募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、小学校教員、保育士 2歳～小学6年生の子供たちへの療育業務をお任せします。 実務未経験の方でも 安心してスタートできる理由が5つあります。 理由1 実務経験不問・人柄重視の採用です 障がい児福祉の実務経験年数は問いません。 保育士や 教員免許などの対象資格をお持ちであれば、 実務未経験の方も大歓迎です。 理由2 子ども2〜3名に 対して職員1名の少人数体制です 担任制ではなく、常時6人～7人の職員で 対応します。 1人の職員で2名～3名の子供たちを 見ていただくため、 一人ひとりにじっくり向き合える環境です。 理由3 半年間は マンツーマンのチューター制度があります 入社後から半年間は先輩がマンツーマンで業務を 教えます。 「一人でやってみて」と 放り出すことはありません。 理由4 月に一度の外部研修など研修制度が 充実しています メンタルヘルス研修をはじめ、 充実の研修制度をご用意。 基礎からしっかり業務を学べる環境です。 理由5 残業ほぼなし＆持ち帰り仕事も 一切ありません 残業は会議の際のみ発生する程度で、 持ち帰り仕事はゼロ。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 以上5点から、実務未経験の方でも 安心して療育業務をスタートできます。 ■仕事内容 ・学習や宿題のサポート ・お絵描きや図工などの遊びの見守り ・個別支援計画に基づく療育活動 ・保護者との連携や面談 ・オープニングスタッフとしての環境整備 ■ここで働く魅力・待遇 ・最大9連休のリフレッシュ休暇あり（年間休日とは別に取得可能） ・月給24万円〜＆賞与年2回 ・実家暮らしでも支給される家賃手当あり ・職務手当などの手厚い福利厚生あり 児童発達支援の新しいチームで、 子供たちの成長を一緒に サポートしていきましょう！ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ※資格をお持ちでない方は、 障がい児福祉サービスに従事した経験が 必要です（有資格者は 未経験OK・実務経験年数不問） 【歓迎要件・対象資格】 ・保育士資格 ・教員免許（幼・小・中・高） ・社会福祉士資格 ・児童障がい福祉サービスの経験がある方 ・作業療法士・言語聴覚士・理学療法士・公認心理士 子供が好きで、資格を活かして働きたい方や 未経験から挑戦したい方も大歓迎です！ |
勤務地 | 児童デイサービスえがお第2・第3 870-0137大分県大分市寺崎町1丁目９－１ 勤務地 〒8700137大分県大分市寺崎町1丁目９－１ |
アクセス | 交通・アクセス 高城駅から徒歩17分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9：00～17：30/10：00～18：30 (休憩60分) ＊勤務日数・時間の相談ＯＫ ＊残業ほぼなし※会議の際のみ発生 【働き方について】 ◆家庭都合休みOK ◆勤務開始時期調整OK ◆長期休暇あり最大９連休取得可能！特別休暇５日間付与 |
給与 | 月給240,000円以上 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給24万0000円～ ＊月給は下記手当を含みます。 ・職務手当1万5千円～（一律手当） ・家賃手当1万5千円（一律手当） ※実家暮らしでも支給 ・処遇改善手当で給与3万円含む ・育児・介護特別休暇あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 入社３年目の保育士さん 月給25万円＋賞与＝総支給 340万円 ※前年度実績 |
休日休暇 | 休日休暇 日祝他、シフト制、平日休みもＯＫ 年末年始休暇（12/28～1/3の7日間） 年間休日：１１１日 ※年間休日とは別に最大9日間連続でリフレッシュ休暇あり♬ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ☆車通勤可 ☆ブランクＯＫ ☆交通費規定支給 ☆退職金制度あり ☆職務手当1万5000円～（一律手当） ☆家賃手当1万5000円（一律手当）※実家暮らしでも支給 賞与年2回（２～３.0※前年度実績） ☆入社後～半年間はチューター制度がありマンツーマンで業務ができるから未経験でも安心 ☆特別休暇５日間付与 連続９連休取得可能！ ◆交通費規定支給 ◆車通勤OK!無料駐車場完備。 「千才下」バス停より徒歩5分 ※ 月に一度の外部研修（メンタルヘルス研修）あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 常時6〜7名のスタッフでサポートしており、 職員1人あたり2〜3名のお子さまを 担当する少人数支援の体制です。 担任制ではないため一人で抱え込む心配がなく、 未経験の方も先輩と一緒に安心して業務に 慣れていけます。 |
採用予定人数 | 2名 |