募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ========================= 「未経験から、杭抜き工事のプロへ」 株式会社シモダテは建設工事における 杭抜き・地中障害撤去・山留工事の スペシャリストです。 私たちの仕事は建物の解体から 新築工事へとつなぐ大切な役割を担っています。 ========================= 【主な事業内容】 ■杭抜き工事 既存の杭（くい）を引き抜き 次の建築計画に備えます。 ････････････････････････････････････････ Q.杭抜きってなに？ A.「杭」は建物を支えるために地中に 打ち込まれた棒のこと。建て替えの際には この杭まで撤去する必要があり、 その工事を“杭抜き工事”といいます。 ････････････････････････････････････････ ■地中障害物撤去工事 地中に埋まった不要物を取り除き 安全で効率的な工事を実現します。 ■山留工事 掘削現場の側面を支え 工事を安全に進めるための 基盤をつくります。 ========================= 【私たちの想い】 街づくりや建物づくりに欠かせない 基盤工事を通じて、人々の安心 快適な暮らしを支えています。 「古い建物を壊す解体」と 「新しい建物をつくる建築」の 橋渡しをする工事を担うのが私たちの仕事です。 経験と実績豊富な当社で あなたの力をぜひ発揮してください。 ========================= ★株式会社シモダテで働く魅力 ✅資格・経験・学歴一切不問！！ 『やる気』さえあれば問題ナシ✨ 住まいのあっせんも行いますので、 体一つで飛び込んできて下さい！！ ✅安定した仕事量あり！ 業績好調につき、 通年でお仕事が安定しています。 正社員として、腰を据えて働けます。 ✅資格取得支援制度あり！ 現場で役立つ資格の取得費用は会社が全額負担。 取得後は手当や昇給にもつながります！ ✅健康経営優良法人です！ 暑い中での作業時に空調服を義務化するなど サポート体制を整えてますので安心して ご入社ください✨ ＊＊＊ ●お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ビルやマンションなどの建設現場にて、 ・杭(くい)抜き工事 ・地中障害撤去工事 ・山留工事 などの基礎部分に関する 工事を行なっていただきます。 ●現場について ￣￣￣￣￣￣￣ ・現場は茨城県内中心！ 基本は会社集合→会社解散です。 ・首都圏・地方への出張あり。 宿泊施設、食事はすべて会社がサポート！ ＜長期出張例＞ 会社集合→現地へ→数日間、宿泊施設と 現場の往復→会社へ戻り解散。 ＊＊＊ 先輩スタッフがイチから丁寧に お教えしますので、未経験の方も 安心してご応募下さい◎ 「ちょっと気になる」くらいでも大歓迎！ まずはお話だけでもOKです。 お気軽にお問い合わせください。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ■学歴不問 ■未経験歓迎 ■無資格歓迎 ✅入社後に会社負担で 資格を取得し活躍されてる方多数！ スキルアップし、現場管理など ■ブランクのある方もOK |
勤務地 | 株式会社シモダテ 308-0007茨城県筑西市折本７１７番地１ |
アクセス | 交通・アクセス 「ひぐち駅」から徒歩3分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日 8:00〜17:00 ※現場によって異なる場合があります |
給与 | 日給10,000円～20,000円 給与詳細 基本給：日給 1万円 〜 2万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅キャリアアップで年収もアップ（現場管理などの責任あるポジションへとステップアップしたり、移動式クレーンの運転ができるようになれば、年収アップが確実です。） ✅すでに移動式クレーンの運転の経験がある方は初年度から年収条件(343,500円〜412,200円)が異なりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。 ■経験者：日給2万円～ ■未経験者：日給1万円～ （能力に応じて昇給あり） ※月給制をご希望の方はお気軽にご相談下さい。 【各種手当あり】 ・通勤手当（要相談） ・残業手当 ・早出手当 ・超過運転手当 ・休日手当 ・出張手当 ■賞与年2～3回（業績による） ■昇給あり ※入社3年目から月給制になる方多数！ 【給与例】 給与例 ✅すでに移動式クレーンの運転の経験がある方は初年度から年収条件(343,500円〜412,200円)が異なりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。 ✅未経験からの月収例 月収25万円以上（入社1年目） 月収30万円以上（入社3年目） 月収40万円以上（入社5年目） |
休日休暇 | 休日休暇 日曜休み GW・夏季・年末年始休暇 有給休暇（入社後半年から10日間） ※現場により土曜休み増加中です。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■賞与年2～3回（業績による） ■有給休暇 ■昇給あり ■資格取得支援制度あり ■ヘルメット・作業服支給 ■空調服サポートあり ■車通勤可 ■無料駐車場完備 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外） |