募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃管理/運営、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 大阪市で就労継続支援を行う事業所で、障がいを持つ方の作業見守りやPC・軽作業指導を行う生活支援員のお仕事です。 身体介助はなく、事務や接客、ものづくりの経験を活かしてサポートします。 ■よくあるご質問 Q. 身体介助や力仕事はありますか？ A. ありません。 業務は内職作業のサポートやPC操作の指導、清掃のお手伝いが中心です。 身体的な負担がなく、未経験の方も安心して始められます。 Q. 残業は発生しますか？ A. 月5〜10時間程度と少なめです。 定時で帰れる日も多く、無理のない勤務環境です。 夕方以降の予定も立てやすく、安心して長く働けます。 Q. 経験がなくても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 先輩スタッフが基礎から丁寧に指導します。 服装・髪型・髪色も自由で、自分らしく働ける職場です。 Q. 正社員登用制度はありますか？ A. あります。 半年後の正社員登用を前提とした募集で、過去の採用者は全員が正社員に登用されています。 ■仕事内容 障がい福祉サービス施設での支援業務です。 ・職業訓練の内職管理補助 利用者様の作業をサポートし、達成感を共有する業務です。 ・清掃や環境整備のお手伝い 清潔な空間を保ち、心地よく過ごせる環境を作ります。 ・スキルを活かした指導 PC操作やものづくりの経験を活かし、利用者様へ直接指導を行います。 ■給与・待遇 ・月給24万5000円〜 ・資格手当あり（サービス管理責任者等） ・半年後の正社員登用を前提（過去全員登用） ・服装・髪型・髪色自由 ＊～・～・～・～・～・～・～・～・～・＊ 前職の経験が活きたスタッフのインタビュー！ 【前職：アクセサリーデザイナーの方】 利用者様を笑顔にするため、前職で培ったアクセサリーデザイナーの経験を活かして、利用者様が作った作品に装飾を施すことを提案・実施しました。 施設内の雰囲気も明るくなり、嬉しい経験ができました！ 【前職：一般事務の方】 前職でPCを使っていたため、会話の中で「PCを教えてほしい」と頼られ、基礎から教えるとすごく喜んでくれました。今では楽しそうに話してくれて、私も楽しく働けています。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ⭐未経験から福祉のプロへ。あなたの経験が 誰かの笑顔に繋がります。 【応募条件】 ✅ 高卒以上 ✅ 普通自動車免許（AT限定可） ✅ PCの基本操作ができる方 【こんな方を歓迎します】 ・キャリアチェンジをお考えの方 ・未経験から福祉の仕事に挑戦したい方 ・職業訓練の受講経験がある方 ・長期で安定して働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ※職場では30代〜50代のスタッフも活躍中！ 【歓迎するスキル・働き方】 ✅ 丁寧なコミュニケーションができる方 ✅ 相手の立場に立って物事を考えられる方 ✅ 業務の手順やルールを正確に守れる方 ✅ 残業少なめ（月5〜10時間程度）で働きたい方 ✅ 身体介助はなく作業見守り中心で働きたい方 【教育・研修体制】 ・少人数体制のため先輩スタッフが基礎から 丁寧に指導します ・未経験の方も安心して業務を 習得できる環境です 【キャリアプラン】 ・入社後半年を目途に正社員登用を 前提としています ・過去の採用者は全員が正社員へ 登用されています 【働く環境】 ・従業員数15名の少人数で 温かい雰囲気の職場です ・残業は月平均5〜10時間程度と少なめ ・身体介助なしで体に負担なく働けます ・服装自由 ・髪型・髪色自由 |
勤務地 | 就労継続支援B型事業所トリプルジャンプ 554-0021大阪府大阪市此花区春日出北3-14-8 プチメゾン1階 勤務地 〒5540021大阪府大阪市此花区春日出北3-14-8 プチメゾン1階 電車通勤の場合、自転車をこちらで用意し出勤いただけます |
アクセス | 交通・アクセス 千鳥橋駅から自転車で5分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間8分 ⭐安定した環境で長く働ける 【勤務時間】 ・変形労働時間制 ・月間総労働時間：173時間8分 ・平日：実働8時間（休憩60分） ・土曜：9:00〜12:30（休憩なし） ※土曜出勤は月1〜2回程度です ※残業は月5〜10時間程度と少なめです - 【残業と待遇について】 ・月平均残業時間：5〜10時間程度 ・固定残業代：4万円〜 ※固定残業時間を超えた分は 別途残業代を全額支給します ※正社員登用後は処遇改善手当など 各種手当が充実します - 【働き方のポイント】 ・身体介助なしの作業支援で 無理なく働ける環境です ・半年後の正社員登用を前提とした 採用を行っています ・過去の採用者は全員が正社員へ 登用された実績があります ・未経験の方も先輩が丁寧に指導し 安心して業務を習得できます |
給与 | 月給245,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり26時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 残業は月平均5〜10時間程度と少なめです。定時退社が基本ですが、実際の残業が0時間の場合でも固定残業代は満額支給され、万が一超過した分も別途全額支給します。 身体介助なしの作業サポートが中心のため身体への負担が少なく、無理のない環境で働けます。 - 【手当・賞与】 ・資格手当あり （例：サービス管理責任者 2万円） ・処遇改善手当 （正社員登用後に支給あり） - 【正社員登用について】 ・入社後半年を目途に登用 ・過去の採用者は全員登用実績あり |
休日休暇 | 休日休暇 無理なく長く働けるよう、 オンとオフのメリハリを 大切にしています。 ▶年間休日 ・108日以上 ▶休暇制度 ・夏季休暇（8/13～8/15） ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・有給休暇制度あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり - ▶働き方のポイント ・土曜出勤は月1～2日程度 ・残業は月5～10時間程度と少なめ ・定時退社できる日も多数あります ・希望休の相談も可能です |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅資格手当 ・サービス管理責任者：2万円 ✅正社員登用制度 ⭐過去の採用者全員が正社員へ登用 ・半年後を目途に登用 ・登用後に処遇改善手当あり - 【安心の保険・健康面】 - ✅社会保険完備 ・雇用・労災・健康・厚生 ✅休業制度 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ✅健康管理 ・定期健康診断 - 【働きやすい環境・設備】 - ✅通勤サポート ・交通費規定支給 ✅自分らしく働ける環境 ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ノルマなし ✅職場環境 ・屋内禁煙 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ・従業員数15名の少人数で温かい職場です ・身体介助なし／残業は月平均5〜10時間程度と少なめ ・未経験でも先輩が基礎から丁寧に指導します ・事業所間の移動あり（転居を伴う転勤なし） 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 5名 |