募集情報
職種/仕事内容 | 【仕事内容】 グループホームでは、認知症のあるお客様が少人数で共同生活を送りながら、自分らしく暮らし続けられるよう日々の生活を支援していただきます。 グループホームでは、認知症のあるお客様が少人数で共同生活を送りながら、自分らしく暮らし続けられるよう日々の生活を支援していただきます。 家庭的な雰囲気の中で、調理や掃除なども共に行いながら、自立支援と安心した暮らしの両立を目指します。 【主な業務内容】 ■ 日勤帯の業務 ・生活全般の支援(調理・掃除・洗濯など、お客様と一緒に) ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・健康チェック・往診対応(月2回の主治医対応など) ・レクリエーションの企画・実施(体操、散歩、脳トレなど) ・食事準備(朝・昼・夕)、配膳・片付け ・各種記録作成(ケア内容の記録、申し送りなど) ■ 夜勤帯の業務 ・夕食支援・口腔ケア・就寝介助 ・夜間の巡視(2時間おき)、排せつ介助・体調確認 ・緊急時対応(体調急変時の報告・記録など) ・翌朝の起床支援・朝食準備・食事介助 - 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし(正規フルタイム社員) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 (雇用期間の定めなし ※定年65歳まで／施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり) 【『嵯峨野ケアセンターそよ風 グループホーム』とは？】 全国でグループホーム、デイサービス、有料老人ホームなど多彩な介護・福祉事業を展開する株式会社SOYOKAZEが運営する施設です。 地域に密着した温かく丁寧なシニアケアを提供しています。アクセスは、嵯峨野線「嵯峨嵐山駅」から徒歩14分、嵯峨野観光線「トロッコ嵯峨駅」から徒歩13分、「トロッコ嵐山駅」から徒歩17分と、複数路線から徒歩圏内でアクセス可能です。交通費は全額支給(当社規定あり)されますので、日々の通勤も安心です。当施設では、認知症のあるお客様が少人数で共同生活を送りながら、自分らしく暮らし続けられるよう日々の生活を支援しています。家庭的な雰囲気の中で、調理や掃除なども共に行いながら、自立支援と安心した暮らしの両立を目指します。今回は、お客様の快適な毎日を側で支える「グループホーム 介護スタッフ(正規フルタイム契約社員)」を募集します。雇用期間の定めがない無期雇用(定年65歳、再雇用制度で70歳まで勤務可能)のため、長期で安定して腰を据えて働ける環境が整っています。同法人が運営する他事業所への異動の可能性はありますが、原則として本人の希望に沿わない転勤や異動はございませんのでご安心ください。 【グループホーム 介護スタッフ業務のポイント】 グループホームにおける日勤帯および夜勤帯の介護業務全般を担当していただきます。少人数のお客様の共同生活をサポートするお仕事で、家庭的な雰囲気の中でお客様の生活に寄り添うきめ細やかなサポートを行います。 主な業務内容： ■ 日勤帯の業務 生活全般の支援(調理・掃除・洗濯など、お客様と一緒に実施) 身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) 健康チェック・往診対応(月2回の主治医対応など) レクリエーションの企画・実施(体操、散歩、脳トレなど) 食事準備(朝・昼・夕)、配膳・片付け 各種記録作成(ケア内容の記録、申し送りなど) ■ 夜勤帯の業務 夕食支援・口腔ケア・就寝介助 夜間の巡視(2時間おき)、排せつ介助・体調確認 緊急時対応(体調急変時の報告・記録など) 翌朝の起床支援・朝食準備・食事介助 ■お客様と一緒にご飯を作ったり、お掃除をしたりと、まるでお家で過ごしているかのような温かい雰囲気の中で、深い信頼関係を築いていけるのがこのお仕事の大きなやりがいです！ 【法人の想い】 株式会社SOYOKAZEでは、お客様に「そよ風に来ると元気になれる」「毎日を自分らしく安心して過ごせる」と思っていただくために、現場で活躍するスタッフ一人ひとりの心のゆとりと笑顔が何よりも大切だと考えています。今回の募集では、無資格・未経験の方も大歓迎です！学歴不問で、介護のお仕事に初めて挑戦する方や、久しぶりの仕事復帰でブランクがあるという方も丁寧にフォローします。「誰かを笑顔にする仕事に挑戦したい」「家庭的なケアを学びたい」「フルタイムでしっかり安定して働きたい」という前向きな想いを私たちは全力で応援します。先輩スタッフが基礎から優しく指導する各種研修制度が整っているため、安心して新しい一歩を踏出していただけます。 【嵯峨野ケアセンターそよ風の3大メリット】 月給258,904円～275,920円＋夜勤手当＆「特別報酬」あり： 安定した基本給に加え、夜勤1回につき6,000円の夜勤手当が別途支給されます。さらに、介護従事時間に応じて支給される処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時 ※実績確認後4ヶ月目より支給)や、業績・個人評価に応じた「特別報酬(2025年6月支給実績：平均26.6万円／最高109万円)」、寸志もあり、高水準の待遇で頑張りがしっかり還元される仕組みです。 残業ほぼなし！年間休日107日＋リフレッシュ休暇17日でプライベート充実： 勤務時間は早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制です。大手ならではの業務効率化により残業はほとんど発生しません。年間休日107日(月9日公休、2月は8日公休)にプラスして、入社日当日に支給される「リフレッシュ休暇17日(入社月により変動あり)」があり、プライベートの時間も大切にできます。 無資格・未経験歓迎＆安心の無期雇用・正社員登用制度あり： 自動車運転免許をお持ちであれば、介護の資格や経験がなくても大歓迎です。今回の募集は「正規フルタイム社員」と呼ばれる雇用期間の定めがない契約社員での採用となります。定年は65歳(70歳まで再雇用あり)と長く働けるほか、正社員登用制度もあるため、キャリアアップを目指したい方にも最適な環境です。 【数字でみる・給与と働き方】 給与詳細： 月給258,904円～275,920円 ※契約職員(正規フルタイム社員：雇用期間の定めなし。定年65歳、再雇用制度により70歳まで勤務可能) ※経験・資格・スキルを考慮して優遇します。 ※試用期間3か月あり(期間中の給与などの条件変更なし、固定残業代なし) ※応募資格：資格不問(介護資格ナシOK)、自動車運転免許。学歴不問、未経験・ブランク可。 プラスの手当・待遇： 夜勤手当あり(6,000円／回) 処遇改善手当あり(日勤195円／時、夜勤215円／時 ※実績確認後4ヶ月目より支給。支給額例：日勤のみ・月22日・1日8時間勤務の場合、月額一例34,320円) 特別報酬支給あり(業績と個人評価により賞与とは別に支給。2025年6月実績：平均26.6万円／最高109万円) 寸志あり 正社員登用制度あり 交通費全額支給(当社規定あり) 社会保険完備 勤務時間(残業ほぼなし)： 早番 7：30～16：30 日勤 9：00～18：00 遅番 10：00～19：00 夜勤 16：30～翌9：30 ※施設により多少異なります。 ※休憩時間は法定通り(6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分) ※残業はほぼ発生しません。 休日・休暇： シフト制(年間休日107日／月9日公休、2月は8日公休) リフレッシュ休暇17日(入社日当日に支給、入社月により日数は変動) 有給休暇(法定通り支給) 特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 【職員として働く魅力】 2026年現在も多様でクリーンな働き方を推奨： コンプライアンスを徹底遵守するSOYOKAZEグループだからこそ、過度な残業やサービス残業は一切ありません。シフトごとのスケジュールに沿って時間通りに退勤できるため、体力的にも無理なく、自分の生活を第一にしながら長く安定して働けるクリーンな職場環境が保たれています。 無資格・未経験からでも安心の研修体制： グループホームが初めての方や無資格からスタートした方でも、各種研修制度を通じて基本的な介護技術から生活支援・夜勤業務のコツまでしっかり学べます。日々の業務もチーム体制で行うため、わからないことはその場ですぐに先輩に確認できる安心の環境です。 個性を活かせる風通しの良い職場： 髪型や髪色、ネイル、ひげなどが社内規定の範囲内で認められているため、個性を大切にしながら、自分らしくのびのびと働けます。屋内禁煙(受動喫煙対策あり)の快適で綺麗な施設です。 【充実した福利厚生】 社会保険完備： 雇用、労災、健康、厚生年金 各種手当・制度： 交通費全額支給(当社規定あり)、夜勤手当(6,000円／回)、処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時)、特別報酬支給あり、寸志あり、正社員登用制度あり、継続雇用制度あり(70歳まで) 健康・生活サポート： 各種研修制度、定期健康診断、予防接種補助金制度、制服貸与、お好みのスタイルOK(髪型・髪色自由、ネイル・ひげOK ※規定あり) 休暇制度： シフト制(年休107日)、リフレッシュ休暇17日、有給休暇(法定通り)、特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇 屋内の受動喫煙対策あり： 屋内禁煙 【ご応募お待ちしております！】 選考はメディルンの応募フォームよりご応募いただいた後、採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。応募から内定までは平均2週間1ヶ月ほどになります。面接日や入職時期のご希望、働き方についてのご希望や質問など、お気軽にご相談ください。「未経験からフルタイムの介護職に挑戦し、手厚い手当や特別報酬のある環境で安定したい」「リフレッシュ休暇が豊富で、オンとオフを切り替えて長く働ける職場を選びたい」という方を大歓迎でお待ちしています。現在、在職中で今すぐの転職が難しいという方も、入職時期の調整のご相談に柔軟に対応いたします。大手の安定した経営基盤と、働きやすさが揃った当施設で、あなたらしく笑顔で活躍しませんか？皆様からのご応募を心よりお待ちしております。 【求人ID-ALL】 |
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対象となる方 | 【応募資格】 介護資格ナシOK 自動車運転免許 学歴不問 未経験可 ブランク可 【メリット】 #社会保険完備 #研修あり #交通費支給 #ブランクOK #未経験者歓迎 #制服貸与 #長期休暇あり |
勤務地 | 株式会社SOYOKAZE 京都府京都市右京区嵯峨釈迦堂藤ノ木町19-1 |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 早番 7：30～16：30 日勤 9：00～18：00 遅番 10：00～19：00 夜勤 16：30～翌9：30 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り(6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分) 残業ほぼなし |
給与 | 月給258,904円～275,920円 【給与】 月給 258,904円〜275,920円 夜勤手当 6,000円／回 ⭕正社員登用制度あり 交通費支給(当社規定あり) ※試用期間3か月(条件変更なし) 固定残業代なし ■処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時) ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円(1か月の勤務日数22日×8H／日×195円／時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) - 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 特別報酬：平均26.6万円(最高額109万円) ※2025年6月支給実績 |
休日休暇 | 【休日休暇】 年間休日107日 シフト制(月9公休、2月は8公休) リフレッシュ休暇17日 ※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月 条件変更なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 【福利厚生】 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■寸志あり ■定年制度あり：65歳(再雇用制度あり／70歳まで勤務可能) ■交通費全額支給 ■社員登用制度あり ■各種研修制度 ■定期健康診断 ■予防接種補助金制度 ■制服貸与 ■髪型・髪色自由・ネイルOK・ひげOK(社内規定あり) ■受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 研修制度あり 各種研修制度 |
その他 | 【雇用形態】 契約社員 【契約期間】 契約社員のため契約条件による |