医療法人祥風会　烏丸五条みどりクリニック の求人詳細

＜採用強化中＞年間休日126日♪有給消化率100％◇月給32万円☆訪問診療未経験可！介護施設への訪問診療中心【京都市下京区・五条駅・訪問診療・看護師・契約社員】

■烏丸五条みどりクリニックで働く看護師さんってどんな人？ 烏丸五条みどりクリニックには常勤8名が勤務中、未経験で新しい人が入ってきてもしっかりサポートできる人が集まっています！ わからない事は誰に聞いても教えてくれる、みんなで仕事ができるよう助け合う風土があります。 看護師の人数が多いので有給も取りやすく、連休もOK♪ ●夜勤をしない働き方を求めて転職● 入社1年目：急性期病院で呼吸器、耳鼻科 、小児科、外科、泌尿器科と幅広く経験しました。「もう夜勤をしたくない・・・」と思い転職活動をスタートしました。 病院以外で働いてみたかったのですが普通のクリニック外来だと中抜けがあり、やりがいを感じられるか心配に感じていたところ「訪問診療」というお仕事に出会いました。実習の時に訪問看護は経験していますがどうしても人のお家に上がるのが苦手だと感じていましたが、訪問診療はドクターと一緒に仕事ができる、そして烏丸五条みどりクリニックは介護施設への訪問が中心と聞いて「やってみよう！」と思いました。 在宅未経験で入職しましたが病棟での経験がしっかり活かせるだけではなく、看護師として視野と経験を広げることもできています。 病棟から離れると「やりがいがなくなるのでは？」と少し心配していましたが、そもそもの考え方を変えていく必要があり、悩む事やジレンマを感じることもありますが、それ以上にやりがいを感じています！訪問先の施設の介護職員さん達とはある意味一つのチーム、コミュニケーションの取り方も大切にしています。そして「ありがとうございます」「いつも頼りにしています」という言葉をいただくと嬉しく感じます。 ●ワークライフバランスを求めて転職● 入社3年目：急性期病院でICU、神経内科、消化器内科を経験、その後は訪問看護の管理者を2年経験しました。改めて在宅復帰支援をしたいと思い再度病棟に戻った経験もあります。その後また勉強したいことが見つかりましたが家に帰っても仕事のことばかり考えていてしまう生活が続いていました。看護師にはよくあるそんな生活から卒業したい、プライベートの時間を確保したいと思ったことがきっかけで転職しました。訪問看護はいつでも戻れるが訪問診療は今しかない！と感じ烏丸五条みどりクリニックを選びました。病棟とも訪問看護とも違う医師との関係性もとても良好で、常勤医師はとても優しく、相談したい時にいつもすぐに対応してくれます。 そして医師だけではなくクリニックで働くスタッフ間のコミュニケーションがとても良く、緊張を強いられる事が有りませんし、優しい人が多い職場で楽しくお仕事ができています！ ■メディケアコーディネーターより Qメディケアコーディネーターさんについて教えてください もともとは全く違う業界でカウンセラーとして勤務しており、その当時からマネジメント経験はありました。 祥風会に入社して気がつけば17年です！ 在宅診療は医師、看護師、その他クリニックを支えるスタッフ、地域の医療機関や居宅のケアマネージャー様、そしてご利用者様とそのご家族様、介護施設のスタッフ様等、関わる方がとても多く、大変なことも少なくはありませんが、業務の全てにやりがいを感じます。 私自身は医療処置は出来ませんが医師と二人で往診にも行ったことがありますし、クリニックのオンコールを持っていたこともあります。 だからこそ看護師の大変さもわかっています。ではそのために何ができるのか？何かできることはないか？と働きやすさ、負担の軽減をいつも考えて体制を整えていくことを心がけています。 Q面接ではどんな話をしますか？ 現在勤務している看護スタッフもそうですが在宅医療未経験の方が面接に来られる場合が多いです。 そのため入職後のギャップがないように、また看護師さんが不安にならないように、しっかりお話をさせていただいています。 少しでも興味を持ってくれれば技術は問題ありません。学ぶ気持ちと周りに相談することができれば大丈夫です。 Q入社してからのフォローや教育体制、指導体制は？ 入社後3ヶ月は初日から指導係が付きますので、わからない事、気になる事はすぐに相談ができる環境です。 オンコールもまずは平日1日持ってみて慣れて来たら日数を増やしていきますし、オンコールの体制はファーストコール、セカンドコールを分けており、できるかぎり「一人で抱え込むことがない」ようサポート体制をみんなで作り上げていますので安心してください！ 祥風会のおすすめポイント 『休暇希望が通りやすいことで自由な時間がとれます』 基本的に残業はなく、土曜日、日曜日、祝日が休みです。また有給休暇が取りやすい人員体制なので、ご家族との時間など、ご自身の自由な時間をとりやすい環境となっています。有給休暇は半日単位で取得が可能です。 『楽しいイベントがたくさんあります』 年に一度、全職員を対象としたレクリエーション大会があります。ボーリング大会は毎年白熱します。景品は災害キットや電動自転車、家電の商品券など！法人全体のイベントは忘年会や新年会、縁日イベントなどがあり、スタッフ(パート社員やアルバイトなど)の方にも参加いただけるようにして、１年のスタートをより結束力を高められる機会にしています。 またクリスマスシーズンにプレゼントの支給も！野球の観戦ができる、チケットが配布されたりします。 祥風会の在宅医療について ◆訪問診療 通院が困難な患者さまの「かかりつけ医」として、定期的に訪問診療を行います。 緊急時に「24時間365日」医療従事者への直接連絡が可能です。 終末期医療（ターミナルケア）、看取りについても対応しています。 ◆往診 訪問予定日以外でも具合が悪くなった場合には、容態に応じて往診いたします。 ◆訪問看護 定期訪問診療の際、状態に応じて訪問看護にも対応します。 ・特別な医療的処置（胃ろう、褥瘡、中心静脈栄養など） ・バイタルチェック（体温・血圧・脈拍） ・終末期の看護