募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、評価/実験/テスト（機械/電気/電子製品専門職）、整備士（道路交通/陸運） ＼ 未経験から、いすゞの車両開発を支える仕事へ！ ／ ◎賞与5.6ヵ月分・年間休日121日・月平均残業20時間以内・転勤なし！ ◎独身寮は月15,000円（光熱費・駐車場代込み） ◎まずは「Web説明会」で話を聞くだけでもOK！お気軽にご応募ください。 北海道最大級の自動車試験場で、開発段階の車両のテスト走行・性能評価・計測・整備などを行う正社員を募集します。 まだ世に出ていない開発車両に触れ、その性能や耐久性、安全性を確かめる仕事です。 自動車業界での経験は問いません。車が好きな方、運転やものづくりに興味がある方を歓迎します！ 【いすゞ北海道試験場で働く魅力】 ■ 賞与年2回・計5.6ヵ月分（今年度実績） ■ 完全週休2日制（土日）・年間休日121日 ■ 月平均残業20時間以内 ■ 有給休暇の平均取得日数18.6日（2025年度実績） ■ 独身寮：月15,000円（光熱費・駐車場代込み） ■ 家族社宅：月21,000円（駐車場代込み） ■ 転勤なし・UIJターン歓迎 ■ OJT研修・資格取得支援制度あり 【具体的な仕事内容】 世界各地の道路環境を再現した多様なテストコースで、自動車の開発・品質向上を支えるさまざまな試験業務に携わります。 ① 試験車両のテスト走行・性能評価 開発段階の車両を実際に運転し、耐久性や走行性能などを確認します。 さまざまな条件で走行試験を行い、車両の性能や課題を評価します。 ② 車両の整備・点検・不具合対応 試験車両の整備・点検や、試験中に発生した不具合への対応を行います。 車両の構造や各部品の働きについて、実践を通じて知識を深められます。 ③ 試験データの計測・報告書作成 テスト走行や整備作業で得られたデータを計測・記録し、結果を報告書にまとめます 。正確なデータの収集・記録も、車両開発を支える重要な業務です。 ④ 車両性能の評価・改善提案 試験結果や発生した不具合をもとに、車両の課題を検討し、性能や品質の向上につながる改善提案を行います。 ※担当する業務は、経験・適性などに応じて異なります。 【未経験から専門技術を身につけられます】 「テストドライバーや車両評価の仕事は、専門知識がないと難しそう」と感じる方もいるかもしれません。 当社では、ベテランスタッフによるOJT研修や資格取得支援制度を設けています。 車両の構造や試験業務に必要な知識・技能を身につけながら、テストドライバー・メカニックとして成長できる環境です。 もちろん、自動車整備や開発・実験評価などの実務経験をお持ちの方は、その知識や技術を活かすことが可能です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼ クルマ・ものづくりが好きな方を歓迎！ ／ 自動車業界・職種未経験の方も応募可能です。 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ・40歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号イ） 【歓迎する資格・経験】 ・中型・大型自動車運転免許 ・自動車整備士資格 ・自動車整備、開発・実験評価などの実務経験 ・理工系大学、高専、自動車系短大・専門学校などで学んだ経験 【こんな方に向いている仕事です】 ・自動車の運転や整備に興味がある方 ・車の仕組みや新しい技術について学びたい方 ・ものづくりや技術開発に携わりたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・安全や正確性を意識して業務に取り組める方 ・専門技術を身につけ、長期的に成長したい方 ・北海道で腰を据えて働きたい方 試験業務では、チーム内での安全確認や情報共有、試験結果の記録・報告も大切になります。 経験の有無にかかわらず、責任感を持って業務に取り組める方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（【例外事由3号イ】40歳未満（長期キャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社いすゞ北海道試験場 054-0014北海道勇払郡むかわ町米原４８９番地 勤務地 〒0540014北海道勇払郡むかわ町米原４８９番地 |
アクセス | 交通・アクセス JR「鵡川駅」車で15分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり1952時間 勤務時間：8:15～17:00（休憩45分） ※月平均残業時間は20時間以内と少なめで、ワークライフバランスの整った環境です。 |
給与 | 月給220,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■時間外勤務手当 ■通勤手当：全額支給 ■賞与実績:年2回 5.6カ月分 （今年度実績） ■定期昇給有 ■昇格有 ■家族手当（扶養人数による） 試用・研修期間：3カ月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収385万円～700万円 ※賞与実績：年2回／計5.6カ月分 （今年度実績） ※時間外勤務手当やその他諸手当を除いた金額です。 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休二日制 土・日休 年間休日121日 ・GW、夏季、年末年始 長期連休有（しっかりリフレッシュできます！） 【休暇】 ・有給休暇：初年度付与15日-最大20日 ※平均取得日数18.6日/年（2025年度実績・会社全体で有休取得を推奨しています！） ・1時間単位で休暇取得可能 ・慶弔休暇・リフレッシュ休暇 ・産休/育休（男性の取得推進・実績多数） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3カ月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 ■無料駐車場完備 ■独身寮・社宅完備 ・独身寮：15,000円／月 （光熱費・駐車場代込） ・社宅：21,000円／月 （光熱費別・駐車場代込） ■資格取得支援制度 ■ベネフィットステーション (Netflix無料視聴プラン) ■社員食堂 ■トレーニングルーム ■健康づくり支援 (無料アプリ利用・社内イベント等) 【出産・育児・介護支援】 ■時短勤務 ■産休・育休制度 (性別問わず取得推進) ■介護休暇制度 【その他】 ■退職金：有 ■社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 ■従業員持株会 ■いすゞグループ団体保険 (自動車、医療等） ■企業年金 ■財形貯蓄 ■表彰制度 社員一人ひとりの個性や多様性を尊重し、誰もが安心して長く働ける職場づくりを目指しています。 多様な働き方を推進し、社員一人ひとりのライフスタイルに合わせたキャリア形成をサポートしています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ■若手・中堅～シニアまで、 幅広い年代が活躍中 ■自然豊かな北海道で車通勤可能 ■転勤なし ■ワークライフバランス重視 （休暇が取得しやすい環境） ■安定企業、地域密着型 ■女性活躍推進 ■U・I・Jターン歓迎 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
採用予定人数 | 3名 |