募集情報
職種/仕事内容 | 企業名 株式会社日本ビジネス開発 求人名 【大阪】上流工程×クラウド構築/成長環境/大手EC開発リーダー職/在宅可/SE/PL 仕事の内容 【概要】・大手総合電機メーカー向けECサイトの構築 ・最先端のクラウド基盤の構築 【詳細】・社会の変化に伴う顧客の要望に合わせたシステムの開発（要件定義、設計、実装、導入、保守） ・保有するビッグデータの可視化（要件定義、設計、実装、導入、保守） ・メンバーやチームのタスクの進捗確認 【この仕事の面白みと魅力】 ・最先端技術の習得ができる(クラウド系) ・お客さまと風通しがよい(同じ目線で仕事ができる) ・裁量をもった仕事ができる 募集職種 【大阪】上流工程×クラウド構築/成長環境/大手EC開発リーダー職/在宅可/SE/PL |
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対象となる方 | 必要な経験・能力等 【必須】■規模感問わずPM/PL経験（基本設計～導入） 【歓迎】■Javaでの開発経験 ■AWS/AZUREでの開発経験 【SS事業部について】 事業部長と部員との月1回の面談や、3年後の自分を見据えた目標設定を事業部独自で行い、できるだけ個々の希望に合わせた案件に配置するなど、個人のキャリアを大切にしています。 客先は徒歩圏内と近く、プロジェクトメンバーは自社内勤務もしており、在宅勤務も柔軟に選択可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： |
勤務地 | 株式会社日本ビジネス開発 大阪府大阪市都島区片町2-2-48 JEI京橋ビル9F 予定勤務地 大阪府大阪市都島区、大阪府 勤務地 勤務地① 事業所名：京橋事業所 所在地：大阪府 大阪市都島区 片町2-2-48 JEI京橋ビル9F 最寄駅：JR 大阪環状線 京橋駅 徒歩2分、JR 東西線 京橋駅 徒歩2分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 事業所名：取引先企業内 所在地：大阪府 最寄駅： 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：喫煙環境：取引先により異なる 変更の範囲：会社の定める就業場所 転勤：無 |
勤務時間 | 固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考： |
給与 | 月給280,000円～500,000円 想定年収 450万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月 ■賞与実績:平均賞与約2ヶ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収500万円 入社1年目 PLクラス（月給32万＋賞与(2ヶ月分)＋残業代(15h想定)）、年収450万円 入社1年目 SEクラス（月給28万＋賞与(2ヶ月分)＋残業代(15h想定)） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 |
休日休暇 | 休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始休暇） 有給休暇：有（14～24日）（試用期間後、入社月に応じた日数付与） |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：ベネフィット制度,研修制度,互助会,持株会,扶養手当(配偶者:1万円,子1～2人目:5千円/人,3人目以降1万円) 制度備考：福利厚生の適用条件、適用開始時期は、職種や役職、配属組織、他個別事情等、によって適用条件が異なる場合がございます。詳細は必ず選考時・条件通知時などにご確認をお願いします。 【有給休暇補足】 入社3か月経過時点14日 最高付与日数24日 試用期間後、入社月に応じた日数付与 【制度補足】 ■時短制度：育児・介護などの理由で、相談の上適用可 【その他補足】■定年一律60歳 ■再雇用制度有(上限65歳迄) ※社会人経験20年以上の採用実績あり 【育児両立支援】 ■育児短時間制度：子が最大3歳まで利用可能 ※入社1年以上の方が対象 ■子の看護休暇：有 ■男性育休実績：有 【女性活躍】■女性管理職登用実績：有 【職場環境整備の取り組み】■上司との定期面談：有 ■業務量調整のための工夫：有 【働く時間の自由度】■時間休制度：半日単位での取得可 |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 SS事業部：12名(20代7名、30代2名、40代以上3名) 重点顧客に特化しており、大手企業の事業の根幹に携わることができる事業部です。 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | 備考 【給与補足】上記想定年収には、平均15時間/月の残業時間手当を含んでおります 【有給休暇補足】 ■入社3ヵ月経過（試用期間終了）時点で最大14日付与 ※入社月に応じた日数付与 ■年間最高付与日数24日 ※勤続10年以上 【業務内容補足】変更の範囲：会社の指示する業務 【当社について】 ■創業45年の安定性とベンチャーの成長性を合わせもったバランスが良い企業です。既存ビジネスの伸長と新規ビジネス(自社サービスやRPA等)の2本柱で今後も伸びていく見通しが立っており、事業成長と比例してポストも増えていきます。 ■社内には研修を運営する部署があり、入社後はSE基礎教育やプロジェクトマネージメント基礎教育など階級に応じた社員研修も充実しています。 【モデル年収例】 想定年収600万円 入社1年目 PMクラス(月給40万＋賞与(2ヶ月分)＋管理職手当) 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■アプリ,システムの受託開発(Web系,基幹系,業務系,情報系)■自社サービスの提供 (GoldStoneシリーズ) ■RPA,超高速開発ツールの導入,コンサルティング 他 設立：1979年10月 代表者：代表取締役 石金 正己 従業員数：371人 平均年齢：35.7歳 資本金：333百万円 株式公開：非公開 主な株主：石金 正己 45.8％ 株式会社オージス総研 9.0％ JBD従業員持株会 8.9％ 本社所在地：〒550-0002 大阪府大阪市西区 江戸堀１－１８－１１ 小谷ビル４階 本社以外の事業所：東京本社(2本社制)/東京都千代田区神田佐久間町1-25 秋葉原鴻池ビル7F [事業所]池袋/恵比寿/五反田/高田馬場/名古屋/京橋(大阪) 関連会社：【加盟団体】ソフトプラザ21大阪協同組合/大阪商工会議所/東京商工会議所 /情報サービス産業協会/情報サービス産業協会 関西地区会 その他備考・企業からのフリーコメント：【教育制度】教育には非常に力を入れており、技術研修のほかに、論理的思考力の向上を目的とした研修等も行っており、若手だけでなく、中堅の社員にも成長できる環境をつくっております。※資格取得も奨励しており資格に応じ一時金30,000円～200,000円支給 【有給休暇】試用期間終了後付与（入社月に応じた日数を付与）。 決算情報： 決算期2024/03 売上高5,396百万円 決算期2025/03 売上高5,476百万円 ※決済単位：単体 |