募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 湘南藤沢オーパ店で、店舗スタッフを募集します。 藤沢駅南口徒歩1分。通勤にも便利な立地です。 「毎月、自分の成長が給与に反映される」 そんな環境があったら、あなたはどう働きますか？ 入社4ヶ月で月給+9万円。入社1年で月給+17万円。 これは特別な人の話ではありません。 目の前のお客様に誠実に向き合い続けた社員の実績です。 合同会社プレップ湘南は、買取専門店「おたからや」を湘南エリアで複数店舗展開しています。 私たちの会社には「絶対に買い取らなければならない」というノルマがありません。 売上至上主義が当たり前の買取業界において、これは異端です。 お客様に誠実に向き合い、お客様が満足する接客をする。 その結果として成果がついてくる。 成果が出るから、給与に還元される。 この好循環こそが、プレップ湘南の強みです。 【具体的な仕事内容】 100％反響営業。テレアポや飛び込みは一切ありません。 ◎お客様への接客・ヒアリング ご来店されるのは、遺品整理や生前整理など、品物に思い出をお持ちの方がほとんどです。 いきなり査定ではなく、まずは世間話から。 お客様が大切にされてきた背景を丁寧に伺うことが、信頼関係の第一歩です。 ※「安く買い叩く」「無理に成約させる」といった対応はルールとして明確に禁止しています。 ◎お品物の査定サポート 品物をスマホで撮影→専用システムで本部へ送信→数分で適正価格が返ってきます。 あなたが鑑定士になる必要はありません。 結果をお客様へ誠実にお伝えし、ご納得いただければ成約です。 ◎買取後の事務・管理 梱包・発送準備やデータ入力など。 接客の合間は自分のペースで進められる、メリハリのある環境です。 【すぐ上がる。長く続ければ、もっと上がる】 全28グレードの評価制度。売上だけでなく、接客数・口コミ数・理念の体現といったプロセスも重視。 入社初期は毎月昇給チャンスがあり、月給1万円以上ずつの昇給実績があります。 4ヶ月で月給+9万円、1年で月給+17万円アップした社員も。 【未経験でも安心の研修制度】 「やり方（How）」の前に「なぜ（Why）」から教える独自の教育方針。 先輩が横について30件の商談まで徹底フォロー。約2ヶ月で独り立ちを目指します。 【自己成長×会社成長×社会貢献】 2031年50店舗・年商100億円を目指す急成長フェーズ。 お客様のために動いた成長が、自分の給与に還元される。 地域への寄付活動（累計数百万円規模）も続けており、仕事を通じて社会貢献も実感できます。 仕事もプライベートもパリッとメリハリをつけて、ガツガツ成長していきたい。 そんなあなたをお待ちしています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【応募の必須条件】 ・高卒以上 ・基本的なPC入力ができる方 「今の仕事、このままでいいのかな」 「頑張っているのに、評価されている実感がない」 そんなモヤモヤを抱えているあなたへ。 プレップ湘南では、努力がすぐ給与に反映されます。 入社4ヶ月で月給+9万円。入社1年で月給+17万円。 短期でも、長期でも、成長した分だけ上がる仕組みです。 【こんな方と一緒に働きたい】 ◎成長意欲のある方 「もっと成長したい」「昨日の自分を超えたい」という意志がある方。 スキルや経験よりも、この気持ちを一番大切にしています。 ◎誠実に仕事をしたい方 売上のために嘘をついたり、強引な勧誘をすることに違和感がある方。 お客様に正直に向き合う「真っ当な商売」をしたい方を歓迎します。 ◎素直に吸収し、行動できる方 教わったことをまずは素直に実践してみる。 そんな前向きな姿勢がある方を求めています。 【未経験でも大丈夫です】 ・社員の9割が業界未経験スタートです ・代表自身も異業界出身。ゼロから育てるノウハウがあります ・先輩が30件の商談まで横について徹底フォローします ・「嘘をつかない」「約束を守る」が当社では最大の才能です ブランクがある方、正社員経験が浅い方も歓迎。 大切なのは過去ではなく「これからどうなりたいか」です。 あなたの成長意欲を、ぜひ面接で聞かせてください。 |
勤務地 | おたからや 湘南藤沢オーパ店 251-0055神奈川県藤沢市南藤沢２２−３湘南藤沢オーパ３階 勤務地 弊社は、現在5店舗を構えております。 湯河原駅前店と秦野ショッピングセンター店については原則、該当店舗のみの勤務を想定しております。 交通費については、発生した費用を規定に基づき正確に算出して全額支給いたしますので、ご安心くださいませ。 【プレップ湘南の店舗一覧】 ◆おたからや 湘南藤沢オーパ店 住所：神奈川県藤沢市南藤沢２２−３ 湘南藤沢オーパ ３階 地図URL：https://maps.app.goo.gl/vpUZz2e4m9bAV49X9 ◆おたからや 辻堂北口店 住所：神奈川県藤沢市辻堂新町1丁目6−35 食品館あおば 1階 地図URL：https://maps.app.goo.gl/AB4aX4rQGJc1NpQ1A ◆おたからや 寒川駅前店 住所：神奈川県高座郡寒川町岡田1丁目2-1 大誠ビル1階 地図URL：https://maps.app.goo.gl/AAsQWcCC4JNrYi8x9 ◆おたからや 湯河原駅前店 （新店舗） 住所：神奈川県足柄下郡湯河原町土肥1-9-3 地図URL：https://share.google/LNlmVtimm2ZxYoCJe ◆おたからや 秦野ショッピングセンター店（新店舗） 住所：神奈川県秦野市曽屋4784 地図URL：https://share.google/0r2tjLhyufHFbz1hM |
アクセス | 交通・アクセス 「藤沢駅」南口徒歩1分、「石上駅」徒歩9分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 9:30〜18:30 ／ 12:00〜21:00 など （実働8時間／休憩60分） ◎残業は原則禁止 月平均残業5時間程度。ほぼ定時退社です。 「生産性が悪いから残業はしてほしくない」が会社の方針。 ◎シフト勤務 家庭の事情も柔軟に考慮します。 お子さんの学校行事や送り迎えなど、家族との時間を大切にできる働き方を一緒に考えます。 仕事もプライベートもパリッとメリハリをつける。 オンとオフの切り替えが明確だからこそ、仕事に集中できる環境です。 |
給与 | 月給270,000円～1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万3000円 〜 86万4000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万7000円 〜 13万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【すぐ上がる。続ければ、もっと上がる】 全28グレード（8階級）の評価制度。 成果（お客様からの評価）・プロセス・理念の体現を総合的に評価します。 入社初期は毎月昇給チャンスあり。月給1万円以上ずつの昇給実績。 基準をクリアすれば翌月から月給2万〜3万円アップ。 ＞＞入社4ヶ月で月給+9万円アップした社員がいます！ ＞＞入社1年で月給+17万円アップした社員も！ ■昇給ペース（標準） 半年後：月収33〜36万円 1年後：月収36〜40万円（年収491〜583万円） ■最速ペース 半年後：月収36万円〜 1年後：月収46万円〜（年収720〜846万円） ・賞与：年2回（2月・8月） ※1回で150万円以上の支給実績あり 【諸手当】 ■時間外勤務手当 ■休日出勤手当 ■役職手当 ■報奨金制度（顧客満足度に応じて支給） ■住宅手当（制度設計中。ご相談ください） ※通勤手当は交通費実費支給 【給与例】 給与例 【年収イメージ】 490万円〜1250万円 【モデル年収例】 ・年収920〜1250万円 ／ 30歳 課長 経験2年 月給56万円+諸手当+賞与 ・年収652〜800万円 ／ 28歳 店長 経験1年 月給42万円+諸手当+賞与 ・年収500〜569万円 ／ 25歳 担当スタッフ 経験6か月 月給36万円+諸手当+賞与 成長意欲を持って誠実に取り組んだ結果が、そのまま年収に反映されます。 |
休日休暇 | 休日休暇 【休日】 ■完全週休2日制（シフト制） ■年間休日126日 原則、月ごとに土日祝日分のお休みを取得。シフトの希望休も相談可能です。 【しっかり休む。でも稼ぎたい人はさらに上を目指せる】 休日出勤も可能です（休日出勤手当あり）。 126日しっかり休みたい方はそれでOK。 さらに稼ぎたい方は、自分の意思で休日出勤を選べます。 【休暇】 ■有給休暇（取得率100%実績あり） ■夏季休暇（3日）■年末年始休暇（3日） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※5日以上の連続休暇も取得OK |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ■交通費支給（上限：30,000円/月） ■住宅手当（制度設計中。ご相談ください） ■フリードリンク（ダイオーズ） ■バックヤードのお菓子自由 ■ブランド品の社員向け特別販売制度 ■研修費用の会社負担・研修特別休暇 ■副業OK（規定あり） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 社員の9割が未経験入社。20代〜50代の男女が活躍中。元工場員・元飲食・元同業など様々。共通点は「お客様に誠実でありたい」という想い。成長意欲のあるメンバーが切磋琢磨しています。 ・顧客対応品質 ・清潔感の維持 ・健康配慮および職場環境の観点 から、就業時間内および休憩時間を含め全面禁煙としております お客様と至近距離で接する接客業務のため、 衣類・口臭等を含む清潔感を重視しています。 |
採用予定人数 | 5名 |