募集情報
職種/仕事内容 | 【仕事内容】 ぶらんどーむ一番町に店を構える『伊達のいろり焼 蔵の庄 一番町店』にて、ホール接客および店舗運営のサポートを担当していただきます。 お客様一人ひとりに合わせた「一言添えたサービス」を大切にしている職場です。 【具体的な業務内容】 ホール接客： お客様のご案内、注文の受付、お料理やお飲み物の提供。 ドリンク業務： 宮城の地酒を中心としたドリンクの作成。お料理に合うお酒のアドバイス。 受付・管理： 電話やWEBからの予約受付、レセプション（案内）対応。 運営サポート： お飲み物の在庫管理、備品の発注、開店・閉店作業。 【この店舗で働く魅力】 「蔵の庄 一番町店」は、観光客から地元の方まで、連日多くのお客様で賑わう店舗です。 「本物」の接客スキルが身につく： 活気ある炉端焼きの雰囲気の中で、サービスを学べます。 お酒の知識が深まる： 豊富な地酒を取り扱っているため、働きながら専門的な知識を習得できます。 裁量権の大きさ： 「こうすればもっと喜んでもらえる」という現場の声を大切にする文化。あなたのサービスがお店のファンを作ります。 【募集の特徴】 ■ 「一言添える」サービスを大切に 私たちは、ただ料理を運ぶだけではありません。 「今日のおすすめは〇〇です」「このお酒は先ほどのお料理と相性が良いですよ」といった、 お客様との会話を楽しむことを大切にしています。 ■ キャリアアップもスピード感を持って 「一般 ⇒ 主任 ⇒ 店長」と明確な評価制度を整えています。 月給26万円スタートに加え、スキルや意欲に応じた昇給あり。 将来的にはマネジメントや経営目線での店舗運営など、幅広いキャリアを描けます。 【企業理念：サンワ・レストラン・クリエイツのこだわり】 私たちが追求しているのは「心のこもったおもてなし」です。 全員で笑顔あふれる挨拶 会話を楽しむ、一言添えたサービス お客様をお名前でお呼びする距離感 期待を超える代替案（Noと言わないサービス）の提示 感謝を込めたお見送り 「人が好き」「お客様の笑顔が何よりのやりがい」という方に、これ以上ない環境です。 ※各店舗の運営体制に応じて、定期的に配属店舗の変更をご相談させていただくことがあります。 日本語でのスムーズな接客・コミュニケーションが お客様満足度に直結するポジションのため、 日本語でのビジネス会話（接客レベル）が必須となります。 【求人ID-SHA】 |
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対象となる方 | 【応募資格】 「お客様・スタッフとの円滑なコミュニケーションのため、日本語でのビジネス会話能力必須（目安：日本語能力試験 N2以上、または同等レベル)」 ブランクOK UIターン歓迎 【必須】 飲食店での実務経験（1年以上／アルバイト含む） ┗日本料理屋や居酒屋など 【こんな方を求めています】 ■経験を活かしてより良い環境で働きたい方 ■当社の事業方針や理念に共感いただけた方 ■クリエイティブな店舗運営に関わりたい方 ■ゆくゆくはマネジメントにも挑戦したい方 【最終学歴】 学歴不問 【望ましい経験】 経験を活かしてより良い環境で働きたい方 【メリット】 #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #学歴不問 #未経験者歓迎 #社会保険完備 #制服貸与 #研修あり #交通費支給 #社割あり #U・Iターン歓迎 #40代も応募可 #50代も応募可 #第二新卒歓迎 #昇給あり #勤務開始時期調整 #昇格あり #食事補助あり |
勤務地 | 株式会社サンワ・レストラン・クリエイツ 〒980-0811宮城県仙台市青葉区一番町3−8−14鈴喜アバンティビル2F 【勤務地備考】 青葉通一番町駅から徒歩3分 |
アクセス | 【最寄り駅】 ・青葉通一番町駅 ・広瀬通駅 ・勾当台公園駅 |
勤務時間 | シフト制 【勤務時間】 下記時間内のシフト制 勤務時間：11：30～24：30のうち８時間（休憩60分） 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 店舗の営業時間に基づくシフト制 |
給与 | 月給260,000円～300,000円 【給与】 月給 260,000円〜300,000円 基本給：月給 188,000円 〜 200,000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり72,000円 〜 100,000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※給与は経験や能力を考慮した上で決定 残業時間は平均して月35時間ほどです。 |
休日休暇 | 【休日休暇】 シフト制:公休 月8日 年間休日：96日 有給休暇：10日 ※入社半年後に付与 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金) 【福利厚生】 昇給・昇格あり 交通費支給 ※社内規定に基づき支給 健康診断（年1回） 食事手当 系列店従業員割引制度 制服貸与 |
その他 | 【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 |