募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ⭐この求人のおすすめポイント！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅残業はほとんどなし‼無理なく勤務 ✅完全週休２日制でプライベート充実 ✅託児所完備で子育て世代も安心 ✅院内や院外での手厚い研修制度あり ✅財団法人が運営する安定の医療機関 【看護師としての自信を取り戻したい方へ】 ブランクがあっても大丈夫です。 専任の指導や研修を通じて、 患者様に寄り添う看護を再開できます。 【長く安定して働き続けたい方へ】 充実した手当と休暇制度で、 家庭と仕事を両立できる環境です。 長期的なキャリアを築けます。 【お仕事内容】 精神療養・認知症疾患療養病棟での、 看護業務全般をお任せいたします。 患者様一人ひとりとじっくり向き合い、 深く寄り添える看護を実践できます。 具体的には・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■患者様の表情や言動の観察・安全見守り ■服薬管理や食事・入浴等の生活支援 ■不安や混乱を和らげるためのお声がけ ■医師や心理士等と情報共有・相談を ■日々の観察内容や言動の記録とご報告 ＊週休２日制！有休と合わせ年休１２０日 ＊患者様の安心な生活を支えるやりがい◎ ☀️ 日勤の1日の流れ（8:30～17:15） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30【出勤・申し送り・午前のケア】 夜勤からの引き継ぎ後、病室を巡回。 バイタル測定や生活支援を通じ、 患者様とじっくり向き合います。 ▼ 11:30【昼食サポート・休憩】 食事の配膳や服薬管理を実施。 交代で60分の休憩を取り、 しっかりリフレッシュします （託児所を利用するスタッフも安心） ▼ 14:30【多職種カンファレンス・記録】 医師や心理士等と情報共有を行います。 その後、日々の観察内容や患者様の 言動を電子カルテに記録します。 ▼ 16:30【夜勤への申し送り】 日中のご様子や変化を、 夜勤スタッフへ丁寧に引き継ぎます。 ▼ 17:15【退勤】 残業はほとんどなし！プライベートや 子育てと無理なく両立できます。 🌙 夜勤の1日の流れ（16:00～翌9:30） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※日勤に慣れた数ヶ月後からスタート。 複数名体制で安心！ 16:00【出勤・夕食サポート】 日勤からの引き継ぎ後、 夕食の配膳や服薬サポート、 就寝前のケアを行います。 ▼ 21:00【消灯・夜間巡回】 消灯後は定期的な巡回と安全確認を実施。 スタッフ間で交代しながら、 120分の休憩（仮眠）をしっかり取ります。 ▼ 06:00【起床・朝食サポート】 患者様の起床をサポートし、 朝のバイタル測定や朝食・服薬の 介助を行います。 ▼ 08:30【申し送り・退勤（9:30）】 夜間のご様子を日勤スタッフへ引き継ぎ、 業務終了。夜勤明けの時間を有効活用！ ⭐年収例公開・キャリアアップ応援⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社1年目・2交代制勤務の場合】 年収例：390万円（月給＋賞与） ※28万4000円〜で安定収入◎ 将来的には役職付与など、キャリアアップ の道もご用意しております！ ⭐手厚い教育体制と安心体制⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩と二人三脚の ＯＪＴ研修が中心になります。 その他、ｅラーニングや院内の集合研修も 実施しておりますので、ブランクが ある方や経験が浅い方でも安心して 業務に向き合うことが出来ます！ 【基本的な業務の流れや進め方】 【各業務のポイント】 【院外研修の案内】まで 丁寧にサポートしていきます。 最初は日勤のみで数ヶ月後に 夜勤に挑戦して頂きます。 夜勤は複数名体制なので安心◎ 日勤のみの勤務をご希望の方はご相談ください。 ライフステージに合わせた働き方が可能です✨ ⭐この仕事に向いている人⭐ ―――――――――――――――――――― 患者様が安心して過ごせるように、 落ち着いて行動ができる方や 感情の起伏が少ない人が向いています。 また適度に入り込みすぎず、冷たくもしない。 こうした距離感をコントロールできる方が この仕事にはピッタリです。 先輩たちも落ち着いた雰囲気の人が多く、 患者様にもスタッフにも優しく 接するひとばかりですので、 ブランクがある方もご安心ください。 ⭐社会医療法人城西医療財団について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明治19年（1886年）に創業した当法人。 100年以上の歴史がある城西病院を中核に、 豊科病院やミサトピア小倉病院に加え、 神城醫院や安曇野メディア及び 白馬メディアの老人保健施設を 展開しています。 「病める人障碍を持つ人に いつも優しく最良の医療サービス 及び福祉サービスを一体的に提供する」 ことを私たちは理念としています。 また「心身の健康保持・増進を志向する人に 最良の保健サービスを提供する」ことを 目指してきました。 今回はそんな当院で新規スタッフを募集します！ 安心してご応募ください！ ▼ HPはこちら：https://www.shironishi.or.jp/sh/ |
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対象となる方 | 求めている人材 ✅看護師の資格をお持ちの方！ ✅年齢・学歴・転職回数は一切不問です！ ✅既卒やブランクがある方も大歓迎です！ ✅患者様に優しく寄り添える方を歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に是非おすすめします⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎救急対応に疲れ寄り添う看護をしたい ◎子育て中で院内託児所を利用したい方 ◎残業が少ない環境で安定して働きたい ◎手厚い研修やフォローのある職場希望 ◎休日もしっかり取れる環境で働きたい ◎安定した法人で長期的に活躍したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐活かせる経験スキル⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 看護師、准看護師、正看護師 看護助手、クリニック デイサービス、夜勤専従看護師 看護スタッフ、病院 会計年度任用職員、新規開院 企業内産業看護師 など ⭐この仕事に向いている人⭐ ―――――――――――――――――――― 患者様が安心して過ごせるように、 落ち着いて行動ができる方や 感情の起伏が少ない人が向いています。 また適度に入り込みすぎず、冷たくもしない。 こうした距離感をコントロールできる方が この仕事にはピッタリです。 先輩たちも落ち着いた雰囲気の人が多く、 患者様にもスタッフにも優しく 接するひとばかりですので、 ブランクがある方もご安心ください。 - ＜Uターン採用も大歓迎＞ 慣れ親しんだ地元で働きたい方も活躍中 ===近隣の住宅環境のご説明=== <近隣の家賃相場> ・2LDK〜3DKの家賃相場は7万円～ ・1K〜1DKの家賃相場は3.9万円～ ・物件によっては無料駐車場もあり - |
勤務地 | ミサトピア小倉病院 399-8103長野県安曇野市三郷小倉6086-2 |
アクセス | 交通・アクセス 安曇野ICから車30分 最寄り駅：一日市場駅 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 〜 15時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ＜ 2交代制勤務 ＞ ・8:30～17:15（休憩60分） ・16:00～9:30（休憩120分） |
給与 | 月給284,000円～357,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万7000円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万7000円 ＜昇給＞ あり（年1） ＊1,200円～3,600円 ＊人事考課により変動 ＜賞与＞ 年2回 ＊計2.40ヶ月分（前年度実績） ＜一律手当＞ 特別加算手当（10,000円） ＜その他手当・勤務に応じて一律＞ ・夜勤手当 （2交代：1万4000円／回） ＊2交代は月平均4回夜勤 ・病棟手当 （1,000円×勤務日数） ＊勤務日数は月平均21日 ＜その他手当等＞ ・扶養手当 ・こども手当 【給与例】 給与例 【入社1年目Aさん/2交代】 390万円＝月給×12か月＋賞与 |
休日休暇 | 休日休暇 週休２日制（月〜日の内で５日勤務） 年間休日115日 ＊年間休日112日+夏季休暇3日 ＊有給と合わせて年休120日✨ ※月～日曜内で5日勤務。 曜日の相談可能。 ・有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・看護休暇 ・介護休業 ・慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・夜勤手当（1万4000円／1回） ・通勤手当 ・扶養家族手当（規定有） ・こども手当（規定有） ・職務手当 ・特殊勤務手当 ・院内保育所あり ・保育費補助制度（規定有） ・住宅費補助金制度（規定有） ・職員旅行 ・学会、研修会参加（規定有） ・サークル活動推進 ・職員駐車場あり ・宿舎応相談 ・退職年金制度あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ⭐子育て世代を全力で応援する環境⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、125名のスタッフが活躍中◎ 20代～50代のスタッフが在籍。 院内には託児所が完備されており、 主婦さんや子育て中のママさんたちが 活躍しているのが特徴の職場です。 |