募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 『1億貫』。 これは全国にある銀のさらが、1年で握ったお寿司の累計。ほぼ全国民がお寿司を食べていることになります。 「お寿司取ろうか」と会話に上がる時、銀のさらを思い浮かべる方も多いのではないでしょうか。 お寿司の客単価は5,000円以上と高く、日常の食事からハレの日の食事としてもご利用いただいています。 寿司デリバリー業界の中でもトップシェアを誇り、日本中で愛されているからこそ、経営は盤石。年末年始だけで、1年の半分以上の売上を上げた店舗も。 しかし、あなたの仕事は寿司を握り、お客様の元へ運ぶことではありません。 メイク・デリバリ―と呼ばれるアルバイトスタッフたちが、実店舗を回していきます。店長候補としてのあなたの役割は、彼らが主役として活躍できるように動くマネジメントです。 当社は【怒らない経営】を掲げ、たとえミスがあっても「怒る」ことは一切禁止しています。「どんな戦略で売上を伸ばしていけるか」などの店舗運営はもちろん、「どうしたらアルバイトが気持ちよく働けるか」など人材育成に力を入れて欲しいのです。 ●高客単価×トップシェアの盤石経営 ●深夜営業なし×接客ほぼゼロ ●「怒らない経営」が浸透 圧倒的に儲かる仕組みがあるからこそ、社員に無理をさせずに月28万円～50万円という高待遇が叶う環境です。 この圧倒的なスケールのビジネスを、あなたが中央で動かしてみませんか。 ･････････････････････････ ■上場企業の安定基盤・昇進スピードの速さ 現在、『銀のさら』は、全国に350以上の店舗を展開し、業界トップシェアを誇ります。 国内市場にとどまらず、タイ・バンコクでの成功を皮切りに、海外で日本品質を広める挑戦的なフェーズへと成長しました。 この成長を支えているのは、1件あたりの価値が高い「お寿司」という商材の強さ。 高い利益率が、社員への報酬還元や本部へのキャリアアップの創出を可能にしています。 ･････････････････････････ ■怒らない経営が浸透しています 当社は、誰かがミスをしても絶対に怒りません。社員教育において” 怒らない経営 ”をモットーにしています。 どんな理由があっても怒鳴ったり、責めたりすることは一切ありません。 「次、どうすれば防げたか」「お客様にもっと喜ばれるか」を一緒に考え、ミスを責めるのではなくチーム全員で解決策を考える風土が根付いています。 ･････････････････････････ 【 仕事内容 】 宅配寿司『銀のさら』・宅配釜飯『釜寅』の副店長として、店舗運営、スタッフ管理、販促業務をお任せします。 接客はほぼありません。 ＊売上管理 ＊食材管理／仕入れ ＊スタッフの採用や教育 ＊販促企画 ※初期配属店舗はお住まいと希望を考慮 ※調理・デリバリー・電話対応などはアルバイトスタッフがメインで担当 【 研修制度 】 ＊研修場所：東京 ＊研修内容：専門トレーナーによるビジネスマナーの基礎、店舗マネジメント ※期間中は会社負担でマンスリーマンションを手配 ※家賃・光熱費も全額会社が負担 |
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対象となる方 | 求めている人材 □ 未経験歓迎 □ 第二新卒歓迎 □ 学歴不問 □ 経験者歓迎 ＼ こんな方にもピッタリ ／ ＊給与や待遇アップがしたい方 ＊育成・マネジメントに興味がある方 ＊外食チェーン経験がある方 ＊フードデリバリ―経験がある方 【 こんな経験も活かせます 】 ＊販売・サービス・接客経験 ＊出前・宅配ドライバー経験 ＊ホールスタッフ・キッチンスタッフ経験 ＊営業・顧客折衝のご経験 ＊マネジメント・店長経験 ※ハローワークで仕事をお探しの方も歓迎！ |
勤務地 | 銀のさら 尾張旭店 488-0015愛知県尾張旭市三郷町栄50-2 |
アクセス | 交通・アクセス 「三郷」駅～徒歩2分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:00～22:00（実働8時間） ■平均残業時間は30時間程度 ■深夜営業なし ＜勤務パターン＞ ・09:00～18:00 ・13:00～22:00 |
給与 | 年俸3,381,000円～6,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 273万9036円 〜 486万756円 固定残業代：あり 1年あたり64万1964円 〜 113万9244円（固定残業時間：1年あたり360時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ───────────── 月額28万1,750円～50万円 ※上記金額には固定残業代として月5万3,497円～9万4,937円（30時間分）を含む。 ※年俸を12分割した額となります。 ※ご経験等により決定致します。 ■昇給あり：年1回 ■インセンティブ（店長昇格後、業績に応じて支給あり） 【給与例】 給与例 ■店長 年収400～500万円 （月給＋店長手当＋インセンティブ） ■SV 年収450～550万円 （月給＋店長手当＋インセンティブ） |
休日休暇 | 休日休暇 【年間休日112日】 ＊完全週休2日制 ◆休日に連絡が来ないようルール化！ 【他】 ＊有給休暇 （入社半年後：10日付与／年間最大20日まで付与） ＊夏季休暇(4日間) ＊冬季休暇(4日間) ＊産前・産後休暇(取得実績あり) ＊育児休暇(取得実績あり) ＊ポジティブ休暇 (お子さんの運動会など行事日に取得可能) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊通勤手当：月5万円まで支給 ＊健康診断 ＊社員持株制度 ＊保養所（健康保険組合） ＊従業員割引：テイクアウト50％、デリバリー30％割引 └※銀のさら直営店のみ対象 ＊推薦図書補助金制度 ＊社内サークル支援制度 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ■転勤：有（総合職採用として全国転勤が発生します） |