募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ||◤ 「DXで品質と生産性を革新する」 社会を動かす製品の生産性を、 あなたの設計で最大化してください！◢|| ✅国内外のプロジェクトを 大きな裁量を持って推進できる環境 ✅フレックス制度あり、働きやすさ抜群！ ✅創業70年以上、強固な基盤の安定企業 ✅年間休日127日・福利厚生充実！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ CTO室のミッションは、生産拠点の スマートファクトリー化です。 省人化・自動化設備のデータを取得・活用し、 生産効率改善の推進役を担っています。 その実現に向けたDX推進の中心で、 データ活用・企画から現場への導入まで 一貫してお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■製造プロセスのDX計画策定と実行 Ｌ工場全体のデジタル化戦略立案 Ｌ実行計画の策定とロードマップ作成 ■先進技術活用プロジェクトの企画・推進 ＬIoT、AI、ビッグデータ解析の導入 Ｌスマートファクトリー化の推進 ■製造現場の分析と改善提案 Ｌ現状プロセスの可視化と分析 Ｌデータに基づく改善策の立案 ■関係者調整とプロジェクト管理 Ｌ社内外ステークホルダーとの連携 Ｌプロジェクト進捗・予算管理 ■DX推進に関する教育・研修の実施 Ｌ社内人材のデジタルスキル向上支援 Ｌ新技術導入時の教育プログラム開発 【マブチモーターについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マブチモーターは小型直流モーターの分野で 世界的に圧倒的なシェアを誇る、 日本のリーディングカンパニーです。 私たちの製品は、身の回りにある 様々な製品に組み込まれ、社会の「便利」 「快適」「安全」を支えています。 創業70年以上の歴史と、 プライム市場上場企業として高い信頼性を持ち、2万人を超えるグローバルな従業員が世界中で活躍しています。 【求人背景】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車業界のCASE（コネクテッド、自動運転、シェアリング、電動化）が進み、 高性能モーターの需要が急増しています。 また、製造現場で求められるデジタル化への 対応が急務となっており、 組織強化のため増員募集を行っています。 当社では製品の標準化のみならず 生産機能の標準化を目指しており、 自社生産装置も 50％以上を内製で開発しています。 当社の生産現場は省人化・自動化を進め、 無人でも止まらない生産ラインや 省スペース化を推進しております。 【仕事のやりがい】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内外の拠点を横断したプロジェクト推進を 担っていただくため、裁量を持った業務を 遂行することが可能です。 また、グローバルに展開する当社では、 海外販社（北米・欧州・中国・アセアン）や 生産拠点への出向機会もあり、 社歴を問わずクリエイティブな能力を 発揮できる組織となっています。 海外出張や海外赴任の機会も多く、 グローバルな舞台で活躍したい方にとって 魅力的な環境です。 ※海外出向の可能性高（3～5年） ※海外出張年間0～3回程度 【技術力と研究開発】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、モーターの性能を決定づける 「磁気」「電気」「機械」のコア技術を 深く追求し、高性能・長寿命・高効率な モーターを開発し続けています。 材料技術から生産技術まで一貫した 研究開発体制を持ち、常に業界をリードしています。 【安定した経営基盤】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 堅実な経営を続けており、自己資本比率が 非常に高いことでも知られています。 目先の利益にとらわれず、長期的な視点での 研究開発や設備投資を行える安定した 財務体質は、社員が安心して長く 働ける基盤となっています。 【人材育成】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新入社員研修はもちろん、 階層別研修・技術者向けの専門教育・ 語学研修（英語、中国語）など、 人材育成に力を入れています。 社員の継続的な成長をサポートする 体制が整っています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆デジタイゼーション、デジタライゼーション、DXをリーダーとして企画、推進した経験。 ◆TOEIC500点以上の英語力 ◆高専、大学卒以上 【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇IE・TPSを理解し、 現場の改善推進をした経験 ◇FA化推進、工程設計、 新ライン立上げ、等製造技術の経験 ◇SQL、Python、Java等の プログラミング言語の理解活用 ◇BIツールの活用経験 ◇AIの活用の経験 【求める人物像】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇主体性があり周りを巻き込める 推進力がある方 ◇問題解決能力のある方 ◇変化を恐れない柔軟な思考と 行動力のある方 ◇グローバルな環境で成長したい方 |
勤務地 | マブチモーター株式会社 本社 270-2214千葉県松戸市松飛台４３０番地 |
アクセス | 交通・アクセス 北総線「松飛台駅」より徒歩7分 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間55分 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 標準勤務時間／8:30～17:25 標準労働時間／7時間55分 （フレックス適用・コアタイムなし） ※平均残業時間～30時間程度 ※在宅勤務制度あり ※フレックスタイム制度を活用し、 ワークライフバランスを重視した 働き方ができます。 |
給与 | 月給289,000円～800,000円 給与詳細 基本給：月給 28万9000円 〜 80万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上限月給は参考値 （年収を12で割った数字） ※入社時の処遇（基本給・賞与）は 経験・能力を考慮の上、 当社規程により決定します。 ※具体的な金額は、採用選考合格後に 採用内定通知書にてお伝えします。 昇給：年1回 賞与：年2回（6月・12月） ★年収600万円～1100万円程度 （残業手当30H込） ★通勤、家族、海外出張、 出向手当別途支給 ★住宅手当、家族手当など各種手当充実 ★退職金制度、財形貯蓄制度、 社員持株会あり |
休日休暇 | 休日休暇 ■完全週休2日制（土日祝） ■祝日 ■年間休日127日 ・年末年始休暇 ・時間単位休暇 （1時間単位で取得可能な有給休暇） ・夏季休暇 ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業制度 ・配偶者出産時休暇 ・介護休業制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■各種手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・通勤手当 ・海外出張手当 ・出向手当 ■各種制度 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・福利厚生俱楽部 ■福利厚生施設 ・独身寮あり※規定あり ・社員食堂 ・テニスコート ・マブチクラブ ■その他 ・在宅勤務制度あり ・語学研修（英語、中国語） ・階層別研修 ・技術者向け専門教育 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 配属先：CTO室 室長以下：6名（平均年齢42.6歳） 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 3名 |