募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＼＼料理×ホテル運営×企画に関われる！／／ 【グループ全国100店舗展開】※開業予定含む ◎「食」と「泊」を融合した【食泊ホテル】 ※ビジネスレベルで日本語を使える方（英語も含む）の募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホテル内レストランキッチンにて、 調理業務を中心に、メニュー企画やイベント企画にも携わっていただきます。 スタッフ同士でアイデアを出し合いながら、 地域に愛されるホテルづくりに関われるポジションです。 【具体的には】 ■料理提供・調理業務 ■食材管理・発注・仕込み ■新メニュー企画（和食・洋食 など） ■イベント・プラン企画 など ★調理だけでなく「企画」にも関われる ★自分のアイデアがサービスとして形になる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が運営するホテルは、 すべてコンセプトが異なる“オンリーワンホテル”。 年齢や経験に関係なく、 「こんな料理があったら面白い」 「こんな企画ならお客様が喜ぶ」 そんな意見を自由に発信でき、 実際にホテルのイベントやプランとして採用されることも多数あります。 ▶料理人としてのやりがい ▶ホテルづくりに関わる面白さ どちらも味わえる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆キャリアの広がり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員一人ひとりの目標に合わせて、 多彩なキャリアコースを用意しています。 【キャリア例】 ◎調理スキルを極めるスペシャリスト ◎ホテル運営を担うマネージャー・支配人 ◎経営や運営を支える本部スタッフ 本人の希望や挑戦したい気持ちを尊重し、 長期的なキャリア形成をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ミナシアが選ばれる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼従業員満足度を大切にしています／ ■従業員数1,116名（成長中企業） ■男女比6：4 ■平均年齢37.1歳 →幅広い世代が活躍中 ■業界高水準の定着率 →5年間離職率14.2％ （業界平均27.1％） ■残業少なめ →月平均10時間程度 ■勤務地選択可能 →全国勤務 or エリア限定勤務 ■産休・育休取得率100％ →ライフイベント後も安心 ■昇給・賞与あり →各種手当・達成金制度も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎料理スキルを活かしたい方 ◎調理だけでなく企画にも挑戦したい方 ◎チームでホテルづくりに関わりたい方 ◎安定企業で長くキャリアを築きたい方 |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼＼未経験・第二新卒も大歓迎！／／ ★未経験スタート多数 ★第二新卒歓迎 ★学歴・経験は一切問いません 「接客が好き」「人を笑顔にしたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です！ 【こんな方にピッタリ】 ■人と話すことが好きな方 ■誰かに喜んでもらえる仕事がしたい方 ■お客様一人ひとりに寄り添った接客がしたい方 ■アイデアを活かして働きたい方 ■日本語能力試験N1以上 ■漢字の読み書きができる方 （Someone who can read and write kanji） |
勤務地 | KOKO STAY 熊本八代 866-0000熊本県八代市旭中央通23-1 |
アクセス | 交通・アクセス JR八代駅より車で5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 週3～4程度(16:00～22：00） ※残業は少なめですので、ライフバランスの取れた仕事が可能です。 |
給与 | 時給1,035円以上 給与詳細 基本給：時給 1035円 〜 |
休日休暇 | 休日休暇 勤務日数や曜日などご希望を伺った上で決定しております。お気軽にご相談ください。 ※シフトは月ごとに決めており、プライベートの予定などに合わせてシフト調整が可能です！ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費支給（規定あり) ・制服貸与 ・社会保険制度あり ・食事補助あり ・昇給あり ・社員登用あり ・全国の系列店舗をお得に利⽤可能 ・車通勤可 ・年末年始手当 ・達成手当（売上目標達成月のみ） ・WワークOK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |