募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。 具体的には・・ ・胃ろう、点滴の処置、喀痰吸引 ・血糖コントロール等の処置 ・健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い ・ナースコール対応 ・衛生面の介助や見守りなど |
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対象となる方 | 求めている人材 学歴不問 / ブランク・未経験OK 正看護師免許 ※運転免許は不要です 総合病院や療養型病院、診療所等の医療機関の勤務経験者も大歓迎 【データで見るopsolグループ】 ・事業所数：6か所（ 大阪府4か所、愛知県2か所） ・年齢構成比：20代 23%、30代 29%、40代 24%、50代 17%、60代以上 5% ・男女比：女性65％、男性35％ ・管理職最年少就任記録：28歳 ・産休、育休復帰率（2012年～2024年）100％ ・会社の成長率（2018年～2024年）606％ |
勤務地 | パリアティブケアホームにじの大蓮 577-0825大阪府東大阪市大蓮南4丁目25₋12 勤務地 住宅型有料老人ホーム |
アクセス | 交通・アクセス JR新加美駅から 徒歩20分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 日勤夜勤のシフト制 (1)8：45～17：45（休憩60分） (2)17：00～翌9：00（休憩120分） |
給与 | 月給434,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 43万4000円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 夜勤手当（13,000円/回）月4回想定 日給月給制 ※上記は21日/月(一ヶ月の最低勤務日数)（暦日によって変動あり）就業いただいた場合の金額となります。 また日給月給制の為、欠勤日数によって月給が変動します。 ※夜勤回数に希望がございましたら相談可 【給与例】 給与例 想定年収 5,208,000円 ～ 6,000,000円 |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制 〇年間休日112日以上（特別休暇含む） ※別途有給休暇あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 opsolグループでは研修制度に力を入れています。 訪問看護が未経験の方やブランクのある方もOKですが、経験者の方も大歓迎です。また産休・育休の実績もあり、子育てママ・パパ在籍中です。 また交通費支給もございます（公共交通機関使用の場合全額支給）。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 社内には看護師はもちろんケアマネージャーや介護スタッフ、PT・OT・STなどのスタッフが在籍しており、スタッフ一同、協力し合いながら全員でケアをしています。 また私たちの仕事は利用者さまの生活を預かるお仕事です。よって、法令遵守を大切にしております。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |