募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨子育て世代が多数活躍中 ✨院内保育園あり＆無料 ✨ブランク復帰も安心 ✨教育制度が充実 ✨残業ほぼなし（月2-3時間） ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 迫田病院の病棟にて 看護師業務をお任せします 患者様一人ひとりに 寄り添った看護を大切にしている職場です ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆病棟での看護業務全般 └バイタルチェック └点滴・処置・投薬管理 ◆診療のサポート └医師の指示に基づく 処置や介助対応 ◆療養生活の支援 └食事・排泄の介助 └声かけ・見守り など ◆夜間の外来対応あり └救急対応を含みます 夜勤体制は 看護師3名＋介護1名 40〜50名をチームで対応します ✅安心ポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プリセプター制度あり✨ eラーニング導入済 新人・ブランク明けも 安心してスタートできます 希望があれば 外来・他病棟・施設 訪問看護などへの異動相談も可能です ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨迫田病院について✨ ┗━ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 宮崎市城ヶ崎にある 102床の地域密着病院です 外科・内科を中心に 地域医療を支えています 職員同士の距離が近く アットホームな雰囲気が当院の魅力です 敷地内に市認可の保育園あり 日祝・夜間保育も対応 保育料・給食費は無料 日中は小3まで夜間は小6までの預かり実施 残業ほぼなし⏰ 月2〜3時間程度 賞与 年3.2ヶ月分 年間休日122日 仕事と家庭を 無理なく両立できる安心の職場です✨ |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ✨ 求める人材 ✨ ✅ 看護師資格をお持ちの方 └正看護師の資格が必須となります ✅ 患者様に寄り添った看護を提供できる方 └看護部理念 「温かみのある見守りのできる看護・介護 健康レベルに適した看護・介護のケア提供」 ✅ チームワークを大切にできる方 └医師や他の看護スタッフ、他職種と協力して業務を進められる方 ✅ 向上心をお持ちの方 └e-ラーニングシステムや院外研修を活用しながら、スキルアップを目指せる方 - ⭐ 歓迎条件 ⭐ ✅ 病棟勤務の経験がある方 └経験を活かして即戦力として活躍いただけます ✅ ブランクのある方も大歓迎 └丁寧な指導体制があるので安心して復職できます ✅ 子育て中の方 └院内保育施設があり、子育てと仕事の両立がしやすい環境です （入職直後から有休が2日付与され、時間単位での取得が可能です） ✅ 長期的に働きたい方 └定年後も再雇用制度があり、65歳まで働くことができます - 当院では特に子育て世代の方やワークライフバランスを大切に したい方に適した職場環境を整えています。 残業が少なく、シフト制で働きやすいため、プライベート との両立がしやすいのが特徴です。 また、敷地内に保育施設があるため、小さなお子さんが いらっしゃる方も安心して働くことができます。 夜勤帯の預かり（小学6年生まで）も可能です。 ブランクがある方も丁寧にサポートしますので、ぜひご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（定年年齢60歳のため） |
勤務地 | 社会医療法人 耕和会(迫田病院) 880-0917宮崎県宮崎市城ケ崎3-2-1 |
アクセス | 交通・アクセス 南宮崎駅から車で7分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり161時間18分 ✨ 勤務時間 ✨ ⏩ 変形労働時間制（1ヶ月単位） ⏩ 月平均所定労働時間：161.3時間 【シフト例】 ⏩ 日勤：8:00〜17:00（休憩60分） ⏩ 夜勤：16:00〜翌9:00（休憩60分） 残業は基本的に少なく、月平均2～3時間程度です。 夜勤は月に3〜5回程度あります。 週休二日制（シフト制） 年間休日数：122日 |
給与 | 月給262,400円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万9000円 〜 29万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり2万4400円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万9000円 〜 4万9000円 ✨ 給与補足 ✨ ⏩ 基本給：180,000円〜250,000円 ⏩ 職種手当：10,000円〜30,000円 ⏩ ベースアップ手当：7,000円 ⏩ 看護処遇改善手当：12,000円 その他手当 ⏩ 夜勤手当：9,000円/回 ⏩ 住宅手当：上限14,300円 ⏩ 扶養手当：6,000円/人 （18歳に達する日の属する年度の 末日までの実子3人まで） 賞与：年2回（前年度実績3.2ヶ月分） 昇給：あり（前年度実績0.5%〜1.5%） |
休日休暇 | 休日休暇 ✨ 働きやすい休日・休暇制度 ✨ ・年間休日数：122日（昨年度実績） ・週休二日制：毎週（勤務シフトによる） ・有給休暇：入職時に2日付与、6ヶ月経過後8日付与 ⭐ 残業がほとんどなく予定が立てやすい環境です ⭐ 子育て世代も多く、お子さんの体調不良などによる休暇も取得しやすい職場です ⭐ 産休・育休取得実績も多数あり、復帰後も働きやすい環境を整えています |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✨ 充実した福利厚生で安心して働ける環境 ✨ ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・通勤手当支給（上限24,400円） ・住宅手当（上限14,300円） ・扶養手当（6,000円/人、18歳に達する日の属する年度末日までの実子3人まで） ⭐ 子育て支援が充実 ⭐ ・敷地内に宮崎市認可の小規模保育園があります ・事業所内保育は月〜土曜日まで利用可能（3歳まで） ・自主事業（保育）は日・祝日・夜間帯の利用が可能 ・日中の預かりは小学3年生まで、夜間の預かりは小学6年生まで対応 ・福利厚生の一環として、事業所内保育、自主事業共に保育料や食費などは無償 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・入職時に有給休暇2日付与 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 職員同士の距離が近く、 アットホームな雰囲気です。 若い子育て世代の看護師が多く、 産休・育休取得者も一定数在籍しています。 |
採用予定人数 | 2名 |