群の職場 ・若い内から多様なキャリアあり ・残業は平均13h/月と少なめ ・1分単位で残業代を全額支給 ・入社時より有給休暇を支給 ・希望休も月2日まで取得OK （土日休みや連休も相談可） ・最長5日間のリフレッシュ休暇 ・産休・育休の取得実績多数 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＜未経験・第二新卒歓迎！＞ 高卒以上、特別な資格や知識は一切不要です。 日本語での円滑な顧客対応ができる方 （地域のお客様への細やかな対応が必要なため） ✅こんな方にピッタリ ・地元で長く安定して働きたい ・人と話すことが好き ・プライベートも大切にしたい ・キャリアも家庭も両立したい 現在活躍中のスタッフも、元カフェ店員、 アパレル、製造、事務など異業種からの転職者が 多数！人柄やポテンシャルを重視した採用を 行っています。 【入社後の手厚い育成環境】 まずは座学やサポート業務からスタート。 約3ヶ月の丁寧な研修とメンター制度を通して、 段階的に仕事の流れを覚えられます。商品知識、 接客の流れ、受付業務など、先輩が マンツーマンで指導するほか、 店舗全体であなたの成長を支えるので、 未経験からでも安心してプロを目指せます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※再雇用制度あり（65歳まで）） |
勤務地 | au Styleイオンもりの里 920-1184石川県金沢市もりの里1-70イオンもりの里1F 勤務地 〒9201184石川県金沢市もりの里1-70 イオンもりの里1F 駐車場代無料 |
アクセス | 交通・アクセス 北陸本線 金沢駅から車で15分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 10:00～19:00 （実働8時間／休憩60分） ・約3ヶ月の丁寧な研修あり ・メンター制度でサポート！ ・残業月平均13時間程度 ・原則定時退社を推奨中！ |
給与 | 月給220,000円～273,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万8000円 〜 23万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万2000円 〜 4万円 ＋ 各種手当 ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ★豊富な手当 ・一律手当（ステップアップ・リワード手当） （月22,000円～40,000円） ※入社翌年度より保有資格と実績により判定あり （月0円～60,000円） ・残業手当（1分単位で全額支給） ・職務手当 ・家族手当 （扶養する子1名につき1万円） ・インセンティブ ・交通費規定支給（月2.4万円迄） ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回（7月） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 約3ヶ月の丁寧な研修や、マンツーマンで先輩が 寄り添うメンター制度など、未経験から スタートできる育成環境を整えています。 研修期間中も労働条件や 待遇の変更はありませんので、 安心して学びながら成長できます。 【年収例】 年収348万円（入社1年目） 年収391万円（入社3年目） 年収461万円（入社5年目） ※基本給＋各種手当含む ※入社後の頑張りや店舗の目標達成に応じて、 各種手当や インセンティブでしっかり還元します。 |
休日休暇 | 休日休暇 ■休日・休暇 ・月8～10日休み（シフト制） ・年間休日110日 ・希望休OK！（月2日程度） 「友人の結婚式」「推しのライブ」 など、土日祝の休みや連休の相談OK♪ ・有給休暇 （入社時に付与／消化率74％） ・リフレッシュ休暇 （年1回、5連休取得可） ・アニバーサリー休暇（年2回） ・産前産後・育児休暇 （取得・復帰実績あり） ・介護休業 ・慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ★安心の研修・育成制度 ・約3ヶ月の丁寧な研修あり ・専任の先輩によるメンター制度 ・店舗全体でのサポート体制 ★安心の福利厚生 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・確定拠出年金制度 ・福利厚生会員サービス （旅行・グルメ等140万点以上の優待） ・全国会員制リゾートホテル利用可 ・auスタッフ特典あり ・屋内禁煙（禁煙支援あり） ・スタッドレスタイヤ購入支援 ★豊富な手当 ・ステップアップ・リワード手当 （月0円～6万円／資格・実績による） ・残業手当（1分単位で全額支給） ・職務手当 ・家族手当 （扶養する子1名につき1万円） ・インセンティブ ・交通費規定支給（月2.4万円迄） ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回（7月） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 約3ヶ月の丁寧な研修や先輩がマンツーマンで 支えるメンター制度があり、未経験から 安心して成長できる環境です！ ※転勤はありません。ご自宅から 通勤可能な範囲内での店舗間の異動のみとなります。 |