募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＼福祉車両メーカーの製品アドバイザー／ あなたに担当していただくのは、 既に弊社の入浴車を購入いただいているお客様です。 訪問入浴介護のサービスや事業運営に関する 相談に乗っていただきます。 その中で、新しい入浴車の案内や、 製品の提案をしていただきます。 ―――――――――――― 株式会社デベロとは ―――――――――――― 弊社は寝たきりの方でも自宅で入浴できる 「訪問入浴車」を 日本で初めて開発したメーカーです。 1970年の創立以来、 56年にわたり業界の基準を作り続けてきました。 私たちは単に「モノを作って売る」だけでなく、 その先の利用者が喜びを感じるサービスを 提供することをゴールとしています。 クライアントである介護事業者様に対し、 製品の導入から最適な使い方までを ご案内、提案する 新たなメンバーを募集します。 ――――――― 仕事内容 ――――――― 訪問入浴車の「製品アドバイザー」 として、営業と連携しながら お客様のサポートをお願いします。 ▶具体的仕事内容 ＊既存顧客へのフォロー： 買替やメンテナンスの相談案内 ＊入浴車の最適な活用方法のご案内： ご利用事業所の状況に合わせた 最適な活用法のご案内 ＊デモンストレーション： お客様が安全にご操作できるよう、 弊社製品を用いた利用方法のレクチャー ＊事務・書類作成： 受発注管理、入金・発送・納品管理 ＊介護事業者への事業運営アドバイス ――――――――― 入社後の流れ ――――――――― 訪問入浴って何？ 訪問入浴車って何？ どんな仕事をするの？ 実際に働いてみないと なかなか想像ができないお仕事です。 いきなり「お客様対応をして」 そんなことは言いません。 半年～1年ほどかけてゆっくり研修を行いながら 事業・製品理解を深めることで、 自信をもってご案内できるようになります。 入社後まずは訪問入浴介護の仕組みや 製品の使い方・知識について学びます。 ▼ 社内工場の受発注管理や書類作成、 営業サポートなどのルーチンワークを通じて さらに仕事理解を深めます。 ▼ 入社後半年ほどから営業と連携し 実際にお客様の元で 製品説明やアドバイス、デモンストレーション を行っていきます。 未経験でも他業界からの転職でも大丈夫。 じっくり研修を行い一人前に育てていきます！ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須条件】 〇普通自動車免許（AT限定可） 【求める人物】 年に数回程度の出張がありますが、 土日祝は基本的に休み。 転勤なし。 年間休日120日以上と ワークライフバランスの推進に取り組んでいます。 ※弊社旅費規定により、日当・宿泊費の支給、 実費交通費の支給があります。 ✨大切なのは「素直さ」 私たちが何より大切にしたいのは、 立派な経歴よりも、 誠実さよ前向きな姿勢。 知識は1年かけて丁寧に教えるので、 未経験でも問題ありません。 「日本の福祉を支えたい」 という気持ちがあれば、 未経験からでもしっかりと育てます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社デベロ 310-0841茨城県水戸市酒門町１７４４番地の２ 勤務地 基本現行は全社員車通勤。駐車場完備（無料）。会社敷地内。 ※出向があります 出向先企業名：株式会社プランナーズデベロ・デベロテクノ株式会社 出向理由：※グループ企業に出向する場合があります。 出向先企業名： 株式会社プランナーズデベロ デベロテクノ株式会社 （共に同一敷地内） |
アクセス | 交通・アクセス 水戸駅南口より車で10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務時間：8時30分～17時30分（休憩60分） 残業は多くても月20時間以内 |
給与 | 月給178,000円以上 給与詳細 基本給：月給 17万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与有： 会社業績により支給 通勤手当： 通勤距離が2キロ以上 自家用車通勤 15,000円/月 家族手当： 本人が扶養する配偶者及び子 （健康保険上の被扶養者） 5,000円/人（月） ※子については満22歳を上限としている。 特技手当： 会社の定める資格を有している者に 関してその資格により支給している。 介護福祉士：20,000円、正看護師：30,000円他 【給与例】 給与例 ・30歳（入社2年）年収350万円 ・33歳（入社5年）年収440万円 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日（土・日・祝） 2025年度年間休日数：123日 有給休暇 特別休暇 育児介護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中の待遇は給与（基本給）以外正社員と同じ 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 8800円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・車通勤可（駐車場代無料） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |
採用予定人数 | 2名 |