募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：ゲームプランナー － プランナーメンバーのタスク進行管理、スケジュール調整 － 若手・中堅プランナーへのOJT指導、レビューを通じた育成 － プログラマー・デザイナー・サウンド等、他セクションのリードとの折衝・調整 － ディレクターへの進捗報告、課題共有、解決策の提案 － 必要に応じて、自らも企画立案・仕様書作成・データ調整の実務を担当 － 担当パート（システム企画／レベルデザイン／運用企画等）における仕様書のレビュー・品質管理 |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須要件】 －ゲーム業界における3年以上の実務経験（プランナーとしての経験） －複数人のプランナーへの指示出し、レビュー、進行管理のいずれかの経験 －仕様書作成からデータ実装・検証まで、一連の企画業務を主導した経験 －チーム内外の関係者と調整しながら、業務を推進できるコミュニケーション能力 －自分の意見を持ちつつ、ディレクターやチームの方針に沿って柔軟に動ける姿勢 【歓迎要件】 － 1タイトル以上のリリース・運用経験（企画リーダーとしての参加実績） － 後輩・メンバーの育成、評価・フィードバックに関わった経験 － ゲームエンジン（Unreal Engine／Unity等）を用いた開発フローの深い理解 － 3Dアクション、対戦・対人要素、運用型タイトル等、専門性の高い企画領域の経験 － 外部パートナー・協力会社との折衝・ディレクション経験 － 将来的にディレクターを目指す意欲、またはディレクター候補としての実績 【求める人物像】 －チームの方向性を理解した上で、メンバーが動きやすいように仕様やタスクを整理・翻訳できる方 －自分の手を動かす実務と、チームを見るマネジメントの両方にバランスよく向き合える方 －メンバーの強みや課題を把握し、適切なフォロー・フィードバックができる方 －ディレクターとメンバーの間に立ち、双方の意図を汲み取りながら橋渡しできる調整力がある方 －現状に満足せず、より良い仕様・より良いチーム運営を追求し続けられる方 |
勤務地 | 株式会社マイネット フルリモート |
勤務時間 | 勤務時間詳細 契約更新期間：初回契約は1ヶ月、以降は1〜3ヶ月の更新 |
給与 | 完全歩合制 給与詳細 完全歩合制 |
試用期間 | 試用期間なし |