募集情報
職種/仕事内容 | 募集要項 職種 カフェ・レストランの調理スタッフ（総合職） 雇用形態 正社員 仕事内容 洋食調理や仕込み業務、新メニューの開発など ハンバーグやエビフライ、パスタや石窯ピザ等の調理をお任せします。 1店舗当たり2～3名で担当します。 ★入社後のステップアップ 社員→部門長（店舗調理責任者） 将来カフェをやってみたい！ 独立を考えている方も働きながらノウハウを身につけられます。 調理技術や接客技術だけでなく、 お店の経営やスタッフマネージメントなど、 一からお教えします。 |
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対象となる方 | 資格・経験 学歴・資格不問 未経験者歓迎 飲食店経験者歓迎（料理ジャンルや経験年数は不問） ブランクOK！転職回数不問！ 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 正社員経験の無い方も積極採用！ 第二新卒歓迎！ ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※4月入社もOK！ |
勤務地 | オランダ屋 高田店 奈良県北葛城郡広陵町大塚62-1 勤務地 ◆オランダ屋 高田店 奈良県北葛城郡広陵町大塚62-1 ※勤務店舗は固定ではなく、異動もあります ☆車、バイク通勤OK！ |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日 9:30～22:00 シフト制による実働 8時間 ※残業なし |
給与 | 月給243,000円以上 給与 月給243,000円～ （基本給192,800円＋管理手当50,200円） ※試用期間有（経験により契約社員からの雇用の場合もございます） ☆面談の上、経験、スキルにより優遇します 【年収例】 480万円／店長（月給35.8万+賞与年3回） 420万円／部門長（月給27.1万+賞与年3回） 350万円／社員（月給22万+賞与年3回） |
休日休暇 | 休日・休暇 完全週休2日制（交代制） 【年間休日】 105日 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇 ・昇給年1回 ・賞与有（年3回） ・各種保険加入（健康・厚生・雇用・労災） ・交通費実費支給（20,000円迄/月） ・退職金制度有（勤続3年以上） ・バイク、車通勤OK（無料駐車場有） ・会員制契約保養施設の利用 ・定期健診 ・コーヒー検定資格取得応援制度 ・業績手当有（店舗の売上に応じて） ・従業員割引有（10%～50%OFF） ・制服貸与 ・社内・外部研修 【受動喫煙体制】 ・屋内全面禁煙 詳しくはHPをご確認ください！ 様々な福利厚生をご用意しております。 |