募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【好きを仕事に。 カフェでキャリアを築きませんか？】 ”カフェで働きたいけど、 キャリアも諦めたくない” そんなあなたにぴったりの職場が、 「果実屋珈琲」です。 東証プライム上場企業の 安定した基盤のもと、 未経験から正社員として カフェの店長を目指せます。 人気ブランド 「焼肉きんぐ」 「丸源ラーメン」 「ゆず庵」 などを展開している当社では、 オープニング／オープニングスタッフ ならではの、お店をイチから 創り上げる機会もあり。 「飲食は休めない」と 思っている方こそ当社へ！ ★35歳以下限定／ 業界未経験・職種未経験OK★ ▼未経験でも安心の理由 １）充実した研修制度 入社後はトレーナーがつき、 フルーツの扱い方やコーヒーの 淹れ方など、基礎から丁寧に指導します。 ２）無理なく成長 マニュアルや研修だけでなく、 上司や先輩がしっかりサポート する風土があります。 あなたのペースで着実に ステップアップできます。 ３）プライベートも充実 カフェ業態では珍しい18時閉店。 夜間営業なし、月9日休み、 平均残業月17時間。 仕事とプライベートのバランスを 保ちながら、長く働けます。 ▼入社後のイメージ ・店長候補として、 基本業務、管理業務を習得。 ・店長昇格後は年商2～3億円規模の 店舗経営をお任せします。 ↑はあくまでも想定です。 個人のペースに合わせて キャリアパスを歩んでもらいたいと 考えているので、 時間をかけたい人は ゆっくりと前進していきましょう。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ★人物重視の採用です。 面接では、あなたの「生き方」や 「考え方」をじっくり聞かせてください。 あなたの個性と経験を、新しい物語に。 ▼ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください ・「まずはやってみよう」 と前向きに考えられる方。 ・「人と接することが大好き」な方。 ・「聞き上手」で、 相手の意見に耳を傾けられる方。 ・「清潔感」があり、 身だしなみに気を配れる方。 ▼アルバイト・パート経験も活かせます ・アパレル、喫茶店、カフェ、 バリスタ、飲食店等で 接客・販売、ホール・ キッチンスタッフの経験 ・20代、30代活躍中 ▼先輩社員の声（入社理由） 「面接で会社を訪れたとき、 すれ違う方が皆さん笑顔で 気持ちの良い挨拶を してくださったのが印象的でした。 出会う方々がイキイキとしていて、 自分の考えをしっかり 持っている姿に憧れ、 この会社で働きたいと思いました。」 年齢の条件と理由：あり（※35歳以下 （例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため）） |
勤務地 | 株式会社物語コーポレーション 果実屋珈琲国分寺店 184-0015東京都小金井市貫井北町5-13-31 |
アクセス | 交通・アクセス 134号線沿い、クリエイト近く |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ・実働時間：1日あたり実働8時間 早番（開店準備） ：朝6時〜15時 中番（営業開始） ：朝8時〜、〜16時or17時 遅番（締め作業） ：11時〜、〜20時 ・平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ※多くのスタッフが車・自転車等で 通勤されていますので、 小金井市・小平市・府中市・ 国分寺市からも通いやすい立地です。 |
給与 | 月給227,000円～259,000円 給与詳細 基本給：月給 22万7000円 〜 25万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【内訳】 能力給：20.7～21.7万円 ＋住宅手当2.0～4.2万円 【月給例】 ◆未経験・第二新卒 月給24万9,000円 （基本給20.7万＋住宅手当4.2万） 【手当】 ・役職手当、住宅手当、家族手当 ・別居手当、残業/深夜手当、 公休出勤手当 ・調整手当、オープン手当、 正月出勤手当 【昇給】随時 【賞与】年2回（6・12月） 【給与例】 給与例 【店長・AMの年収イメージ】 ■モデル年収 ➡店長年収544万円～700万円 ★新任店長（入社8か月） 年収544万＋評価給 ★店長（入社2年目） 年収642万円＋評価給 ★AM（入社3年目） 年収708万円＋評価給 |
休日休暇 | 休日休暇 ・月9回公休（2月のみ8回） ・年間休日113日 （計画有休5日で実質年118日休み） ・有給休暇10日～20日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇、 育児休暇、介護休暇 （産育休取得実績：女性100％ 男性59.6％） ・レインボー休暇制度 （7連休/年2回取得可能/ 休暇支援金あり） ・GLTD給与保証 （病気やケガによる給与保証制度） ・大晦日、元旦は原則全店休業 ・配偶者出産特別休暇 など |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【研修場所】 ブランドにより 指定の研修店舗があります。 【試用期間中の適用外待遇】 ◆社員持株会への入会 ◆レインボー休暇の取得 ※上記以外は本採用時と 変更ありません。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・入社時の引越費用は当社負担 ・車通勤可能 ・退職金、社員持株制度 ・制服貸与、託児補助手当 ・社宅完備 【研修・イベント】 ・物語アカデミー（入社時研修など） ・ファミリーコンベンション（年1回） ・合同プレジデント会議 ・予算編成会議 ・復職トレーニング研修 など ▼成長をサポートする環境 ・失敗を恐れず、挑戦できる風土です。 ・マニュアルを読み込んだり、 事前に準備したり、 自主的に行動すれば、 誰でも自信を持って 人前に立てます。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【個性を尊重し、挑戦を歓迎する社風】 思ったことや感じたことをありのまま 表現することを大切にしています。 「個」と「個」のぶつかり合いから イノベーションが生まれ、 あなたのやりたいことにも 挑戦できます。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |