募集情報
職種/仕事内容 | 【仕事内容】 日勤のみの家事との両立もしやすい特養の看護師さん募集！ ブランクある方大歓迎！子育て世代のスタッフが多数活躍しています！ ◎家庭や子育てと両立して働きたい方におススメです！ ・希望休は「土日祝」も含めて柔軟にお受けしています。 ・急なお休みなども柔軟に対応しています。 ■具体的な仕事内容 特別養護老人ホームの入居者様の健康管理や服薬管理を中心とした看護業務をお任せします。 ・バイタルチェック、処置とその記録 ・薬の管理 ・入居者様の健康管理（食事量や服薬、排泄回数などの記録の確認） ・受診・往診対応 ・外出イベント（買い物、外食、運動会等）の付き添い など ※入社時は先輩と一緒に対応していただきます。マニュアルもありますので、介護施設未経験の方もご安心ください。 ●ポイント ・夜勤は一切ありません。 …残業もほぼないので、プライベートの時間を大切にして頂けます。 ・子育ても落ち着いたし、職場復帰したいブランクのある方も大歓迎。 …新しい仕事をお願いする際は、仕事を覚えてもらうまで先輩が一緒に行いますし、マニュアルもあるから安心してください。 ・子供の行事予定に合わせて休みたい。 …シフトは休みの希望をとった後、作成しますので、希望に合わせて休みを取る事ができます。 ・有給休暇は2時間、4時間単位で取得が可能です。 …家庭訪問や、授業参観、子供の通院などでの「ちょっとした休み」も取れます。 ・同じ場所でずっと働きたい。 …転勤はありませんので、同じ場所でずっと働けます ◎20代、30代、40代、50代のスタッフが多数活躍中です。 ■入社祝い金制度あり 本求人または当社ホームページから直接ご応募いただき、ご入職された方を対象に入社祝い金を支給します。 ・正社員：5万円 ・パート・アルバイト：2万円 ※支給には当社規定があります。 ※人材紹介会社・転職エージェント等を介したご入職は対象外です。 いきなりのご応募は不安という方も是非施設見学だけでも歓迎です。 ご質問などもお気軽にお問い合わせください。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-YGN】 |
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対象となる方 | 【応募資格】 ■下記いずれかの有資格者 ・看護師 ・准看護師 ■介護施設未経験OK ■学歴不問 ■ブランクが空いている方も大歓迎 【メリット】 #資格取得支援あり #新卒歓迎 #学歴不問 #未経験者歓迎 #転勤なし #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #社会保険完備 #ブランクOK #交通費支給 #賞与あり #昇給あり #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #車通勤OK |
勤務地 | 社会福祉法人 八事福祉会(特別養護老人ホーム第二八事苑) 愛知県名古屋市天白区大坪2-701 【勤務地備考】 【特別養護老人ホーム第二八事苑】 ■アクセス 地下鉄鶴舞線「塩釜口駅」から徒歩8分 ■車通勤OK ・通勤手当あり ・職員駐車場あり |
アクセス | 【最寄り駅】 ・塩釜口駅 |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 ■シフト制 ・早番 8：30～17：15 ・日勤 9：00～17：45 ・遅番 10：00～18：45 ※夜勤なし ◎休憩60分（1日あたりの実働：7時間45分） ・1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均38時間45分） ◎残業なし |
給与 | 月給250,000円～368,500円 【給与】 月給 250,000円〜368,500円 ■前職の給与・資格・経験など考慮致します。 ◎想定年収 3,900,000円〜5,900,000円 ■各種手当 ・通勤手当（月上限50,000円） ・住居手当（月20,000～25,000円） ・扶養手当（配偶者：月16,000円、子ども：1人あたり月6,000円） ・資格手当 （2資格まで支給、資格例／看護師：月15,000円、准看護師：月8,000円、その他規定による） ■その他 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（6月・12月、昨年実績：3.8ヶ月分） |
休日休暇 | 【休日休暇】 ■シフト制（月9～10日休み ※2月は8日休み） ・希望休：あり ◎年間休日120日以上も可能 ※年間休日114日＋有給休暇の取得を含みます。 ■その他 ・有給休暇（入社日に10日付与、2時間単位・4時間の半日単位で取得可） ・慶弔休暇 ・介護休暇（有給扱い） ・看護休暇（有給扱い） ・産前産後、育児休暇（取得実績あり） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間：3ヵ月 試用期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 【加入保険】 社会保険完備(健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険) 【福利厚生】 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月、昨年実績：3.8ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■ベースアップ加算（月6,000～8,000円） ■資格取得支援制度（費用助成など、規定による） ■資格取得祝い金 ■財形預金 ■退職共済制度 ■永年勤続表彰 ■施設内メンタルヘルス相談室あり ■車通勤可 |
職場環境・雰囲気 | 【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙 |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 正社員、パート・アルバイト問わず、病院やクリニックで正看護師・准看護師としてご勤務されていた方、あなたの転職を応援します！ 障害福祉での看護師としてのご経験があればすぐにでもご活躍いただけますが、介護業界が初めての方も積極的にご応募ください。 特別養護老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームやナーシングホームといった介護施設経験者にもおすすめです。 認知症グループホームやデイケアサービス、訪問看護ステーションなどで訪問看護・訪問介護に携わっておられた方もぜひご検討ください。 夜勤専従や交代制勤務から日勤専属へのシフトチェンジをお考えの方、子育てしながら働ける職場をお探しの方にもおすすめです。 20代、30代の若手ナースから、40代、50代の中高年、60歳以上のシニア世代の方まで、幅広い年齢層の看護師・准看護師が活躍できる環境です。 ハローワークなどで「年齢不問」「ブランクOK」といった条件の看護職員・正社員のお仕事をお探しの方からのご連絡もお待ちしています。 |