募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 求人のPOINT ･････････････ ✨残業ほぼなし ✨基本的に「5週10休」でお休み充実 ✨希望休も最大限に考慮！ ✨賞与年2回あり・各種手当充実 ✨髪型・髪色自由／服装自由 女性スタッフ多数活躍中！ ･････････････････････････ 代表も女性なので、困ったことがあれば なんでも相談しやすい環境が特長です♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜お任せする仕事内容＞ ●入所利用者さまの身体・生活支援全般 ⇒外出時の送迎（運転）・車両清掃 ⇒食事作り・買い物 など ●事業所内の清掃 ●レクリエーションなどの立案・実行 ●介護計画書作成 など ＜未経験者も安心の教育制度＞ 〇月1回のビデオ研修あり 〇初任者研修は無料で受講可能！ 資格を取ったら、ゆくゆくは ケアマネジャーを目指すことも可能です♪ |
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対象となる方 | 必要資格・経験 ＜必須＞ 特になし ⇒以下の資格は入社後の取得でOKです！ ＜歓迎＞ ●介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ●介護職員実務者研修 ●普通自動車免許（AT限定可） ※18歳未満の方は22時までの勤務となります。 最終学歴 不問 |
勤務地 | 株式会社えみな グループホームえみな ゆうまいの家 〒066-0078北海道千歳市勇舞7丁目10-12 勤務地 〒066-0078 北海道千歳市勇舞7丁目10-12 |
アクセス | 最寄駅 JR長都駅 交通アクセス JR千歳線「長都駅」より徒歩10分／車で2分 ⇒車通勤OK！ |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 【1ヶ月単位の変形労働時間制】 ●日勤／8:30～17:30（休憩時間：1時間） ●早番／6:30～15:30（休憩時間：1時間） ●遅番／10:30～19:30（休憩時間：1時間） ●夜勤／15:30～09:30（月5回程度）（休憩時間：2時間） ※週の平均労働時間：40時間以内 ※月3時間程度（会議がある場合） 人手が足りない場合は多くなる。 |
給与 | 月給203,780円～219,800円 給与 月給 203,780円 ※固定残業代：5,050円（3.75時間分） 上記は残業発生の有無にかかわらず支給します ※給与額に固定残業代を含みます 固定残業代を除いた金額：198,730円 ※固定残業時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※上記は夜勤4回～の場合の金額です ※超過分は別途全額支給 〇昇給あり 〇賞与あり：年2回 ⇒給与1.5ヶ月分の支給実績あり（2024年度） ＜その他手当＞ ●介護職処遇手当（上記月給に含まれている） ●通勤手当 ●年末年始勤務手当（3000円/日 12/31～1/3） ●夜勤手当（6,000円） |
休日休暇 | 休日休暇 シフト制（基本的に5週10休） 特別休日 年3日 ・年間休日109日 ・有給休暇あり ┕取得しやすい環境です |
試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月（期間中：条件面に変動なし） |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 福利厚生 ●交通費支給（規定あり）車通勤OK（無料駐車場有） ●退職金共済加入 ●資格取得支援制度 ⇒必須の研修は受講料・交通費を会社が負担 ⇒資格取得時は合格後に試験会場までの交通費を支給 加入保険 社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙防止措置 受動喫煙防止措置あり：敷地内禁煙 |
その他 | 雇用形態 正社員 試用期間 ・試用期間中の給与条件 月給203,780円 ※固定残業代：5,050円（3.75時間分） 上記は残業発生の有無にかかわらず支給します ※給与額に固定残業代を含みます 固定残業代を除いた金額：198,730円 ※固定残業時間超過分の労働については別途残業代を支給します 3ヶ月（期間中：条件面に変動なし） 契約期間 有期雇用1年 →双方合意の上、原則無期転換 歓迎キャリア ＜こんな方も歓迎します！＞ ・福祉施設での夜勤専従スタッフ経験 ・障害者施設での夜勤専従介護経験 ・障害者支援施設での生活支援員経験 ・障害者グループホーム世話人の経験 ・就労支援や世話人経験 ・地域包括支援センターでの支援員経験 ・障がい者サポートスタッフの経験 ・施設ケアマネージャー経験 ・介護サービスや社会福祉士の経験 ・サービス付き高齢者向け住宅での経験 ・サ高住や介護保険施設での経験 ・訪問介護や障がい者ヘルパーの経験 ・デイサービス介護職員の経験 ・介護支援専門員などの介護職経験 ・訪問介護ヘルパーとしての経験 ・訪問リハビリ介護職の経験 ・介護老人保健施設での介護職員経験 ・訪問介護事務所での幅広い介護経験 ・障がい者施設での介護福祉士経験 ・介護職員夜勤専従としての経験 ・特養や老健訪問介護スタッフ経験 ・各施設でのサービス管理責任者経験 ＜下記の経験にも注目！＞ ・特別養護老人ホームでの看護師経験 ・有料老人ホームでの看護助手経験 ・障害者採用や障害者雇用の支援経験 ・障がい者採用に携わった経験 ・以下の資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修や旧ヘルパー2級 ・介護施設での清掃業務経験 以下のキーワードで検索した方も！ ・施設介護 求人 未経験 ・無資格 介護 |