募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、建築意匠設計、建築内装設計/インテリア ＼「実は、設計をしてみたかった」その一歩を全力で応援。TPM上場企業で描く、一生モノの技術職／ 大手ゼネコンやハウスメーカーのパートナーとして、多彩な建物の設計図面作成やCG制作 ✅ 年間休日120日（完全週休2日制）。土日祝休み＆PC強制シャットダウン導入で、メリハリある働き方 ✅ 未経験からプロを育てる文化。元現場作業員、営業、事務、漁師など、多様な前職の先輩が活躍中！ ✅ 最新のIT設備があなたの相棒。L字型ワイドデスク＆デュアルモニター。最新ソフトへの投資は惜しみません 「技術を身につけて、生涯の仕事にしたい」 「誰もが知るランドマークや、スケールの大きな仕事に関わりたい」 そんな向上心を持つあなたを、大切に育てていきたいと考えています。 当社は、設計のデジタル化を牽引する専門家集団です。社長自身が40歳で創業した背景もあり、社員を「組織の一部」ではなく「一人ひとりが主役」と考える文化が根付いています。140名を超える設計チームは20代〜30代が中心。分からないことは先輩にすぐ聞ける、フランクで温かい雰囲気が自慢です。 【具体的な仕事内容】 経験や適性に応じて、以下のいずれかの部署に配属となります。 ・意匠設計：建物の外観や間取りのデザイン・図面作成 ・設備設計：空調や電気など、建物に「命」を吹き込む設計 ・構造設計：地震に強い建物にするための計算や図面作成 ・生産設計：現場で実際に使う「施工図」の作成 ・CG・XR：完成予想図やアニメーションの制作 ◆入社後は… CAD（図面作成ソフト）が初めてでも大丈夫。まずは先輩のサポートからスタートし、半年〜1年かけてじっくりスキルを磨いてください。 【✨アピールポイント】 ✅ 「失敗と成長はセット」と考える育成環境 「次世代が育たなければ意味がない」という代表の想いから、経験の浅い方にもどんどんチャンスを任せます。失敗しても、それを糧に成長できるよう、周囲のベテランや先輩が全力でフォローします。 ✅ 資格取得を「お金」でしっかり応援 一級建築士なら最大80万円、二級建築士なら10万円など、全31種の資格に対して報奨金を支給。あなたの努力を、目に見える形で評価します。 ✅ プライベートも、仕事の質も妥協しない 集中力を維持できるよう、1日4回の休憩時間を設定。産休・育休の復職率も100％です。趣味を楽しむ「同好会（釣り、フットサル、麻雀など）」も活発で、部署を越えた仲の良さも魅力です。 |
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対象となる方 | 求めている人材 ◎未経験歓迎！ ◎文系理系不問！ 【必須条件】 ・学歴不問、建築の知識がなくてもOK！ ・「これから技術を身につけたい」という意欲がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・第二新卒、社会人経験10年以上の方も大歓迎！ 【歓迎条件】 ・美術、デザイン、建築系を学校で学んだことがある方 ・独学でCADを触ったことがある方 ・建築業界での実務経験がある方 ※建築系資格の保有者は別途優遇します。 |
勤務地 | 株式会社一寸房 札幌本社 060-0002北海道札幌市中央区北二条西２丁目４１番地 勤務地 〒0600002北海道札幌市中央区北二条西２丁目４１番地 |
アクセス | 交通・アクセス 札幌駅・大通駅 徒歩5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:00～18:00（休憩：お昼60分 ＋ 午前・午後に計3回の小休憩あり） ※平均残業時間は月20時間程度。PC強制シャットダウンで帰りやすい環境です！ 実働時間：1日あたり8時間 |
給与 | 月給243,100円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 45万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万3100円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定します。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（6月・12月） ・通勤手当：全額支給 ・歴史手当（勤続年数に応じた手当） ・残業手当：全額支給 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ・年収360万円（23歳／入社2年目） ・年収400万円（31歳／入社3年目） ・年収500万円（37歳／入社7年目） |
休日休暇 | 休日休暇 【年間休日】120日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・GW、お盆、年末年始の有給推奨日（会社指定休日あり） ・慶弔休暇 ・産前、産後休暇（取得・復職実績100％！） ・育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇 ・有給休暇（入社半年経過後10日〜最高20日） |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・資格取得報奨金制度（最大80万円） ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・在宅勤務、リモートワーク制度（相談可） ・時短勤務制度（相談可） ・出産、育児支援制度 ・藩ごとの懇親会（3カ月に1回開催。1人5,000円を会社負担） ・社員持株会 ・作業環境（モニター2台以上、L字型デスク支給） ・観葉植物、リラックス環境 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |