募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 株式会社百五銀行 求人名 【本店/ネットワークエンジニア/インフラエンジニア】社内情報システムを担当 仕事の内容 【地方銀行の中でも待遇トップクラス、三重県内でトップシェア】 ネットワークエンジニア業務をお任せします。入社後は社内ネットワーク設計・構築・運営を中心に上流工程の業務をお任せします。 【業務内容詳細】システム統括部は当行の行員、関連会社からの出向者、協力会社で構成されており、当行では主にプロジェクトの企画、要件定義を担っています。 ■社内ネットワーク設計・構築・運営 ■仮想基盤（VMware、Hyper-V等）やクラウド（AWS、Azure）上のインフラ構築・運用■障害対応・監視運用■セキュリティ対策（パッチ管理、脆弱性対応、アクセス制御等）■ベンダー管理・調整業務 募集職種 【本店/ネットワークエンジニア/インフラエンジニア】社内情報システムを担当 |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【いずれか必須】■インフラ／ネットワークエンジニアとしての実務経験 ■AWS、Azure等のクラウドサービス利用経験（構築・運用） ■ネットワーク基礎（TCP/IP、DNS、ルーティング、FW等）の知識と設定経験 【キャリアパス】事業会社の社内SEとして、上流工程から携われますので、スキルアップしていただける環境です！アプリ開発部門、他インフラ開発部門への異動実績もあり、エンジニアとして豊富なキャリア選択が可能です。 【働き方について】月平均残業11.8時間、平均有休消化日数14.4日とワークライフバランスを保ちながら働いていただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 短大 語学力： 資格： |
勤務地 | 株式会社百五銀行 三重県津市岩田21-27 予定勤務地 三重県津市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：三重県 津市 岩田21-27 最寄駅：近畿日本鉄道 近鉄名古屋線 津新町駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：無 |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 08:45～17:15（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考： |
給与 | 月給280,000円以上 想定年収 500万円～1,012万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始4日 その他（会社カレンダーによる ※備考参照） 有給休暇：有（～20日）（入社時点で、入社月に応じて1日～14日付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：通勤手当、家族手当、退職金制度あり 制度備考：＜育児支援＞ ・企業契約保育園に優先的に入園が可能となっています。 ＜下記制度は支店により異なります＞ 時短勤務 / 服装自由 ※社員食堂は本社のみ設置されています。 ＜待遇・福利厚生補足＞ ・定年制：再雇用：65歳まで（定年：70歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・各種研修制度有り ・公的資格等取得褒章制度有り ＜その他補足＞ 財形貯蓄、社内融資、従業員持株会、企業年金基金、寮、社宅、契約リゾート施設 ほか |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 システム統括部 システム開発課 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 ≪補足≫ ■残業:月平均11.8時間 ■交代制:土日営業店舗・月に4回程、土曜、または日曜出勤になります。 ※土日出勤した場合は振替休暇を取得していただきます。 ■従事すべき業務の変更の範囲 →（変更の範囲）会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲 →（変更の範囲）会社の定める場所 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■普通銀行業務及びその付随業務 設立：1878年12月 代表者：取締役頭取 杉浦 雅和 従業員数：2,207人 平均年齢：40.0歳 資本金：20,000百万円 株式公開：プライム市場 本社所在地：〒514-8666 三重県津市 岩田２１－２７ 本社以外の事業所：三重県内121店舗、愛知県内21店舗、その他東京・大阪・和歌山各1店舗 海外駐在員事務所2拠点（上海・バンコク）※2025年3月末時点 関連会社：(株)百五カード、百五リース(株)、(株)百五総合研究所、（株）百五デジタルソリューションズ、百五証券(株) ほか その他備考・企業からのフリーコメント：■三重県のリーディングバンク・当行は1878年に創立以来、三重県を中心に地域のリーディングバンクとして堅実経営を進めてきました。厚い自己資本、豊富な有価証券評価益、少ない不良債権といった健全な資産内容から、堅実な銀行として高い評価を得ています。また国際的な格付け機関からも高い格付けを付与されています。三重県内の預金/貸出金においてはトップシェアを誇り、三重県の指定金融機関となっています。■健全な経営・経営の健全性を示す自己資本比率は国内基準の4.00％を大きく上回っています。・最先端の金融サービスを切り拓くという意味の「FRONTIER BANKING（フロンティアバンキング）」をコーポレートステートメントに掲げ、時代のニーズに合った新しい金融商品・サービスの提供に向けて積極的に取り組んでいます。■地方銀行の醍醐味：地方銀行は変革を求められています。だからこそ変化の主役になれる。それが地方銀行の醍醐味です。 デジタル技術を使った新しいサービスをつくっていく。自分の知識を活かしたコンサルティングでお客様に喜んでいただく。これからの地方銀行はこのような仕事が求められます。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結 |