募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 大腸肛門病の専門病院として全国的な 知名度、安定した経営基盤があります。 ✨ 円滑な引き継ぎ期間を設けるため、 安心して業務に慣れていただけます。 ✨ 約20名の組織を牽引するやりがい 医事課のスペシャリスト集団を支え、 病院経営に参画する達成感があります。 ✨ ワークライフバランスの充実 専門病院ならではの落ち着いた環境で、 裁量を持って業務のコントロールが可能 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医事課のマネジメント全般を お任せいたします。 ✅ 部署管理（マネジメント） 医事課スタッフ（約20名）の 勤怠管理や業務進捗の把握。 個々のスキルを活かせる 環境づくりを行います。 ✅ 他部署・関係各所との調整 医師や看護部との連携強化や 業務フローの最適化。 病院全体の円滑な運営を 支えるハブ機能を担います。 ✅ 経営サポート・実務フォロー 月次の収益報告や経営分析、 レセプトの最終チェック等。 （実務はベテランスタッフが 中心に行っています） ⏩ 業務の流れ ─────────── 入社後はまず、現課長との 業務の引き継ぎからスタート。 当院のシステムや各部署との 連携方法を学んでいただきます。 徐々にスタッフの管理や 経営数値の把握など、 マネジメント業務の幅を 広げていってください。 ⭐ 教育体制 ─────────── 十分な引き継ぎ期間を用意。 分からないことはすぐに 確認できる環境です。 また、医事課にはベテランの スタッフが多数在籍しており、 実務面のフォロー体制も 万全ですのでご安心ください。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 課長候補としてご入社いただき、 将来的には医事課のトップとして 病院経営のコアメンバーとしての 活躍を期待しています。 専門病院としての独自の 知見を深めることができます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当院は、患者様一人ひとりに 寄り添う医療を大切にしています。 医事課は患者様が最初に接する 病院の「顔」でもあります。 スタッフが笑顔で働ける 組織を、あなたと一緒に 作っていきたいと考えています。 ─────【当社について】───── 「東葛辻仲病院」は、 辻仲病院グループの中でも 地域に根ざした高度な 専門医療を提供しています。 専門病院だからこそ実現できる 「質の高い医療事務」を 追求できる環境が自慢です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── ■病院での医療事務実務経験 （入院・外来の両方） ■PCスキル（Excel：SUM、 VLOOKUP、四則演算など） ⭐ 歓迎条件 ───────────── ■病院での管理職経験 （課長・次長など） ■主任や係長としての リーダー経験がある方 ⭐ 求める人物像 ────────────── ■周囲との協調性を大切にし、 円滑なコミュニケーションが取れる方 ■課題を見つけ、改善に向けて 主体的に行動できる方 ■誠実かつ責任感を持って 業務に取り組める方 |
勤務地 | 医療法人社団康喜会 東葛辻仲病院 270-1168千葉県我孫子市根戸９４６−１ |
アクセス | 交通・アクセス 我孫子駅北口から徒歩20分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 月〜土曜日のうち週5日勤務 8:45〜17:15（実働7時間45分） ※休憩 45分 基本的には定時内での業務完結を目指しています。 月末や決算期には若干の残業が発生する可能性があります。 |
給与 | 年俸5,500,000円以上 給与詳細 基本給：年俸 550万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※ご経験や前職の給与を考慮し、最大限優遇いたします。 ■昇給あり（年1回） ■交通費規定内支給 ■役職手当あり 【給与例】 給与例 ・入社5年目／年俸650万円～ |
休日休暇 | 休日休暇 ■日曜・祝日 ■その他シフト制による休日 ■有給休暇（法定通り） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 当院は専門病院として、患者様に安定した医療サービスを提供するため、月〜土曜日まで診療を行っています。 医事課長候補として、シフト制による週5日勤務となりますが、休日の希望は可能な限り考慮いたします。 年間休日数は120日程度を確保しており、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。 有給休暇の取得も推奨しており、計画的な長期休暇の取得も可能です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給あり（年1回） ■交通費規定内支給 ■役職手当あり 当院では、医事課長候補として入社される方に安心して業務に取り組んでいただけるよう、充実した福利厚生を整えています。 専門病院ならではの落ち着いた環境で、ワークライフバランスを大切にしながら、キャリアを築いていただけます。 医療機関として職員の健康管理にも力を入れており、定期健康診断はもちろん、院内での健康相談なども利用可能です。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 引き継ぎ期間を用意！ 分からないことはすぐに 確認できる環境です。 また、医事課にはベテランの スタッフが多数在籍しており、 実務面のフォロー体制も 万全ですのでご安心ください。 |
採用予定人数 | 1名 |