募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ✅ 企画〜撮影・編集・分析まで一貫して担当 ✅ “映える”美容医療コンテンツで企画し放題 ✅ 成果はインセンティブに直結！年収600万以上◎ ✅ 完全週休2日＆有給希望日取得OK◎ ✅ JR宇都宮駅徒歩1分／通勤ラクラク 当院のSNSアカウント（Instagram・TikTok・YouTubeなど）の企画・運用を一貫してお任せします。 美容医療という“映える”コンテンツを武器に、認知拡大や来院促進を狙った発信を行っていただきます。 【✨主な業務内容】 ・SNS戦略の立案・運用（Instagram／TikTok／YouTube／LINE公式など） ・撮影ディレクション（施術風景・ビフォーアフター・スタッフ紹介など） ・動画編集・画像加工（Canva、CapCut、Premiere Proなど使用可） ・投稿スケジュール管理、コメント対応 ・投稿効果の分析・改善提案 ・広告運用（Meta広告、Google広告）※経験に応じて 【✨魅力ポイント】 当院では、施術風景や患者様のビフォーアフターなど“映える”コンテンツ素材が常に豊富。 しかもドクター・看護師・カウンセラーとの距離が近く、撮影や企画に柔軟に対応できる環境です。 「これやりたい！」というアイデアがあれば、すぐに実現できるスピード感ある職場なので、SNS担当として自由度高く動けます。 【✨1日の流れ（例）】 10:00 出勤・前日の投稿数値チェック 10:30 今週の投稿スケジュール確認＆撮影準備 11:00 院内で施術風景・インタビュー撮影 13:00 休憩（70分） 14:10 動画編集＆投稿文作成 16:00 Instagramリール＆TikTok投稿 17:00 コメント返信・フォロワーとのコミュニケーション 18:00 数値分析・改善案ミーティング 19:00 退勤 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「美容医療は新しい施術やキャンペーンが頻繁に登場し、常に新鮮なネタに出会えます。しかも自社運用なので、外注の制約もなく、自分の判断でスピード感を持って企画を回せるのが魅力です。」 ──仕事の魅力は？ 「SNSだけに閉じず、ドクターや看護師、カウンセラーと直接やり取りしながらコンテンツを作れるので、現場の“生の声”やリアルな施術シーンを発信できます。施術前後の変化や患者様の笑顔など、他では得られない素材が手に入ります。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「SNS運用の経験を活かして、もっと自由に、もっとスピーディーに挑戦したい方にぴったりです。企画から撮影、編集、分析まで一貫して関われるので、数字で成果を実感できるのも大きなやりがい。美容・SNS・マーケティングが好きな方なら、毎日が刺激的ですよ！」 【✨年収例】 SNS運用担当／入職1年目：年収420万円 マーケティングリーダー／入職3年目：年収600万円 【✨キャリアパス】 SNS運用担当 → マーケティングリーダー → 広告・PR責任者 やりたいこと・得意分野に応じて柔軟にステップアップ可能！ |
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対象となる方 | 求めている人材 【✨必須要件】 ・SNS運用経験（Instagram、TikTok、YouTubeのいずれか） ・動画編集または画像加工のスキル（Canva、CapCut、Premiere Pro、Photoshop等） 【✨歓迎要件】 ・広告運用経験（Meta広告、Google広告） ・美容業界や接客業界でのSNS発信経験 ・数値分析と改善提案ができる方 |
勤務地 | leap beauty clinic 321-0964栃木県宇都宮市駅前通り１丁目４−６西口ビル5F |
アクセス | 交通・アクセス JR宇都宮駅西口から徒歩1分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 10:00〜19:00（実働8時間／休憩70分） |
給与 | 月給280,000円～900,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万3500円 〜 86万3500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万6500円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・賞与年2回 ・交通費支給（上限3万円） ・インセンティブ制度（SNS経由来院数や成果に応じて支給） ・前職給与保証制度（経験者は現職より給与ダウンなし） 【給与例】 給与例 スタッフ／入職1年目 年収：350万円 リーダー／入職1年目 年収：450万円 マネージャー／入職1年目 年収：900万円 |
休日休暇 | 休日休暇 ・完全週休2日制（シフト制） ・有給休暇（希望日取得OK） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・社員割引制度（施術・コスメ） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 2名 |