募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ―――――◆ 求人のポイント ◆――――― ・26年3月Newオープン！ 3月～9月のシーズン勤務 ・GPTW「働きがいのある会社」認定☆ ・高利益率（25～30％）月給25万～ ・離職率わずか5％以下！20、30代の若い幹部も！ ・独立支援制度あり！10名以上が夢を実現 ・出店計画多数！ポストもチャンスも急増中 ―――――――――――――――――――― “働きやすさ”と“働きがい” どちらも本気で追求するのが、 Def eat のスタンス。 休みの多さだけじゃない。 自由度だけでもない。 個性も、アイデアも、挑戦心も、遊び心も。 全部ひっくるめて 「あなたらしいキャリア」が実現できる場所です。 ここは、 ただの“飲食店の社員”じゃ終わらない会社。 若手がスピード昇格し、裁量を持ち、 「自分の店をつくる」ような感覚で働けるステージがあります。 海浜幕張の大型施設内に誕生する新店舗を、 あなたの手で“最高の店”に育てていきませんか？＋。 【仕事内容】 海浜幕張の大型施設内にオープンする 新店舗の立ち上げメンバーを募集します！ ―――◆ お任せする主な業務 ◆――― ◎お客様のご案内 ◎料理の提供 ◎食材の仕込み ◎調理・調理補助 ◎在庫管理・発注 ◎レジ・事務作業 など 飲食未経験の方もOK‼ 新しいお店なので、 「1からお店を作っていく」ことを やりがいをもって取り組めます！+.* 『ネオ中華 AM:PM』について！ ￣￣ ∨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 料理の美味しさはもちろん、 オープンキッチンならではの “ライブ感” も楽しめる当店には、 連日たくさんのお客様にご来店いただいています！ 港町横浜の異国文化から発展した横浜中華街をルーツに、 アメリカンの要素も取り入れた「ネオ中華」 バラエティ豊かな料理に加え、 見た目にも楽しい創作メニューや お料理と相性抜群のオリジナルドリンクまで！ お客様が“視覚・味覚のどちらでも楽しめるお店”です！ □■「働きがいのある会社」認定■□ 当社Def eatは、 Great Place to Work®（GPTW）認定企業。 社員が安心して、自分らしく 長く働ける環境を本気でつくっています。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ◆未経験OK（ブランクOK） ◆飲食経験者歓迎（雇用形態・年数問わず） ◆新卒・第二新卒歓迎 ◆独立希望者歓迎 ◆社員登用希望歓迎 【 こんな方を歓迎します 】 ・任されたポジションをテキパキとこなし、常に明るく元気に一生懸命働ける方 ・お客様に楽しんでいただくことを常に意識できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・変化のある環境を楽しめる方 ・心身ともに健康で、体力に自信のある方 ・自身のアイデアを形にしたい方 ・社員登用を目指したい方 【こんな経験が活かせます！】 ・飲食店での接客、ホール業務、キッチン業務、調理補助 ・カフェ、バー、バル、レストランなどでの勤務経験 ・居酒屋、焼肉店、ラーメン店、ファストフード店などでの店舗運営経験 ・ホテル・旅館でのフロント対応やサービス業務 ・アパレル・家電量販店などの販売／接客経験 （業態問わず“人と接する仕事”の経験があれば活かせます！） +*.「やってみたい」を仕事に！.*+ Def eatでは 飲食に関わるすべての分野をフィールドに、 あなたの「やってみたい」を仕事にできます！ 「カフェを立ち上げたい」 「イタリアンを極めたい」 といったスタッフの想いから、 新業態がどんどん誕生しています。 さらに、飲食に関わるお仕事であれば、 ・SNSマーケティング ・デザイン制作 ・イベント企画 など、店舗運営以外の分野にも挑戦可能！ 飲食の枠を超えて、 あなたの個性や興味を活かせるステージが広がっています♪ |
勤務地 | ネオ中華 AM:PM 海浜幕張 261-0022千葉県千葉市美浜区美浜 |
アクセス | 交通・アクセス JR「海浜幕張駅」から徒歩15分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり120時間 〜 180時間 ◆9:00～22:00（シフト制／実働8h） ※1か月単位の変形労働時間制 ※シーズンによっては最大4時間の残業あり 契約更新期間：7か月（プロ野球結果によっては10月まで延長の可能性あり） |
給与 | 月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 【昇給】 ・年1回 【そのほか】 ・引越し手当5万円（規定あり） ・社内タイミー制度導入 ・臨時手当あり（イベント出店時 など） |
休日休暇 | 休日休暇 【休日数】 3月～9月：月15～20日 ※土日祝稼働あり 【その他休暇】 有給休暇（10日） ※有給消化率100％！ ▼こんな方におススメです♪ ＊独立志向がありその準備や勉強に時間を使いたい！ ＊趣味を続けたいから自分の時間を増やしたい！ ＊介護をしているから時間が必要！ ＊貯金を増やしたいので副業に時間を使いたい！ 仕事に支障が無ければ、休みの日に副業をしても、趣味に時間を費やしてもOK♪ 自分のやりたいことを諦めずに働けます！ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：1～3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆ 交通費支給あり（上限あり） ◆ まかないあり ◆ 制服貸与 ◆ タトゥー・髪色・ピアス自由！ ◆ 結婚・出産・慶弔見舞金支給 ◆ 独立支援制度（実際に5名が独立！） ◆ 資格取得支援制度 ◆ 引っ越し支援制度（敷金補助・手当あり） ◆ 健康診断・子宮がん検診などの健康サポート ◆ 抜擢人事制度（年齢や年次に関係なくチャンスあり） ◆ 社長との交流会（”社長飯”でざっくばらんに話せます） ◆ PA（アルバイト）の店舗間交換制度 ◆ 新人歓迎会・社員旅行など社内イベントも豊富！ 【月1の社内イベント＆勉強会】 交流を深めながら、 仲間とともに学べる機会も用意しています！ 【定期面談制度】 上司との1on1面談を定期的に実施。 今の悩みや将来の展望・プライベートの相談まで… しっかりと膝を突き合わせてお話しします◎ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 まずは“体験”からでもOK！ 「実際の現場を見てから決めたい」 「どんなメンバーと働くのか知りたい」 ──そんな方に向けて、 当社では《1日職場体験》を導入しています。 “長く働く場所”だからこそ、 しっかりと確かめてからご判断いただける環境です◎ |
採用予定人数 | 2名 |