募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ――【アピールポイント】―― ■大熊町に誕生する「マルト」の新店舗 ■オープニングスタッフ募集！ ■丁寧な研修でしっかりサポートします ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆2026年10月2日、大熊町にオープンするマルト大熊店での販売スタッフ募集です。鮮魚・精肉・青果・惣菜・寿司・フロアなど、各部門に配属され、接客・商品管理・売場づくりをお任せします。 ☆経験不問。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、初めての方も安心してスタートできます。 ＜具体的には＞ ・商品の陳列・補充・発注・ 製造補助 ・接客・レジ対応 ・売場の清掃・整理 など 担当部門は面接時の希望をもとに決定します。まずは一つの部門でじっくり経験を積んでいただく形です。 ＜オープン前の研修について＞ 採用後、10月のオープンまでは既存のいわき市内店舗で研修を行います。実際の現場で業務を覚えていただくので、オープン当日から即戦力としてスタートできます。研修期間中の交通費は全額支給、時給も通常通り発生します。都合によりオープン日からの勤務スタートも相談可能です。 ///////////////////////// 株式会社マルトについて ///////////////////////// 1964年、福島県いわき市で生まれたスーパー「マルト」。 地元のお客様に支えられながら60余年、いわき市内24店舗・茨城県13店舗、計37店舗を展開してきました。 そのマルトが2026年10月、大熊町に初出店します。 スーパーは、街のインフラです。 食材が買える。日用品が揃う。顔なじみのスタッフがいる。そんな当たり前の日常が、復興途上の大熊町にも生まれようとしています。 大熊町にとって、マルトはこの地域初となる本格的なスーパーマーケット。小さいようで、これは大きな一歩です。 「店を開けることが、私たちの使命」 東日本大震災の直後も、営業できる店舗は休まず開け続けたマルトが、復興のまちに、また灯りをともします。 ここで働くことは、そのインフラを支える仕事です。 ＜採用担当よりメッセージ＞ いわゆる全国規模の大手スーパーにはないような風通しの良さや、一緒に働く人たちの居心地の良さが、マルトにはあると考えています。 将来的なことを考えても、現場からバイヤー、管理職へと、キャリアの幅も思っていた以上にキャリアの幅が広い。スーパーの仕事は、外から見るより、ずっと奥深いと感じているスタッフが、ウチには多いと考えています。 （教育推進部・遠藤祐喜） |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 【歓迎条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・食品・販売・接客の経験（あれば尚可） ・調理師資格などの食に関する資格 |
勤務地 | 株式会社マルト マルト大熊店(2026年10月OPEN) 979-1308福島県双葉郡大熊町下野上字原67-69 勤務地 〒9791308福島県双葉郡大熊町下野上字原67-69 ◎マイカー通勤OK・無料駐車場完備 |
アクセス | 交通・アクセス JR常磐線「大野駅」より車で約3分、徒歩14分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 13:00〜21:00の間で7時間～8時間程度 ※8時間勤務時、1時間の休憩あり ・月の平均残業時間7時間程度 ・週5日程度の出勤（シフト制） |
給与 | 時給1,350円以上 給与詳細 基本給：時給 1350円 〜 ■昇給あり（5～20円／1ｈ※前年度実績） ■賞与あり（年3回／0.5ヶ月分※前年度実績） 【そのほかの手当】 ■通勤手当（月額25,000円） ■職務給制度 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
休日休暇 | 休日休暇 ・シフト制 ・有給休暇 ※入社6ヶ月経過後に1日付与 ・育児休業制度あり ※取得・復職実績あり ・介護休業制度あり ※取得・復職実績あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・正社員登用制度あり ・マイカー通勤OK・無料駐車場完備 ・定年一律65歳（70歳まで再雇用制度あり） ================ 地方での新しい生活を希望する方大歓迎！ 移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。 Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。 あなたの可能性を広げてみませんか。 ================= こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 ＜＜全国からの移住者が対象！＞＞ ■職場見学 移住・転職の前に職場や地域を見学したい…！そんなご要望にお応えします！ ■お試し住宅 大熊町「お試し住宅（移住体験宿泊）」に宿泊が可能です！ ▼対象者 以下のすべてを満たす人 ・町外に住所を有している ・町への移住を検討している方、または町の復興に資する活動を実施する学生等 ・滞在期間中、移住体験プログラムに参加できる ・大熊町暴力団排除条例に違反しない ▼利用人数 最大6名 ▼期間 最大7日間、年2回まで（連続利用は不可、年の区切りは4月1日～3月31日） ※12月29日～1月3日は利用不可 ▼利用料 無料（食費や交通費、生活に必要な消耗品は自己負担） ▼利用方法 利用開始希望日の2週間前までに専用予約フォームよりお申し込みください ※他、諸条件あり 詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。 https://mirai-work.life/magazine/1360/ ================= 福島県12市町村 家賃補助金制度あり！ ================= ■補助額 ・月額家賃から、公営住宅相当分の基準額（3万5千円）及び住宅手当を控除した額 ・上限：月額4万円 ・補助期間：最大36月 ■補助対象経費 ・12市町村内で賃貸契約した民間賃貸住宅の月額家賃（管理費・共益費・駐車場使用料及び自治会費等を除く） ※諸条件あり 詳細はこちらよりご確認ください。 https://mirai-work.life/lp/rent-reduction/ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 5名 |