株式会社Deep Growth Partners の求人詳細

＼平日週3日～OK！未経験OK！知識・スキル不要／ 　 ＊子育て世代活躍中！急な休みにも柔軟に対応♪ ＊マニュアル・研修あり！ ＊ネイルやピアスもOK！昇給のチャンスもあり！ ＊職場見学やカジュアル面談も大歓迎！

アピールポイント: ＼子育て世代が働きやすい環境が整っています／ 【家庭との両立が叶う働き方】 ＊週3日・1日6時間～OK！子育てと両立しながら働きやすい環境です ＊お子様やご家族の急な体調不良によるお休みやシフト変更にも柔軟に対応します（当日相談OK！） ＊残業は原則なし！ 【キャリア・給与】 ＊定期昇給もあり！頑張りは評価につながります！ ＊子育てと両立しながら、スキルアップやキャリア形成も目指せます ＊業務改善やAI活用など、新しい知識やスキルを身につけられる環境です ＊メンバー全員がAI未経験からスタートし、新しい領域へのチャレンジを続けています ＊女性マネージャーがチームをマネジメントしており、相談しやすく、安心して働ける職場です 【働きやすい職場環境】 ＊子育て真っ最中のママさん活躍中！ ＊ネイル、ピアス、服装、髪型・髪色すべて自由！ 採用担当からのメッセージ お客様の声を直接伺い、サービス向上や改善に活かすことができる、やりがいのあるお仕事です！ 未経験の方でも、充実したマニュアルやサポート体制が整っているため、安心して業務をスタートし、自信を持って活躍できる環境です。 必要なのは、知識や経験よりも「誰かの役に立ちたい」という気持ちだけ。 また、現在活躍しているメンバーも未経験からスタートし、新しい業務やAI活用などに挑戦しながら成長しています。 まずはカジュアル面談にて不安なことや希望の働き方など、ぜひお気軽にご相談ください。 研修の流れ（例） ①ユーザーやサービス（noman）の理解（初日～1週間程度） 介護業界とnomanについて座学・動画で学びます。 その後、実際に操作をし、理解を深めていきます。 ②実践を通しての練習（1週間～1か月程度） 過去の説明会動画やロープレ、先輩の対応を参考にしながら、自分の言葉で説明できるよう練習します。 ③研修終了！（1か月以降） 問題がなければ実際にユーザー対応を始めていきます。 研修スピードは一人ひとりのペースに合わせて柔軟に調整します。 研修時はフォロー担当がつきますので、不明点はいつでも聞いてくださいね♪