とらばーゆ
求人・転職トップ>関東>埼玉>さいたま市>さいたま市緑区>ワークマン女子のアパレル販売スタッフ(レジ・商品陳列)

#ワークマン女子 イオンモール浦和美園店 の求人詳細

掲載開始日:2025/11/28

ワークマン女子のアパレル販売スタッフ(レジ・商品陳列)

アルバイト・パート
#ワークマン女子 イオンモール浦和美園店の求人・転職情報-01
#ワークマン女子 イオンモール浦和美園店の求人・転職情報-02

夕方~夜急募!学生・フリーター・高校生・副業歓迎☆週2日~可

アミューズメント販売/フロアスタッフ
販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
薬局/ドラッグストア販売/フロアスタッフ
カジュアルブランド販売
レジ打ち
顧客 20代
顧客 30代
顧客 40代
商品陳列

掲載開始日:2025/11/28

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 【新着求人】 アルバイト・パート募集!! ――――――――――――――――― ★週2日・1日4h~OK!シフト柔軟 ★時給1250円~&洋服支給あり ★夕方~夜に入れる方大歓迎! 閉店作業できる方は2hのみでもOK! ――――――――――――――――― 《お仕事の詳細》 機能的でカワイイお洋服を扱うお店 「#ワークマン女子」での販売のお仕事。 お客様はファミリーや主婦・主夫層が 中心で、落ち着いた雰囲気で働けます。 ・レジでのお会計 ・商品の品出し、ディスプレイ ・お客様対応 など <安心の接客スタイル> こちらからのお声掛けは少なめ。 お客様に聞かれたら答える スタイルがメインです。 <業務の割合> レジ、品出し、ディスプレイが バランスよく分担されています。 (イメージは3:3:3程度) ――――――――――――――――― 《活躍中のスタッフ》 大学生や主婦・主夫の方が 多数活躍中です! ―――――――――――――――――

対象となる方

求めている人材 <歓迎> ☆夕方~夜のシフトに入れる方大歓迎 ☆未経験者歓迎! ☆学生歓迎! 高校生もOK ☆主夫・主婦活躍中! ☆フリーター歓迎! ☆Wワーク・副業OK! ☆扶養内勤務OK! ☆髪型・髪色自由 ☆ネイルOK(商品にひっかかるビジュー等は不可) ☆ハローワークで求職中の方も歓迎

勤務地

#ワークマン女子 イオンモール浦和美園店 336-0967埼玉県さいたま市緑区美園5-50-1 イオンモール浦和美園店内

アクセス

交通・アクセス 埼玉高速鉄道「浦和美園駅」から徒歩3分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 9:00~21:30 シフト制(月1回提出) ・週2日~、1日4時間~OK ※閉店作業できる方は19:30~21:30の2時間のみでもOK ・短時間勤務OK ・平日のみOK ・土日祝のみOK ・時間・曜日応相談 ・お休み調整可 ・Wワーク・副業OK ・扶養控除内OK <夕方以降のシフト特に大歓迎!> 「授業後の17時から」「閉店まで2hだけ」など お気軽にご相談ください! テスト期間やサークル活動での お休み調整も可能です。 ※土日祝に週1日または 隔週1日勤務できる方は 特に助かります!

給与

時給1,250円以上 給与詳細 基本給:時給 1250円 〜 時給1250円以上+交通費全額支給 ・昇給あり (長期勤務) 【給与例】 給与例 《月収例》 ・扶養内でサクッと勤務 月収7万5000円 (時給1250円×1日5時間×週3日×4週) ・日中のスキマ時間で 月収8万円 (時給1250円×1日4時間×週4日×4週) ・学校終わりに週2でバイト 月収4万円 (時給1250円×1日4時間×週2日×4週)

休日休暇

休日休暇 シフト制 (週2日から勤務OK)

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:1か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間1ヶ月(同条件) 研修はOJTのみです。 レジ操作など簡単なことから 丁寧にお教えします。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・昇給あり (長期勤務) ・制服支給 (入社時5000円分、以降シーズン毎に5000円分支給) ・髪型・髪色自由 ・ネイルOK (ビジューなど商品に引っかかるものでなければOK)

職場環境・雰囲気

職場環境 学生・フリーター歓迎! 20代・30代・40代活躍中! 主婦・主夫も活躍中◎ 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 館内全面禁煙ですが、建物を出てすぐの場所に喫煙所がございます。

採用予定人数

3名

企業情報

会社名

株式会社豊幸堂

代表者

田口篤

所在住所

埼玉県比企郡小川町大字小川29番地2

お問い合わせ先

09048318778

事業内容

小売・卸売・商社

応募情報

選考プロセス

原稿ID : b02c5a0a806830fa