募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：システム企画、学校事務/大学事務/教務事務、総務事務 初任配属はシステム部門でのITインフラ管理業務や システム運用・開発業務等もしくはその他の部門での システム担当業務等となりますが、キャリア育成のため 別部署に異動の可能性もございます。 （基本的にはITインフラ管理業務やシステム運用・開発の経験を活かしていただきます） ～～【具体的には】～～ ITインフラ管理業務、システム運用・開発業務 学生支援、教育研究支援、 各学校・園の管理運営、 法人全体の経営に携わる業務全般 ※詳細については学院採用HPの募集要項をご確認ください。 ✅具体的には・・・？ ＜法人本部＞ 総務／総務・人事・役職秘書・ガバナンス等 財務／経理・施設管理等・財務マネジメント等 企画／企画・広報・同窓会・中長期計画等 社会連携／地域との連携・産官学での連携等 ＜大学＞ 学生支援／学生指導・奨学金・就職支援等 教育支援／履修面談・言語教育・国際交流等 研究支援／図書館運営・研究支援制度の運営等 入試／高校訪問・オープンキャンパス・入試実施等 ＜その他学校等管理・運営＞ 高等学校・中学校・小学校・幼稚園・保育所等 設置する学校・園の管理運営 ～～【募集の背景】～～ 地域社会、国際社会の要求に応え続ける為、 西南学院の職員として何ができるのかを 問い続け共に研鑽できる仲間を求めています！ ⭐大学から幼稚園まで多数運営 【福岡市内にある各校・園】 ＊学院本部 ＊西南学院大学 ＊西南学院中学校・高等学校 ＊西南学院小学校 ＊西南学院舞鶴幼稚園 ＊西南学院早緑子供の園 |
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対象となる方 | 求めている人材 ①4年制大学卒業以上の者（学部等不問） ②正社員としての職歴を有する者 ③ネットワークやサーバーの構築・運用・保守、その他システム開発等の経験を有する者 ④キリスト者またはキリスト教に理解のある者 ※次の項目のいずれかについての知識・技術を有する者が望ましい ・ネットワークの構築・運用・保守 ・サーバー（Windows Server、Linux）の構築・運用・保守 ・ITインフラ（Active Directory、DNS、DHCP等）に関する知識 |
勤務地 | 学校法人西南学院 814-8511福岡県福岡市早良区西新6-2-92 勤務地 〒8148511福岡県福岡市早良区西新6-2-92 |
アクセス | 交通・アクセス JR・地下鉄「西新」徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ✅勤務時間：8:45～17:20 （休憩55分） ※状況により休日出勤、超過勤務有 ※小学校事務室のみ8:10～16:45 （休憩55分） |
給与 | 月給210,000円以上 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・年齢を考慮の上、本学規定により決定します ★☆【昇給】☆★ 年1回 ★☆【賞与】☆★ 年2回 ：年間5.3ヶ月分（2025年度実績） ★☆【手当】☆★ ＊扶養家族手当 （配偶者：1万6500円、子：6000円） ＊調整手当（本俸の６％相当額） ＊年齢特別手当 ＊住宅手当 （持家：1万4000円、賃貸：2万8000円） ＊通勤手当 ＊超過勤務手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ■35歳／月収35万5480円 （月給32万9500円＋諸手当2万5980円） ■30歳／月収29万8850円 （月給27万5000円＋諸手当2万3850円） |
休日休暇 | 休日休暇 ✅完全週休2日制（土日、祝） 【年間休日】125日 【その他休暇】 ＊有給休暇 （法令に則り付与） ＊夏季休暇（8日間） ＊年末年始休暇（12/28～1/5） ＊慶弔休暇 ＊研修特別休暇（4日） ＊キリスト降誕祭（12/25） ＜仕事もプライベートも充実＞ 土日や年次有給休暇に加えて、 夏季休暇や年末年始、特別休暇など 休暇制度が充実しており、 ワークライフバランスを保って働ける環境です。 「家族との時間を大切にしたい」 「趣味の時間を充実させたい」 そんな方も仕事とプライベートの メリハリを付けられますよ。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆私学共済（健康保険、年金） ◆介護保険 ◆車・バイク・自転車通勤可 ◆退職金制度 ◆企業型確定拠出年金 ◆自己啓発研修制度 ⇒資格試験受験や講座受講等の自己の 能力開発に係る費用を補助する制度 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【充実した人材育成制度とサポート体制】 研修制度や業務マニュアルが整っており、 安心して働くことができる環境です 職員間の仲が良く楽しくイキイキと 働く職員が多い事が特徴。 先輩が丁寧に指導します。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |