募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア 【仕事内容】 決められたシステムを保守・運用するだけではありません。 上松電子の社内SEとして、 これまでの開発経験を活かしながら、 社内システムの設計・開発・保守や DX推進などを担当していただきます。 関係部署や外部ベンダーと 打ち合わせを行い、要件定義を通して 業務を効率化するためのシステムづくりに 幅広く携われる仕事です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・C#／VB.NETを使用した内製プログラムの設計・開発・保守 ・外部ベンダーとの打ち合わせ、 システム要件の取りまとめ ・外注システムの設計・開発・導入後の保守 ・業務効率化に向けた社内DXの企画・推進 ・社内サーバーの保守・管理 ・社員からのシステムに関する問合せ対応 ・将来的には社内ネットワークの保守・管理など 【アピールポイント】 1.「案件に左右されず、伸ばしたい領域へ」 上松電子では、一つの会社の社内SEとして、 システムの設計・開発から要件取りまとめ、 DX推進まで幅広く携わります。 C#・VB.NET等これまでの開発経験を 活かしながら、新しい領域へ仕事の幅を広げ SEとして成長していける環境です。 2.「将来を見据えて腰を据えて働ける環境」 小島プレス工業グループの一員として、 トヨタ向け自動車部品を手掛ける上松電子。 年間休日120日、転勤なしなど、 仕事だけでなくプライベートも 大切にしながら長く働けます。 3.「遠方転職も！月2.5万で新生活応援！」 単身月2.5万円で3DK社宅をご用意。 社員食堂もあり、転居後の住居費や生活面の 負担を抑えて新生活をスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後いきなり全てをお任せするのではなく まずは経験を活かせる業務からスタート。 上松電子のシステムや業務を覚えながら、 徐々に要件取りまとめや設計、DX推進などへ 幅を広げ、社内SEとして成長できます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ✅プログラムの開発経験が1年以上ある方 【歓迎条件】 ✅C#を使用したプログラムの開発経験 ✅プログラム設計またはDB設計の経験 ✅基本情報技術者試験以上の資格あり 【こんな方にはピッタリ！】 ◆業務幅を広げ、SEとして成長したい方 ◆Ｃ＃等の開発経験を活かし挑戦したい方 ◆腰を据えて長期キャリアを築きたい方 ◆周囲と連携しスムーズに仕事を進める方 1つでも当てはまる方はぜひご応募ください |
勤務地 | 上松電子株式会社 399-5601長野県木曽郡上松町大字上松1350番地2 勤務地 〒3995601長野県木曽郡上松町大字上松1350番地2 【マイカー通勤可】 敷地内駐車場有 ※業務上、上松工場（長野県木曽郡上松町大字上松188番地） へ移動する可能性があります。 |
アクセス | 交通・アクセス 上松町営バス【かけはし大橋バス停】駅 から 徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8:00〜17:10（休憩70分） 年間休日120日の土日休みと合わせて、生活リズムを安定させながら、これまで培ってきたSEの経験を活かせる環境が整っています。 |
給与 | 月給230,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・賞与年2回（前年度実績5.30ヶ月分） ・昇給あり ・食事手当（人気の完全無料給食制度あり） ・家族手当 ・退職金制度あり（勤続年数2年以上） 【補足説明】 しっかり休める年間休日120日・長期休暇がある環境で、賞与実績も前年度5.30ヶ月分と安定した収入を得られます。 さらに完全無料の給食制度や各種手当も充実しており、私生活と両立しながら長く安心して働ける好待遇を整えています。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 【休日】 ■年間休日120日 ■完全週休二日制（土日） 【休暇】 ■年末年始＋GW＋夏季休暇 ※しっかり長期連休の取得が可能 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■看護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【魅力的な社員住宅制度】 ・社員住宅（3DK）をご用意！ ※単身の方は月2.5万円、世帯の方は月3.5万円の自己負担で入居可能です。 【その他にも充実の福利厚生】 ・給食制度（無料食事提供） ・フリードリンク ・社内保育所 ・ガソリン代購入補助 ・通勤手当全額支給 ・持ち株制度 ・財形 ・節目のお祝い制度 ※誕生日、結婚、出産、子の入学（小中高）、親の長寿祝い ・近隣市営ジム無料利用 ・健康支援品支給（年間24,000円分無料購入） ・健康セミナー ※ヨガ、肩こり解消、ストレッチ等 ※社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【9名チームで経験を活かし成長】 DX推進課は、20代〜40代の メンバーが在籍しており、 各々の経験や得意分野を活かしながら 業務を担当しています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 1名 |