募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【業務内容】地域連携室室長候補として、患者様・ご家族様をサポートしていきませんか。 病院における相談員業務全般 ・入退院に関するご相談対応・日程調整 ・入院中、退院後のご不安や問題に対する相談対応アドバイス ・各種申請手続等の案内 ・各福祉機関、医療機関との連携 ・書類作成電話対応等 ・地域連携室スタッフマネジメント 【応募要件】 ・社会福祉士資格必須 ・病院で医療相談員実務経験3年以上 【タムスさくら病院川口について】認知症専門病院から高齢者専門病院に生まれ変わりました 認知症に特化した病院として開院し、現在は地域包括ケア病床や回復期リハ病床も有する高齢者専門病院として地域医療に貢献しています。 【開設】2006年11月 【診療科】内科・精神科・リハビリテーション科 【許可病床】390床 認知症治療病床240床、一般病床45床、地域包括ケア病床45床、回復期リハ病床60床 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・社食（1食350円） ・制服貸与 ※各項目規定あり 【タムスグループについて】利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。 1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約80の事業所に約7,000名の職員が在籍しています。 東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、介護医療院、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。 |
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対象となる方 | 資格 【必須】 ・社会福祉士資格 ・病院での医療相談員実務経験3年以上 "年齢不問","要普免","基本的なPCスキル（Excel/Word）","経験者のみ","管理職経験者のみ","長期できる方","経験3年以上","社会福祉士" 敷地内全面禁煙 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号 |
勤務地 | 医療法人社団 桐和会 タムスさくら病院川口 〒333-0832埼玉県川口市神戸258-1 勤務地備考 〒333-0832 埼玉県川口市神戸２５８ー１ |
アクセス | アクセス 「東川口駅」よりバス乗車、「神戸バス停」徒歩1分 ※車通勤可能 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 ・勤務時間： [1] 08:45～17:45 シフトサイクル：1ヶ月 毎月施設ごとの残業時間を法人本部で集計し、各施設の残業時間の見える化に取り組んでいます！ 月の平均時間数：約3時間／2024年度 |
給与 | 月給458,334円～500,000円 給与 月給 45万8334円～50万円 （一律手当を含む） ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※年収550万円～600万円 【応募要件】 ・社会福祉士 ・病院での医療相談員実務経験3年以上 交通費：交通費支給 交通費規定支給 ※車通勤可能、駐車場完備 ＜在籍職員の通勤エリア＞ 川口市、さいたま市（浦和区、南区、緑区、中央区）草加市、越谷市、蕨市、戸田市ほか ＜近隣の駅＞ 東川口駅、川口駅、新井宿駅、東浦和駅、南浦和駅、南越谷駅、新越谷駅、南鳩ヶ谷駅、蕨駅、西川口駅、浦和美園駅など 京浜東北線、JR武蔵野線、埼玉高速鉄道、東武伊勢崎線、東武スカイツリーライン |
休日休暇 | 休日 年間休日119日※2026年度より121日 ・年次有給休暇 ・産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ・育児休暇（取得・復職実績あり） 育休復帰率97.1%／2024年度 ・介護休暇（取得・復職実績あり） ・慶弔休暇 ＼年間休日、年々増加中／ 働きやすさを徹底追求！2020年から6年間、段階的に休日数を増やし、 2026年度まで休日数の増加が確定しています。 「2020年度111日」⇒⇒⇒「2025年度119日」⇒「2026年度121日」 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 大手医療・福祉グループの”タムスグループ”だからこその『働きやすさ』をご用意しています！ ・ご自身とご家族の医療費補助（グループ医療機関利用） ・歯のホワイトニング、白玉注射、医療ダイエットなど自費診療の社員割引 ・働きやすさを追求し年間休日が年々増加中 2020年から6年間で段階的に111日→121日に増加しています。 ・住宅手当、単身寮完備 ・スキルアップのための研修あり ・頑張りを見逃さない風土！待遇や給与にしっかり反映◎ ※各項目規定あり ※医療法人ならではの医療費補助制度があります グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助 （対象：職員本人と配偶者、お子様：100％） 歯科、眼科、内科、耳鼻科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能で、多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外 ＜研修制度充実！＞ タムスグループでは職位に応じた階層別研修（リーダーシップ研修・管理者研修）や、職種に応じたスキルアップのための研修を実施しています。 グループ施設間で同職種の連携や情報共有を図るため、グループ内を横断した研修や勉強会も定期的に開催しています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【従業員構成】 ＼活躍の場を多数ご用意しています／ 東京・埼玉・千葉に複数の病院・クリニック・介護施設・保育園を運営しているため、活躍の場が多いことも当グループの特徴です。 今後も事業拡大の予定があり、専門知識やスキルを持つ方、新しいことに挑戦したい方を募集中です！ タムスグループでは、年齢や性別に関わらず7,000名以上の職員が在籍しており、外国人職員や女性管理職も多数活躍しています。 副業OK、WワークOK、ブランクOKです。U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。 多様な働き方を応援するタムスグループで、あなたの力を活かしてください。 |
その他 | その他 管理職、病院、日勤のみOK、車･バイク通勤ＯＫ、月給35万円以上 【ブランド名】 医療法人社団 桐和会 【事業内容】 病院・クリニック・訪問看護・介護医療院・保育施設の運営 |