募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士 ＼ 11月移転開院！ ／ ＼ 南港ユマニテ病院の医療事務の募集 ／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 移転開院後のキレイな病院で勤務 ✨ 年休124日＆月公休10日以上★ ✨ 家族手当や食事手当など手当充実！ ✨ 電子カルテ導入で業務効率も良好◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ―――――――――――――――――――― ● 仕事内容 ● ―――――――――――――――――――― 新病院開設に向けてリハビリ科を牽引する 新たなメンバーを募集します！ 病院において、患者様の作業療法全般を ご担当いただきます。 ＜具体的なお仕事内容＞ 患者様の症状や状態に合わせて、運動療法、 物理療法、温熱療法、電気療法 マッサージなどの施術を行います。 また、患者様の体力や機能を向上させるための 運動プログラムの作成や指導 リハビリテーション計画の策定などを行います。 他職種との連携を図り チーム医療を推進します。 ＜1日の仕事の流れ（例）＞ 08：45 出勤・朝の全体ミーティング 09：10 リハビリ実施 （患者様の状態に合わせて実施） 12：10 休憩 13：10 カンファレンス・病棟にてリハビリ開始 16：30 カルテ記入 （当日の内容や患者様の状態を記録） 17：15 業務終了 ＜教育制度＞ OJT・チーム制・メンター制度 新人研修・症例検討会・定期ミーティング ※個別性の高い課題に取り組む部門のため、 スタッフ間での相談しやすい環境作りを心がけています。 ―――――――――――――――――――― ● 職場環境について ● ―――――――――――――――――――― 年間休日はたっぷり124日をご用意。 入職直後から使える有休や年3回のリフレッシュ休暇 など、無理なく働ける環境づくりに注力しています。 また、適性や希望に合わせて選べるキャリアパスをご用意！ ・マネジメント志向：マネジメントへ ・スペシャリスト志向：高度技術領域のプロフェッショナルへ 働きやすさも成長も両方叶う環境です。 ―――――――――――――――――――― ● 南港グループについて ● ―――――――――――――――――――― 優しさを伝えるコミュニケーション技法 「ユマニチュード」を取り入れるなど、 一人ひとりの人権と尊厳を大切にした 誠実なケアを実践している病院です。 医療にとどまらず、訪問看護や 介護施設などとも連携しなが 地域包括ケアを強力に推進。 グループ全体で約800名のスタッフが在籍し 「地域医療と暮らしをつなぐ拠点」として 住民の方々から厚い信頼を寄せられています。 採用サイトもチェックしてみてください◎ ⏩ https://www.nanko-hp.com/recruit/group/ ⭐職場環境について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日はたっぷり124日あり 入職時の特別休暇やリフレッシュ休暇など 働きやすさを最優先に考えている職場です。 産休・育休や子供の看護休暇など ライフステージの変化を支える制度も充実！ チームで支え合う温かい雰囲気の中で 無理なく長く働き続けられる環境ですよ。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＜必須条件＞ ✅作業療法士の資格をお持ちの方 ✨ 歓迎条件 ✨ ―――――――――――――――――――― ✅何でもチャレンジする積極性のある方 ✨ こんな方にピッタリ！ ✨ ―――――――――――――――――――― ✅各病期のリハビリをしっかり学びたい方 ✅年休124日でプライベートも重視したい方 ✅綺麗な新病院で気持ちよく働きたい方 ✅患者様に親身な対応ができる方 |
勤務地 | 南港ユマニテ病院 559-0024大阪府大阪市住之江区新北島３丁目１−６１ 勤務地 〒5590024大阪府大阪市住之江区新北島３丁目１−６１ |
アクセス | 交通・アクセス 住之江公園駅徒歩7分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ⏰08:45〜17:15 実働7.5時間・休憩60分です。 ✅メリハリをつけて働ける日勤のみの勤務です |
給与 | 月給233,050円～270,000円 給与詳細 基本給：月給 23万3050円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ✨人事考課制度であなたの頑張りをしっかり評価 ＜入職1年目・経験3年の働き方例＞ ✅想定年収330万円 月給に加えて賞与年2回をしっかり支給！ 経験により給与は変動し頑張りは評価されます。 ＜経験を積んだベテランの方の例＞ ✅月給27万円〜 これまでの豊富な経験を最大限に考慮します！ 新病院の主力として安定した高収入を実現。 |
休日休暇 | 休日休暇 ✅月公休10日 （5月と12月は12日公休） ✅年間休日124日 【休暇制度】 ✅リフレッシュ休暇（2〜4日） ✅入職時の特別休暇（3日付与） ✅産前産後・育児・介護・慶弔・子供の看護休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✨各種社会保険完備 ✨交通費全額支給（定期代の範囲内） ✨退職金制度あり（勤続5年以上） ✨託児所・保育支援あり ✨制服貸与 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 「人を想う医療」を実践する地域密着型の病院です。 ユマニチュードを取り入れた温かいケアと 働きやすさを最優先に考えた充実の休暇制度で 心身ともに余裕を持って働けます。 |