募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【仕事内容】 病院を退院した方が住み慣れたお家で生活ができるように、日常生活の基本動作について機能回復をサポートします。 リハビリプランを作成し、歩行訓練や機能訓練など日常の基本的な生活動作の維持・回復の為のリハビリテーションが主なお仕事です。 案件ID ＃HD小規模 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回 各種手当あり 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 ≪その他手当≫ ・年末年始手当：400円×該当時間 ※12/31～翌年1/3に勤務した場合 |
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対象となる方 | 資格 必須：理学療法士または作業療法士 あれば尚◎：普通自動車免許（AT可） |
勤務地 | セントケアグループ セントケア看護小規模松山 〒799-2655愛媛県松山市馬木町2167番地 勤務地備考 〒799-2655 愛媛県松山市馬木町２１６７番地 |
アクセス | アクセス ＪＲ予讃線 伊予和気徒歩約10分、ＪＲ予讃線 堀江徒歩約24分、ＪＲ予讃線 光洋台徒歩約56分 JR予讃線 伊予和気駅より徒歩11分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 9:00～18:00のうちの4時間以上 （休憩60分） |
給与 | 時給1,970円以上 給与 時給 1970円以上 交通費：通勤交通費全額支給 |
休日休暇 | 休日 〈休日〉 休み希望は相談に応じます。 〈休暇〉 ・有給休暇（法定通り） ※取得率95.5％ ・慶弔休暇（結婚、出産、服喪など） ・産前産後、育児、介護休業 ・災害、業務上の傷病休暇 など |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 自分の都合に合わせやすい 知識、経験必要 |
その他 | その他 【ブランド名】 セントケアグループ |