募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 石川県内に密着したauショップ（au Style 久安）の受付・販売スタッフとして、地域のお客様に寄り添うお仕事です。 転勤はなく、地元で安心して長く働けます。 スマホや料金プラン、インターネットなど、お客様の生活をより便利にするご提案をお願いします。 一人で数字を追いかけるのではなく、店舗全体で協力して目標を目指すチームワーク抜群の環境です。 ■よくあるご質問 Q. 個人ノルマはありますか？ A. ありません。 「今月○台売らなきゃ…」 といった個人ノルマは一切ありません。 店舗全体で、 お客様満足・売上・サービス品質という目標を 掲げ、みんなで協力して達成を 目指すスタイルです。スタッフ同士で 相談しながら接客できるため、一人で 悩むことはありません。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。 地域密着での店舗運営を行っているため、 転勤はありません。自宅から 通勤可能な範囲内での店舗間異動はありますが、 引越しを伴う転勤はなく、地元に 根ざして長く安定して働けます。 Q. 未経験でも知識は必要ですか？ A. 不要です。 入社後は約3ヶ月の研修を実施。 メンター制度を導入しており、 商品知識だけでなく、接客の流れ、 ご提案のポイント、受付業務まで先輩が 一つひとつ丁寧にサポートします。 Q. サービス残業や 持ち帰り仕事はありますか？ A. ありません。 残業は少なめで月平均13時間程度。 時間外が発生した場合は1分単位で残業代を 全額支給します。会社全体で定時退社を 推奨しています。 Q.他社のキャリアを利用していても応募はできますか。 A.もちろんです。 福利厚生でau商品の割引などもあるため、 入社後にキャリアを変更する社員もいます。 ■具体的なお仕事内容 ・機種変更・新規契約 ・各種お手続き ・料金プランの見直し ・故障・修理受付 ・関連サービスのご提案 ■iA LINKで働く魅力 ・チームワーク抜群 ・若い内から様々な挑戦可 ・残業少なめ（13h/月） ・1分単位で残業代支給 ・入社時より有給休暇支給 ・希望休も2日までOK ・土日・連休可（希望休） ・最長5日の連休取得可 ・産休・育休取得実績多数 |
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対象となる方 | 求めている人材 20代～30代のスタッフが活躍中！ ＜人柄・ポテンシャル重視！＞ ・未経験・第二新卒歓迎！ ・高卒以上 ・日本語での顧客対応が可能な方 （地域のお客様への細やかな 対応が必要なため） ✅こんな方にピッタリ ・転勤なしの地元で長く働きたい ・個人ノルマなしの環境が良い ・お客様に寄り添う接客がしたい ・人と話すことが好き ・同年代の仲間と楽しく働きたい ・プライベートも大切にしたい ・キャリアも家庭も両立したい ※特別な資格や知識は一切不要！ 元カフェ店員、アパレル、製造、事務など 異業種からの転職者が多数活躍中♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※再雇用制度あり（65歳まで）） |
勤務地 | au Style久安 921-8164石川県金沢市久安1-483 勤務地 〒9218164石川県金沢市久安1-483 駐車場代無料 |
アクセス | 交通・アクセス 北陸鉄道石川線 野々市工大前駅から車で5分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 10:00～19:00 （実働8時間／休憩60分） 【転勤なし・地元で長く働ける環境】 ・残業少なめ（月平均13時間程度） ・会社の方針で定時退社を推奨！ 個人ノルマがなく、地元のお客様一人ひとりに 寄り添う丁寧な接客が特徴の職場です。 自分のペースを守りながら、無理のない時間帯で 長く安定して活躍していただけます。 |
給与 | 月給220,000円～273,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万8000円 〜 23万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万2000円 〜 4万円 転勤なしで石川に根差し、 個人ノルマなくお客様に寄り添う接客を 大切にしながら、安定して働ける環境です。 各種手当や賞与で、 日々の頑張りをしっかり還元します。 ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ※上記は最低保証額です。ここから 下がることはありません◎ ★豊富な手当 ・一律手当 （ステップアップ・リワード手当） （月22,000円～40,000円） ※入社翌年度より保有資格と実績により判定あり （月0円～60,000円） ・残業手当 （1分単位で全額支給） ・職務手当 ・家族手当 （扶養する子1名につき1万円） ・インセンティブ ・交通費規定支給（月2.4万円迄） ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回（7月） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 地元に根差し、 ノルマにとらわれずお客様一人ひとりに 寄り添いながらチームで ステップアップしていける環境です。 【年収例】 ■年収348万円（入社1年目） ■年収391万円（入社3年目） ■年収461万円（入社5年目） （※基本給＋各種手当含む） 転勤もなく、大好きな街で 長く安定してキャリアを築いていけます。 |
休日休暇 | 休日休暇 ■休日・休暇 ・月8～10日休み（シフト制） ・年間休日110日 ・希望休OK！（月2日程度） 「友人の結婚式」「推しのライブ」 など、土日祝の休みや連休の相談OK♪ ・有給休暇 （入社時に付与／消化率74％） ・リフレッシュ休暇 （年1回、5連休取得可） ・アニバーサリー休暇（年2回） ・産前産後・育児休暇 （取得・復帰実績あり） ・介護休業 ・慶弔休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・確定拠出年金制度 ・福利厚生会員サービス （旅行・グルメ等140万点以上の優待） ・全国会員制リゾートホテル利用可 ・auスタッフ特典あり ・屋内禁煙（禁煙支援あり） ・スタッドレスタイヤ購入支援 ★地元に根差して安心して働ける環境 地域密着の店舗展開のため、転勤なしで 大好きな街に腰を据えて長く働けます。 冬場の安全運転を 支えるスタッドレスタイヤの購入支援や、健康を サポートする禁煙支援など、独自の嬉しい制度も 整っています。 ★チームワークを支える豊富な手当 個人ノルマがなく、店舗全体の目標に 向かって全員で協力し合う風土だからこそ、 日頃の頑張りや成果は手当としてチームに 還元しています。 ・ステップアップ・リワード手当 （月0円～6万円／資格・実績による） ・残業手当（1分単位で全額支給） ・職務手当 ・家族手当 （扶養する子1名につき1万円） ・インセンティブ ・交通費規定支給（月2.4万円迄） ・賞与年2回（7月・12月） ・昇給年1回（7月） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 転居を伴う転勤はありません（※自宅から 通勤可能な範囲内での店舗間異動はあります）。 個人ノルマは一切なく、 地元のお客様一人ひとりに寄り添いながら、 チームで協力して店舗目標を目指せる環境です。 |