募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、人事事務 大手グループ企業の安定した環境で、給与計算業務のサポートを担当します。未経験から一生モノのスキルを身につけられる職場の詳細をデータでご紹介します。 ■データで見る職場環境と待遇 ・年間休日：121日（夏期・冬期特別休暇および有給取得5日含む） ・有給休暇：初年度12日〜最大28日（半日有休・積立保存制度あり） ・育休・産休：取得実績あり（育児短時間勤務制度あり） ・グループ規模：東証プライム上場グループの安定基盤 ・チーム規模：給与計算部門（複数名のチーム制で作業を分担） ・フォロー体制：チーム内でカバーし合える「お互いさま」の環境 ・各種手当：通勤手当（実費・上限なし）、時間外勤務手当、年末年始手当 ・福利厚生：従業員持株会、団体保険割引、スポーツ・健康促進補助 ・その他制度：永年勤続表飾制度（5年ごと）、置き型社食あり ・働きやすさ：厚生労働大臣の認定を受けた女性活躍推進企業（えるぼし） ■一日のスケジュール例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 【出勤・朝礼】 ・メールや本日のスケジュールを確認 ・チーム内で当日の進捗状況やタスクを共有 ▼ 【午前業務スタート】 ・グループ企業や一般企業の給与計算データの入力・チェック ・マニュアルに沿って正確に進めていきます ▼ 【お昼休憩】 ・置き型社食を利用したり、お弁当を持参してゆっくり過ごします ▼ 【午後業務スタート】 ・引き続き、正確に入力処理などの給与計算業務を行います ・合間に、付帯する電話対応などをお願いすることもあります ▼ 【進捗すり合わせ】 ・チーム内で作業の進捗をすり合わせ、フォローが必要な部分を共有 ▼ 【最終チェック・明日の準備】 ・当日の入力処理完了チェック、翌日の申し送り事項を整理 ▼ 【退勤】 ・基本は定時退社（毎月16日〜3営業日は残業2h程度あり） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■研修・サポート体制 ・まずはできる事務作業から少しずつお任せします ・分かりやすい手順書やマニュアルを完備 ・基本は1人作業ですが、チームでフォローし合って進めます ・わからないことは周りのメンバーにすぐに相談できる環境です ■給与・待遇 ・給与ベースの底上げを行いました ・昇給あり、賞与年2回（前年度実績2.45ヶ月分） ・最短2026/10/16入社可能（11月入社も相談OK） ・応募前の職場見学も大歓迎です ■会社概要 センコービジネスサポート株式会社 東京証券取引所プライム市場上場である「センコーグループＨＤ株式会社」のグループ会社として、幅広い業務で企業をトータルにサポートしています。福利厚生の充実や、中高年を含む幅広い世代の人材育成に力を入れています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼年間休日121日で無理なく活躍！／ 東証プライム上場グループならではの 手厚い福利厚生と安定した環境のもと、 仕事と家庭を両立して働きませんか？ 【必須要件】 ・パソコン操作ができる方 （文章作成程度でOK） 【こんな方歓迎】 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・免許や資格は不問 ・主婦、主夫歓迎 ・家庭と両立したい方 簿記3級・2級をお持ちの方歓迎♪ 簿記資格がなくても応募OKです◎ 未経験から新しくスタートしたい方も 安心してご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | センコービジネスサポート株式会社 882-0071宮崎県延岡市天下町1176‐13 勤務地 〒8820071宮崎県延岡市天下町1176‐13 |
アクセス | 交通・アクセス 延岡駅から車で15分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 21日 1年単位の変形労働時間制 8：30～17：45（休憩75分） 9：00～18：15（休憩75分） ★毎月16日～3営業日は約2時間程度 の残業あり ★残業は月平均10時間 （繁忙期：4月・12月） ※36協定あり 特別な納期の集中（1日13時間、 1ヶ月78時間、1年720時間を限度） |
給与 | 月給190,000円 給与詳細 基本給：月給 19万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【賞与】 あり ◎前年度実績：年2回・計2.45ヶ月分 ※業績・個人評価によって変動します。 東証プライム上場グループならではの安定した好待遇でお迎えします。 【昇給】 あり 【手当】 ・通勤手当実費支給（上限なし） ※通勤距離が片道2kmを超える場合 ・時間外勤務手当 ・年末年始手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間3 ヶ月は契約社員雇用 試用期間満了後、正社員として雇用 |
休日休暇 | 休日休暇 東証プライム上場グループの安定した基盤のもと、充実の休日・休暇制度を整えています。安心の環境で、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ・年間休日数：121日 (夏期・冬期特別休暇および有給休暇取得義務5日含む) ・有給休暇（6ヶ月経過後） ※初年度12日～最大28日 ・半日有給休暇 ・有給休暇積立保存制度あり ・各種特別休暇あり ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間3 ヶ月は契約社員雇用 試用期間満了後、正社員として雇用 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 東証プライム上場グループならではの、 充実した福利厚生を整えています。 ライフステージの変化に合わせ、 長く安定して働ける環境です。 ・マイカー通勤OK ・駐車場あり ・服装自由 ・ネイルOK ・髪色自由（条件: 華美すぎない程度） ・置き型社食あり ・スポーツ・健康促進費用補助あり ・育児短時間勤務制度あり ・永年勤続表彰制度(5年ごと) ・財形 ・従業員持株会 ・センコー団体保険割引 ・従業員紹介制度あり ≪勤続3年以上≫ ・退職金共済加入 ・退職金制度あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 東証プライム上場グループならではの充実した環境です。年間休日はたっぷり121日あり、育児短時間勤務制度や置き型社食、各種お祝い金、手厚い福利厚生制度も整備。お互いに助け合える温かい職場です。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 受動喫煙対策あり：屋内禁煙 屋外に喫煙スペース設置 |
採用予定人数 | 1名 |