株式会社TH の求人詳細

残業なしで退勤後の時間も充実！未経験からインセンティブで高収入を目指せる★20〜30代が活躍中

アピールポイント: ■ 業界最大級「おたからや」のブランド力 × 独自の還元制度 買取専門店「おたからや」は、全国1,900店舗以上を展開する業界最大級の買取専門店ブランドです。 高級時計やブランドバッグ、貴金属などの高単価商材を扱うからこそ、得られた利益を上限のないインセンティブとして社員へ還元できます。 個人の買取実績だけでなく、店舗目標への貢献や丁寧な接客、店舗運営への取り組みなども評価。頑張りが毎月の給与に反映される仕組みです。 「丁寧な接客が好き」 「お客様に喜んでもらいたい」 「成果を正当に評価してほしい」 そんな気持ちを、収入につなげられる仕事です。 ■ 九州エリアで積極的に店舗を展開 当社は大分県・宮崎県・長崎県など、九州エリアでも店舗展開を進めています。 西諫早地区センター店の周辺でも新規出店を予定しているため、今後の店舗拡大を支えるメンバーとして活躍できます。 複数店舗で経験を積みたい方や、将来的に店長・エリアマネージャーを目指したい方も歓迎します。 ■ 成長企業で描ける、一生モノのキャリア リユース市場が拡大を続けるなか、当社もFCエリア本部として積極的に店舗を展開しています。 2021年の創業以来、現在は全国42店舗を展開。将来的には100店舗・年商120億円を目標に、さらなる事業拡大を進めています。 店舗数の拡大に伴い、店長・エリアマネージャー・本社勤務などの新しいポジションも次々と生まれています。 「将来のキャリアが見えない」という不安を、「自分たちの手で会社を大きくしていく」というやりがいに変えられる環境です。 ■ 未経験スタート90％以上 入社時点で、ブランド品や貴金属に関する専門知識は必要ありません。 座学研修で商品知識や査定の基礎を学び、店舗配属後は先輩スタッフと一緒に仕事の流れを覚えていきます。 査定は、お品物を撮影して本部の鑑定担当へ送る仕組みです。個人の知識や勘だけに頼る必要はないため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■ 個人に無理なノルマはありません 「今月あといくら買い取らなければならない」といった、個人に無理なノルマを課すことはありません。 会社・グループ・店舗の目標をチームで目指すスタイルです。困ったときはスタッフ同士で相談し、協力しながら仕事を進めています。 個人の売上だけでなく、店舗への貢献や日々の取り組みも評価します。 ■ 頑張りは毎月のインセンティブで還元 年齢・社歴・性別に関係なく、成果や仕事への取り組みを評価します。 個人の買取実績に加えて、店舗目標への貢献、丁寧な接客や店舗運営への取り組みなども、毎月のインセンティブに反映します。 ■ 原則残業なし・最大4連休の取得も可能 原則として残業は行わない方針です。 19時閉店のため、仕事後の時間も確保しやすく、最大4連休の取得も可能。収入アップを目指しながら、プライベートも大切にできる環境です。 ■ 遠方からの転職もサポート 隣県など遠方にお住まいの方には、引越し費用の補助制度があります。 ※支給には会社規定があります。