募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅において、サービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 【1日の流れ（例）】 午前（9：00～12：00） ・ご利用者の介護記録の確認 ・夜勤スタッフとの朝の申し送り ・当日のサービス変更確認と対応 ・ヘルパーへの指導・助言 午後（13：00～15：00） ・訪問介護計画書の作成・更新 ・ケアマネジャーへの報告 ・担当者会議への参加 ・実績記録の入力・確認 ・翌日以降のシフト調整 夕方（17：00～18：00） ・夜勤者への申し送り ・翌日の準備 【主な業務内容】 ・新規ご利用者の受注受付（ケアマネジャー等からのご紹介） ・ご利用者宅への事前訪問（アセスメント） ・ご利用者との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーへの指導・同行、介護サービスの提供 ・モニタリングおよびカンファレンスの実施（サービス見直し） ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議への出席と改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパーの休暇に伴うコーディネート業務 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
|---|---|
対象となる方 | 応募資格 ・ホームヘルパー１級 ・介護職員基礎研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 上記いずれかの資格を保持している方 |
勤務地 | (株)やさしい手 やさしえ中津 大分県中津市大字下池永826 勤務地 大分県中津市 |
アクセス | 通勤情報 豊本線東中津駅より徒歩20分※車通勤可能、中津市民病院近隣 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 ●勤務時間：8:30～19:30の間で8時間から8時間半程度を基準とする １ヶ月単位の変形労働時間制によるシフト制 ●就業例：(1)08:30～18:00 (2)09:30～18:30 (3)10:00～19:00 (4)16:00～翌10:00 ●休憩時間：60分 ※(4)の夜勤については、基本は非常勤の夜勤スタッフが対応致しますが、臨時で夜勤対応をしていただく場合があります。 ※夜勤の場合の休憩時間は120分です。 |
給与 | 月給231,000円～324,000円 給与 月給：231,000円～324,000円 ※基本給+諸手当+実務者研修資格手当が含まれております。 ※スキル、能力、経験によって給与は考慮します。 ※実務者研修資格以外の方は下記手当がございます。 【各資格手当一覧（①または②）】 ①実務者研修：7,000円 ②介護福祉士：10,000円 ■手当項目一覧（該当者支給手当） ライセンス手当：10,000円（介護福祉士保持者） 住宅手当：20,000円 配偶者手当：20,000円 扶養手当（子・親）：4,000円（一人につき） ー 【給与例1】 ■30歳：介護福祉士、世帯主 月額：264,000円 （内訳） 基本給：215,000円 資格手当：10,000円 ライセンス手当：10,000円 連絡体制維持手当：4,000円 食事手当：5,000円 住宅手当：20,000円 【給与例2】 ■35歳：主任、介護福祉士 世帯主、扶養（配偶者・子2人） 月額：324,000円 （内訳） 基本給：237,000円 資格手当：10,000円 職務手当：10,000円 ライセンス手当：10,000円 連絡体制維持手当：4,000円 食事手当：5,000円 住宅手当：20,000円 扶養手当（配偶者）：20,000円 扶養手当（子２人）：8,000円 ～試用期間について～ 試用期間は3ヶ月です。 試用期間中は月給231,000円～324,000円となります。 【給与例】 給与例 月給231,000円～324,000円 |
試用期間 | 試用期間あり ～試用期間について～ 試用期間は3ヶ月です。 試用期間中は月給231,000円～324,000円となります。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇 【契約期間】期間の定めなし（試用期間3ヶ月） 【加入保険】社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 【休日・休暇】 ・週休2日制（シフト制／月9～11日以上） ・年間休日124日以上 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（法定通り、平均取得9.6日） ・慶弔休暇 ・育児休暇（取得実績あり、復帰率96%） ・介護休暇（取得実績あり） ・産前産後休暇 【給与・賞与】 ・賞与あり（年2回） ・昇給あり ・処遇改善手当あり ・各種資格手当あり 【手当】 ・住宅手当 ・配偶者手当 ・扶養手当（子・親） ・ライセンス手当（介護福祉士保持者） ・連絡体制維持手当 ・食事手当 【福利厚生】 ・退職金制度あり ・慶弔見舞金制度あり ・交通費支給 ・食事補助あり ・制服貸与あり ・階層別研修制度あり ・リファラル制度あり（社内規定あり） ・入社祝金あり（社内規定あり） 【定年・再雇用】 ・定年：61歳 ・再雇用制度あり（定年後も経験を活かして働けます） 【受動喫煙対策】屋内禁煙 |
その他 | 勤務期間 長期 |