募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＼この求人の魅力ポイント／ ⭐年間休日123日！土日祝休み ⭐残業は月平均8時間と極少 ⭐年収水準を維持して転職可能 ⭐ICT活用で書類作成を効率化 ⭐昭和10年創業の安定した基盤 長野県大町市を中心に、 官公庁の土木工事における 施工管理業務をお任せします。 現場監督として、 以下の業務を担当ください。 【具体的な業務内容】 ✅施工計画の策定・工程管理 ✅協力会社への安全・品質指導 ✅ICTを用いた測量・データ管理 ✅PCによる書類作成・事務作業 ✅現場の進捗確認および写真管理 【給与・評価について】 月給は23万円〜35万円。 「下限が低いのでは？」 と不安な方もご安心ください。 当社は年齢給・職能給に加え、 前職の給与を最大限考慮。 初年度から現在の年収水準で 働けるよう調整いたします。 実際に下限給与ではなく、 中間給与で採用された 実績も多数ございます。 「年収を下げずに、 残業だけを減らしたい」 という相談も大歓迎です。 【なぜ残業が少ないのか？】 最新のICT施工を導入し、 現場のムダを徹底排除。 案件にもよりますが 1人2，3件の担当数なので 17時の定時退社が、 当社の「当たり前」です。 書類作成も効率化され、 現場から直帰も可能です。 【家族との時間を大切に】 完全週休2日制（土日祝）で、 年間休日は123日を確保。 「子供の行事に参加したい」 「趣味の時間を増やしたい」 そんな願いがここで叶います。 【安定の経営基盤】 昭和10年の創業以来、 地域に根ざした経営を継続。 50代での転職実績もあり、 腰を据えて長く働けます。 地元に貢献したいという、 あなたの想いに応えます。 |
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対象となる方 | 求めている人材 今回の募集では、 即戦力としてご活躍いただける 経験者の方を募集します。 ✅必須条件 ・2級以上の土木施工管理技士 ・施工管理の実務経験 ・普通自動車免許（MT必須） ✅こんな方を歓迎します！ ・1級土木施工管理技士の方 ・「今の現場は残業が多く、 体力が持たない」と感じる方 ・ICT施工やドローンなど、 新しい技術に興味がある方 ✅年齢不問・ブランクOK！ 定年は60歳ですが、 再雇用制度で65歳まで 現役で活躍できる環境です。 50代での転職実績もあり、 培ってきた経験やスキルを 正当に評価いたします。 ✅働き方の改善を求めている方 「現場から帰って、 深夜まで書類作成をする」 「土日も現場が動いていて、 家族との予定が立てられない」 そんな環境に疲れていませんか？ 当社ではICT活用により、 業務を大幅に効率化。 「家族との夕食に間に合う」 「土日はしっかり休む」 という当たり前の生活を、 ここで手に入れてください。 「大町市で、 腰を据えて長く働きたい」 そんな想いを持つ、 あなたをお待ちしています。 ♯松本市、安曇野市、白馬村、 池田町、松川村、長野市（南部） エリアから通勤者多数 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため）） |
勤務地 | 金森建設株式会社 工事部事務所 398-0002長野県大町市大町1863-1 |
アクセス | 交通・アクセス 大糸線「北大町駅」より徒歩12分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:00～17:00（休憩90分） ◆残業ほぼなし ∟月平均8時間 |
給与 | 月給230,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験年数、業務などを考慮し決定します。 ⭐皆勤手当 ⭐資格手当 └2級土木：5000円、1級土木：1万円 ⭐昇給あり └前年度実績：1000～4000円/月 ⭐賞与あり └前年度実績：年2回/計3ヶ月分 ※昇給・賞与は本人の能力評価、 会社業績などにより決定 【給与例】 給与例 年収イメージ ・400万円 └30代/基本給+資格手当+賞与+他手当 ・490万円 └40代/基本給+資格手当+賞与+他手当 ・540万円 └50代/基本給+資格手当+賞与+他手当 当社は年齢給+職能給で 基本給を構成しておりますので、 上記はあくまで一例となります。 また、前職の報酬額も 考慮の上決定いたします。 「自分だとどれくらいの 年収になるんだろう・・・」 そんな質問・相談も含めて お気軽にご応募くださいね。 |
休日休暇 | 休日休暇 土曜・日曜・祝日（完全週休2日制） ◆会社カレンダーあり ◆年末年始・夏季休暇 ◆年次有給休暇 └入社半年後に10日付与 ◆年間休日123日 ◆育児休業（取得実績あり） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆財形貯蓄制度 ◆退職金共済加入 ◆退職金制度あり └勤続年数1年以上 ◆定年60歳 └再雇用制度あり（65歳まで） ◆車通勤OK（任意保険に加入） ◆駐車場あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ＜従業員構成＞ 勤務地：64名 うち女性：9名 屋内禁煙 |
採用予定人数 | 1名 |