募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 いつも使っているSNSに関われるチャンス！ あなたが利用するSNS、実は様々なリスクが存在しています。 例えば過激なコンテンツが投稿されてしまう、挑戦的なコンテンツが出回ってしまう、など・・・ このようなことがないように動画などの審査を行うのが今回募集するお仕事です！ ※契約の都合上、ここではSNS名はお伝え出来かねますが、 あなたもきっと一度は利用したことがあるSNSだと思います。 ＜お仕事について＞ あなたにお任せしたいのは、分かりやすく言えば「動画審査担当」 世界的人気SNSであるため、日々多くの動画がアップされてきます。 しかし、もちろん全ての動画が配信される訳ではなく、 ユーザーが目にする前に、チェック基準に則ってアップOKと判断された コンテンツだけが世の中に拡散されています。 その第一線で審査を行い、安全な運営に欠かすことのできないポジションです。 WEB業界未経験歓迎！ 充実した研修やOJT（実際の仕事を先輩のサポートを受けながらの研修）がありますので、 オフィスワーク経験不問＆ブランクOK！ 第二新卒も歓迎です。 （変更の範囲）雇入れ直後の従事すべき業務と同じ 動画コンテンツが日々アップロードされ、 そのトレンドも変化し続けています。 SNSの最前線でお仕事をしてみませんか？ ※審査中は過激なグラフィック、暴力的、性的、または不快なコンテンツに触れることがあります。 <勤務地> 雇入れ直後:就業場所:福岡県福岡市博多区綱場町2丁目1 博多FDビジネスセンター（受付:8F） 変更の範囲：変更なし 転勤なし、最寄り駅の呉服町駅より徒歩1分！中洲川端駅からも駅チカ徒歩5分 今回の募集は13時～22時勤務の枠での募集となります！ お昼から働きたい方、朝ゆっくりしたい方におすすめです！ |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 未経験から活躍できる環境を整えてお待ちしています！ ーこんな働き方ができますー ◆服装・ネイル・髪型・髪色自由！！オシャレを楽しみながら働く ◆趣味のSNSを仕事にしたい！ ◆朝は苦手でも大丈夫！お昼からのおしごとです ◆プライベートは大事にしたい！残業ほぼなし ◆年間休日120日以上。有給消化率も高めです |
勤務地 | アクセンチュア株式会社 福岡県福岡市 812-0024福岡県福岡市博多区綱場町2丁目1 博多FDビジネスセンター |
アクセス | 交通・アクセス 呉服町駅から徒歩１分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 22日 ＜勤務時間＞ Bシフト（13:00-22:00） └14:00-23:00のシフトも可能 ※所定勤務時間:1日8時間、週40時間 休憩:60分 1日の「余白」30分。お昼休憩とは別に、自由に使えるリフレッシュタイム30分あり！ その他、8時～や21時半～など他のシフト時間帯もございますので、他のシフトもご相談可能です |
給与 | 月給200,000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし あなたの頑張りを給与に反映！年1回の昇給チャンスあり 通勤費支給 |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日 ※土日祝分の休暇を調整（プロジェクト先の休日に準ずる） 休暇日数について ※年間休日数120日は目安（年によって変動） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：1カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ＜契約更新に関する補足＞ 初回3か月、以降3か月更新 ※（次の更新時期開始を一律に揃えるため、初回契約期間について1ケ月から4か月と変動幅があります。） ※ただし、更新による通算の契約期間は3年間を限度とし、それ以上の更新は行わない。 なお、契約の更新は、契約の都度、次の事項に基づき総合的に判断する。 ・会社･プロジェクトの経営状況 ・従事している業務の進捗状況 ・労働者の勤務成績、態度 ・労働者の能力 ・更新後見込まれる業務量 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・通勤費支給 ・年次有給休暇 入社半年経過後、出勤率8割以上で初回15日付与。短日短時間契約者は比例付与。 ・その他休暇制度 私傷病休暇、ボランティア休暇、母体保護休暇、出産休暇、配偶者/ライフパートナー出産休暇、介護休暇、子の看護休暇等 ・休職・休業制度 私傷病休職、育児休業、介護休業等 ・企業年金基金 公認会計士企業年金基金、加入要件は60歳未満かつ厚生年金加入者 ・割引・優遇サービス（福利厚生プラン） ・カフェテリアプラン（アクセンチュア健保） ・プロジェクト支援のウェルビーイングプログラム ・入社後のトレーニング体制 入社後の会社研修 業務研修を経て本業務へのアサイン ・専門の先生による、カウンセリング制度 ・Wellness Activity（ウェルネスアクティビティ）の実施（月に1回） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 未経験の方も大歓迎です。 研修やフォローアップ体制も充実♪ ゆくゆくは無期雇用へのステップアップも目指せます。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） 施設内禁煙・ただしオフィスビル内に喫煙所あり（屋内） |