募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【おすすめポイント】 ・夜勤・残業なし！ワークライフバランス充実！ ・実務未経験OK！他業種からの転職者も活躍中 ・研修・OJT制度充実！初めてでも安心スタート ・年間休日112日＆各種休暇制度完備 ・正社員登用制度＆頑張りが給与に反映される評価体制 ・交通費全額支給＆マイカー通勤OK！ 【仕事内容】 ・介護認定の申請代行 ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との調整 ・アセスメント、モニタリング、認定調査 など お客様やご家族と向き合い、最適なサービス提供に向けてサポートします。 【具体的には】 お客様が介護保険サービスを安心して利用できるよう、各事業所との連携・調整を行います！ プラン数は30件程度を想定。段階的に担当を増やすので無理なく成長可能です！ 経験豊富なケアマネも在籍しており、相談・フォロー体制も万全！ 多職種連携の中で中立的な立場を大切にしながら、お客様の「暮らし」に寄り添うやりがいのある仕事です！ 【1日の流れ（例）】 08:30 出勤・朝礼 09:00 お客様宅へ連絡し訪問日程調整 10:00 お客様宅訪問・サービス内容確認 11:30 帰社・関係事業所へ調整連絡 12:00 休憩 13:30 サービス担当者会議 15:00 議事録作成・PC入力 16:00 社内情報交換ミーティング 17:30 業務終了 【会社の特徴】 セントケアならではの在宅介護のノウハウが豊富！ 未経験者の育成にも注力し、eラーニングやOJTなど充実の研修制度を整備！ 他業種出身のスタッフも多数活躍中！ 「人のためになる仕事がしたい」という思いを大切に、スキルアップと働きやすさの両立が叶う環境です！ |
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対象となる方 | 求める人材/能力 ＊介護支援専門員 ＊普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 |
勤務地 | SAINT CARE CHIBA INC. 千葉県夷隅郡大多喜町横山612-1 勤務地 千葉県夷隅郡大多喜町横山612-1 |
アクセス | アクセス(最寄駅) オリブさんより大多喜街道市原方面へ約1.9km 横山交差点より200m先右側 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 8:30〜17:30 時差出勤可能 勤務開始時期調整可能！ |
給与 | 月給223,000円～300,000円 給与 月給223000円〜300000円 月給223,000円〜 ※15件まで [別途支給] 16件〜29件まで＠2,000円 30件以上34件まで＠2,500円 35件以上＠3,000円 特定事業所加算手当＠150〜300円 [他手当] 主任介護支援専門員資格手当15,000円/月 初回加算給付＠1,000円 退院退所加算手当＠1,500円〜3,000円 ターミナル加算手当＠2,000円 認定調査＠500円 |
休日休暇 | 休日・休暇 週休2日制／基本土日 年間休日112日（月8〜11日） ※希望考慮します 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 家庭都合休OK |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 社会保険完備 昇給有 有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給） 正社員登用制度あり 入社1年経過後無期雇用転換（68歳以上は1年毎の契約更新） 研修制度有 資格取得支援制度有 予防接種補助制度 スタッフ紹介制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 他 |
その他 | 雇用形態 契約社員・嘱託社員 |