募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ●社員＆職場雰囲気の動画：毎日更新✨ ⇒Instagramで「日本計測」と検索 ●仕事内容紹介：YouTube✨ https://nihonkeisoku.co.jp/info/4550/ コピー＆ペーストでご覧ください。 ✨SNS運用および広報を行っていただきます✨ 元気で明るく盛り上げていける方を大募集！！ フォロワー数増加に応じて10～50万円のインセンティブあり！ ●具体的な仕事内容・・ ⏩SNS用動画の企画、撮影編集、取材、投稿、効果測定、フォロワー管理 （Instagram、TikTok、YouTube、X等） ⏩５つのInstagramアカウント運用（毎日投稿必須） ⏩ウェブサイト（WordPress）更新 ⏩印刷物デザイン／作成／発注 ⏩社内外への情報発信 ⏩オフィス内＆測定現場の撮影＆企画実行 ❏ ❏ ❏ ❏ ❏ ⭐代表取締役社長小川からみなさまへ⭐ ●みんなで豊かになる企業 弊社は、「みんなで豊かになり続ける企業」を掲げております。 会社、メンバー同士がお互いに愛情・思いやり・尊重を持って、お客様へ大きな貢献をすること・・ それが結果としてお客様に喜んでいただき、会社が潤い、みなさんの経済と生活も豊かになります。 弊社は、過去四年間、給与のベースアップと待遇アップ、福利厚生向上を実現してまいりました。 人生一度キリ！豊かさを得るために挑戦・試練・成長を求め、お客様への貢献を通じて、みんなで人生を豊かにして参りましょう！ ❏ ❏ ❏ ❏ ❏ ＜ここがポイント❗＞ ⏩ やる気のある人は稼げる環境 インセンティヴ10～50万円がずっと⭐ 有名建物を手掛け続け・信頼と実績の41年！ 現在、全国展開を目指しており 挑戦を続ける会社で、今後さらなる企業成長が見込めます！ ※給与や待遇面は４年連続ベースアップ✨ ⏩研修とOJTが充実で未経験でも安心⭐ 当社は丁寧な指導で、しっかりと学べます！ 入社後、３日間座学での研修で理念や心がけを身に着けていただきます。 その後、SNS運用や広報についてどのような目標があるかを共有いたします。 ⏩未経験から幹部を目指せる環境⭐ 現在多数の幹部候補を育成中のため、 リーダーや幹部となってリーダーシップを発揮する席と給与も用意しています！ ゆくゆく生活を安定させるだけではなく豊かにしたい方はぜひ上を目指してください！ ⏩年間休日131日で土日祝休み⭐ 完全週休２日なので土日祝日は完全にお休みできます✨ GW、夏季休暇、年末年始休暇と充実しているため、メリハリをもって業務に集中できます！ ❏ ❏ ❏ ❏ ❏ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須項目】 ✅動画企画・撮影・編集の実績 ✅SNS運用とフォロワー増加の実績 ✅illustrator、動画編集、その他ツールを使える方 ✅分析＆効果測定できる方（エンゲージメント、リーチ数、クリック率、アルゴリズム、トレンド） ✅当社のInstagramの投稿内容を熟知している方（nihon_keisoku1111） ✅明るく元気で成長欲がある方 ※上記すべて必須項目となります。 【応募不可】 ✅当社では外注ではなく「当社の大切な一員」となっていただくことから以下に該当する方のご応募はご遠慮いただいております。 ●フルリモートご希望の方 ●通勤に一時間以上かかる遠方にお住まいの方 ●副業として勤務したい方 ●当社以外で副業を行いたい方 ●短期もしくは期限付きで入社を考えている方 |
勤務地 | 株式会社日本計測 東京本社(お洒落) 183-0056東京都府中市寿町1-1-3三ツ木寿町ビル７階 |
アクセス | 交通・アクセス 「府中駅」から徒歩１分✨フリーアドレスの広くてお洒落なオフィス✨ |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 基本8:30～17:30（休憩1時間） ⏩残業一切なし ⏩在宅・リモート可（週１日） |
給与 | 月給300,000円～800,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 80万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【インセンティブあり】 ●フォロワー数増加に応じて、100,000円～500,000円支給 【賞与年２回】 ●夏季賞与（9月） ●決算賞与（3月） 【賞与年間支給額の実績】 100,000円～800,000万円 ※賞与支給額は業績によるため大幅に変動有り |
休日休暇 | 休日休暇 ⭐年間休日130日以上⭐ 完全週休2日制（土曜・日曜） 祝日 有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後休暇 育児休暇 特別休暇（生理／法事など） ✽ワークライフバランスも充実✨ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ⭐入社後座学による研修・・・３日間 経営理念、会社の目標、本年度の目標、会社概要、就業規則。ビジネスマナーのレクチャーを行います。 会社で評価されることなどの行動指針もじっくり学ぶため行動が明確になります。 ⭐研修は・・・３か月 SNS運用についての企業目標を共有しながら、実際にSNS運用と広報を行っていただきます。 その間、SNS運用と広報についていつでも責任者に聞くことができます。 ※「百万回同じことを教える」という代表小川の理念があるので、不明点は何度でも聞いてください♪ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給あり（キャリアアップによる） ■賞与あり(年2回 ) ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■残業代全額支給 ■産休・育休制度 ■資格取得支援あり(費用補助) ■バースデー手当 ■ありがとう手当 ■指名手当 ■卵子凍結補助制度 └上限40万円支給（要件あり） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ⭐完全週休二日制（土日祝） ⭐20代・30代が9割！ ⭐創業41年企業 ⭐成長を目指す士気の高いメンバー多数 ⭐現場女子活躍中！現場女子積極採用！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 1名 |
