募集内容 |
職種/仕事内容 |
仕事内容 提案型のルート営業総合職のお仕事をお任せ致します。
【具体的なお仕事内容】
≪1≫エリア内のお客様に訪問しガス器具等の安全点検 電気・ガスなどのお仕事の為、 生活をお守りする使命感を持っていく事が大切です。
≪2≫当社商材のご提案並びに、ガス器具修理対応 専門知識である為、誠実に学んでいく姿勢が大切です。 器具知識や修理作業を覚える事で 現場での対応も徐々にスムーズになっていきます。
≪3≫購入いただいたガス機器の設置、開閉栓作業など 作業だけではなく、笑顔で交わす コミュニケーションを意識していきましょう。 日常生活のお困り毎をご相談されるようになる事で ご提案の幅も拡がっていきます。
【具体的な仕事のシーン】 営業(ルート営業)の仕事では当社の扱う 「ひまわりガス」「ひまわり灯油」等のエネルギーを、 個人および法人のお客さまに提案していただきます。 また、独自の点検である「ひまわり点検」や、 4年に1度の法定点検の中でお客さまとの信頼関係を構築しながら、 ガス器具の買い替えやリフォームの相談などにも対応していきます。 ご家庭に訪問させて頂き、普段ご利用いただいているガスの点検や 家庭用のコンロや給湯器などの調子を伺ったりと、 細やかにお客様のフォローをする仕事がメインとなります。
また、 「生活向上に向けた気付き」が重要な点となります。 ・冬場のキッチンが寒くないか ・シンク周りが快適に使用出来ているか ・ご自宅の中で生活向上に向けた取り組みが出来ないか など おもいやりを持った創造力が大切です。
【大切にしてほしい事】 データや論理も大切ではありますが何よりも 「お客様の心に寄り添うこと」が お仕事として最も重要になってくるでしょう。 「好奇心旺盛」「人と話をする事が好き」 「相手を想いやり、常に接する事を心掛けている」など、 こうした点を大切にしながら働ける方を求めています。
*「先輩インタビュー記事」* 詳しくは当社の専用サイトでご覧頂く事が可能です! https://arwrk.net/recruit/melife-east-recruit2 お手持ちのスマートフォンから上記URLをコピー&ペーストして 実際に仕事風景などをご覧頂く事が可能です!
|
対象となる方 |
求めている人材 業界・職種未経験の方、大歓迎です!
【必須資格】 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT可)
【優遇資格(あれば尚良し)】 (下記に詳細記載) 「販売2種・設備士・乙4/オツヨン」 └高圧ガス販売主任者(第2種) └液化石油ガス設備士 └危険物取扱者(乙種) ※資格をお持ちでない方も入社後に取得すればOK!
|
勤務地 |
ミライフ東日本株式会社 大船渡店
岩手県大船渡市大船渡町1-18
|
アクセス |
交通・アクセス 車通勤可能/交通費支給
|
勤務時間 |
固定時間制
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日
8:45~17:15(実働7.5時間) *1か月の年間平均残業時間は月10時間程度です。 繁忙期の冬場は月20時間程度になる月もあります。
|
給与 |
月給220,000円〜300,000円
給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 30万円
固定残業代:あり
【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
*上記は営業手当1万7,375円(残業時間10時間分を固定残業代として一律支給)を含みます。 *固定残業代は、残業がない場合も支給し、超過した分は、残業代として別途支給いたします。 残業は1分単位で手当が出ます。
【将来的な収入UP・キャリア構築も可能】 賞与年2回+各種手当+残業代支給 能力・経験等を考慮のうえ優遇します。
業界未経験の方から、 同業他社の方まで 幅広くお待ちしています!
私達、ミライフ東日本は 全国のエネルギー・住まい・暮らしを 支えるシナネンホールディングスグループです。 キャリアも豊富な為、 頑張り次第で大きな成長を遂げることが可能です!
給与例 年収550万円(月給35万円)/30代/営業リーダー(営業経験有・事業推進の経験有) 年収800万円(月給50万円)/40代/チーム長(事業推進マネージャー)
|
休日休暇 |
休日休暇 <年間休日121日> ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・産前産後休暇(取得・復職実績あり) ・育児休暇(取得・復職実績あり) ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇
|
試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 労働条件は本採用と同じです。
|
待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費全額支給 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・時間外手当 ・借り上げ社宅制度あり ・資格手当(資格取得報奨金) ・出産・育児支援制度 ・資格支援制度(資格取得奨励金:10万円まで) ・U・Iターン支援あり(家賃補助:50%~85%会社負担) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会 ・退職金制度 ・副業OK ・通信教育制度 ・余暇支援補助金(休日の娯楽費用を年間1万円まで補助) ・福利厚生サービスあり(各種優待利用可)
|
職場環境・雰囲気 |
職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
|
採用予定人数 |
3名
|